Постановление Администрации муниципального образования г. Новый Уренгой Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 ноября 2011 г. N 364 "Об исполнении отдельных государственных полномочий Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере трудовых отношений и управления охраной труда"

Постановление Администрации муниципального образования г. Новый Уренгой
от 25 ноября 2011 г. N 364
"Об исполнении отдельных государственных полномочий Ямало-Ненецкого
автономного округа в сфере трудовых отношений
и управления охраной труда"

В целях обеспечения исполнения переданных органам местного самоуправления отдельных государственных полномочий Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере трудовых отношений и управления охраной труда в соответствии с Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 05.10.2007 N 89-ЗАО "О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере трудовых отношений и управления охраной труда", распоряжением Администрации города Новый Уренгой от 27.07.2011 N 1378-р "О реализации решения Городской Думы муниципального образования город Новый Уренгой от 27.04.2011 N 102", руководствуясь статьями 36, 41, 44 Устава муниципального образования город Новый Уренгой, постановляю:

1. Установить, что исполнение переданных отдельных государственных полномочий Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере трудовых отношений и управления охраной труда на территории муниципального образования город Новый Уренгой возлагается на Управление по труду и социальной защите населения Администрации города Новый Уренгой.

2. Управлению по труду и социальной защите населения Администрации города Новый Уренгой (Кайгародов В.П.):

2.1. Обеспечить осуществление переданных отдельных государственных полномочий Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере трудовых отношений и управления охраной труда в соответствии с законами Российской Федерации и автономного округа.

2.2. Осуществлять уведомительную регистрацию коллективных договоров, заключаемых между работниками и работодателями у индивидуальных предпринимателей или в организациях, независимо от формы собственности, ведомственной принадлежности, осуществляющих деятельность на территории городского округа (далее - индивидуальные предприниматели и организации).

2.3. Осуществлять проведение уведомительной регистрации коллективных трудовых споров, возникающих между работниками и работодателями у индивидуальных предпринимателей и в организациях.

2.4. Осуществлять содействие урегулированию коллективных трудовых споров, уведомительная регистрация которых передана органам местного самоуправления.

2.5. Выявлять, проводить анализ и обобщение причин возникновения коллективных трудовых споров, уведомительная регистрация которых передана органам местного самоуправления.

2.6. Осуществлять оказание методической помощи сторонам коллективного трудового спора, уведомительная регистрация которых передана органам местного самоуправления, на всех этапах его рассмотрения и разрешения.

2.7. Осуществлять методическое руководство работой служб охраны труда у индивидуальных предпринимателей и в организациях.

2.8. Осуществлять обеспечение работы территориальной межведомственной комиссии по охране труда.

2.9. Проводить мониторинг соблюдения требований охраны труда у индивидуальных предпринимателей и в организациях, причин несчастных случаев на производстве и случаев профессиональных заболеваний.

2.10. Проводить мониторинг обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров, аттестации рабочих мест по условиям труда и сертификации организации работ по охране труда у индивидуальных предпринимателей и в организациях.

2.11. Организовывать и проводить мероприятия по пропаганде передового опыта по охране труда, информировать общественность через средства массовой информации о состоянии охраны труда у индивидуальных предпринимателей и в организациях и о своей деятельности по улучшению условий и охраны труда.

2.12. Проводить анализ состояния охраны труда, производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в муниципальном образовании город Новый Уренгой.

2.13. Организовывать сбор и обработку информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования город Новый Уренгой.

2.14. Осуществлять анализ динамики показателей социально-трудовой сферы в муниципальном образовании город Новый Уренгой.

2.15. Представлять в уполномоченный исполнительный орган государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере труда полугодовой и годовой отчеты об осуществлении отдельных государственных полномочий в срок не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом, с отражением непосредственных результатов мероприятий, проводимых в рамках осуществления отдельных государственных полномочий.

2.16. Осуществлять разработку проектов муниципальных правовых актов в целях реализации переданных отдельных государственных полномочий.

2.17. Представлять документы и иную информацию об исполнении отдельных государственных полномочий по форме и в сроки, установленные уполномоченными исполнительными органами государственной власти автономного округа.

2.18. Исполнять письменные предписания уполномоченных исполнительных органов государственной власти автономного округа об устранении нарушений требований законодательства по вопросам осуществления отдельных государственных полномочий.

2.19. Представлять ежемесячно в срок не позднее седьмого числа месяца, следующего за отчетным в департамент по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа отчет об использовании средств окружного бюджета, выделяемых на реализацию отдельных государственных полномочий в сфере труда.

3. Отделу городского здравоохранения Администрации города Новый Уренгой (Горбачеву М.В.) предоставлять в Управление по труду и социальной защите населения Администрации города Новый Уренгой информацию о проведении обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров муниципальных учреждений и организаций муниципального образования город Новый Уренгой, оказывающих данный вид услуги, 2 раза в год не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом для проведения мониторинга.

4. Признать утратившим силу постановление Главы города Новый Уренгой от 20.02.2008 N 23 "Об исполнении отдельных государственных полномочий Ямало-Ненецкого автономного округа".

5. Организационно-распорядительному управлению (Ермолаева Е.И.) опубликовать настоящее постановление в газете "Правда Севера".

6. Постановление вступает в силу со дня его опубликования.

Глава города Новый Уренгой

И.И. Костогриз