Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 3 апреля 2013 г. N 214-П настоящее Положение дополнено приложением N 7, распространяющимся на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Приложение N 7
к Положению
об отраслевой системе
оплаты труда работников
окружных государственных
учреждений здравоохранения
Ямало-Ненецкого
автономного округа
РЕКОМЕНДУЕМАЯ ФОРМА
дополнительного соглашения к трудовому договору
об увеличении объема работы, выполняемой медицинской сестрой
участковой врача-терапевта участкового, медицинской сестрой
участковой врача-педиатра участкового и медицинской сестрой
врача общей практики (семейного врача) по оказанию
дополнительной первичной медико-санитарной помощи
1. Руководствуясь частью 4 статьи 57 Трудового кодекса Российской
Федерации, стороны трудового договора, заключенного между _______________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(учреждение здравоохранения)
в лице _________________________________________________________________,
(наименование должности, Ф.И.О.)
именуемом в дальнейшем "Работодатель", с одной стороны, и медицинской
сестрой участковой врача-терапевта участкового, медицинской сестрой
участковой врача-педиатра участкового и медицинской сестрой врача общей
практики (семейного врача) ______________________________________________
(Ф.И.О.)
________________________________________________________________________,
(наименование структурного подразделения учреждения здравоохранения)
именуемой в дальнейшем "Работник", с другой стороны, заключили настоящее
дополнительное соглашение о нижеследующем:
2. В соответствии с настоящим дополнительным соглашением помимо
работы, обусловленной трудовым договором, Работник обязан выполнять в
пределах установленной ему нормальной продолжительности рабочего времени
следующий дополнительный объем работы на закрепленном за ним участке
N ____________________________ с населением _________________ человек.
(указывается объем работы из предложенного перечня:
а) медицинская сестра участковая врача-терапевта участкового:
- участие в организации дополнительной диспансеризации работающего
населения;
- проведение дополнительной диспансеризации неработающих
пенсионеров;
- проведение мероприятий по динамическому медицинскому наблюдению
за состоянием здоровья отдельных категорий граждан, имеющих право на
получение набора социальных услуг;
- проведение иммунизации населения;
- ведение форм первичной медицинской документации, учитывающей
необходимые сведения в рамках дополнительной диспансеризации работающего
населения;
- работа в Школе здоровья;
б) медицинская сестра участковая врача-педиатра участкового:
- патронаж семей с детьми, имеющими право на получение набора
социальных услуг;
- проведение иммунизации прикрепленного детского населения в рамках
национального календаря профилактических прививок и календаря
профилактических прививок по эпидемическим показаниям;
- проведение диспансерного (профилактического) наблюдения детей, в
том числе первого года жизни и в возрасте 15 - 17 лет включительно, в
соответствии с положениями действующих нормативных правовых актов;
- проведение мероприятий по профилактике и раннему выявлению
гепатитов B и C, ВИЧ-инфекции;
- патронаж семей с детьми, состоящими на диспансерном наблюдении: с
хроническими заболеваниями, с заболеваниями, выявленными в результате
неонатального и аудиологического скринингов;
- проведение работы по санитарно-гигиеническому просвещению,
направленному на охрану и укрепление здоровья детей, в том числе раннего
возраста;
в) медицинская сестра врача общей практики (семейного врача):
- участие в организации дополнительной диспансеризации работающего
населения;
- проведение дополнительной диспансеризации неработающих
пенсионеров;
- проведение мероприятий по динамическому медицинскому наблюдению
за состоянием здоровья отдельных категорий граждан, имеющих право на
получение набора социальных услуг;
- проведение иммунизации населения;
- ведение форм первичной медицинской документации, учитывающей
необходимые сведения в рамках дополнительной диспансеризации работающего
населения;
- работа в Школе здоровья.
3. За выполнение дополнительного объема работы, определенного
настоящим дополнительным соглашением, Работодатель обязуется ежемесячно
выплачивать Работнику надбавку стимулирующего характера к заработной
плате в размере _________________________________________ рублей с учетом
_____________________________________________________________________.
В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения Работником по
его вине возложенных на него настоящим дополнительным соглашением
должностных обязанностей Работодатель не начисляет надбавку
стимулирующего характера за месяцы, в которых имелись таковые случаи.
4. Срок действия настоящего дополнительного соглашения:
с _____________________ 20___ г. по ____________________ 20___ года.
5. Действие настоящего дополнительного соглашения прекращается в
связи
с истечением срока, на который оно заключено, в связи с
прекращением трудового договора или по соглашению сторон.
6. Адреса сторон и подписи:
Учреждение здравоохранения Работник ____________________
______________________________ (Ф.И.О.)
______________________________ Адрес _______________________
(Ф.И.О., должность)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.