Статья 9

Статья 9

1. Единовременное денежное поощрение (премия) в связи с уходом на заслуженный отдых выплачивается в следующем порядке.

2. Для выплаты единовременного денежного поощрения по указанному основанию руководитель структурного подразделения не позднее, чем за тридцать дней до начала квартала, в котором муниципальный служащий планирует выход на заслуженный отдых, направляет докладную записку руководителю учреждения о представлении к поощрению муниципального служащего с указанием размера премии и стажа муниципальной службы.

3. Индивидуальный размер премии устанавливается руководителем учреждения.

4. Выплата производится за счет экономии фонда оплаты труда.

5. Единовременная премия в связи с уходом на заслуженный отдых выплачивается муниципальным служащим в размере одного месячного денежного содержания за каждые 3 полных года муниципальной службы, но не более 10 размеров месячного денежного содержания.

6. Решение о выплате премии принимается руководителем учреждения в виде распорядительного акта.

7. Решение о выплате премии в связи с уходом на заслуженный отдых муниципальным служащим Департамента по управлению муниципальным имуществом города Губкинского и органов Администрации города Губкинского (структурных подразделений, наделенных правами юридического лица) принимается Главой города Губкинского в форме распоряжения Администрации города на основании служебной записки руководителя учреждения.