Приложение N 4. Показатели эффективности деятельности для назначения премиальных выплат работникам по итогам работы за период (месяц, квартал, год)

Приложение N 4
к Положениюоб оплате и стимулировании
труда работников государственных
учреждений Ямало-Ненецкого
автономного округа,
подведомственных департаменту
информационных технологий
и связи Ямало-Ненецкого
автономного округа

Показатели
эффективности деятельности для назначения премиальных выплат
работникам по итогам работы за период (месяц, квартал, год)

Наименование групп должностей (профессий)	Показатели эффективности по основной деятельности и исполнительской дисциплине	Размер (баллы)
1	2	3
Руководитель первого уровня, руководители второго уровня	обеспечение формирования территориальных банков данных единой комплексной информационной системы	до 15
	обеспечение функционирования единой комплексной информационной системы и предоставления доступа к информационным ресурсам	до 15
	обеспечение формирования единой телекоммуникационной инфраструктуры, предназначенной для совершенствования работы государственной власти и органов местного самоуправления	до 15
	обеспечение развития и эффективного использования Регионального удостоверяющего центра автономного округа	до 15
	уровень использования лимитов бюджетных обязательств	до 10
	отсутствие фактов нарушения бюджетного законодательства при проведении проверок финансово-хозяйственной деятельности учреждения	до 10
	уровень соблюдения финансовой дисциплины при исполнении окружного бюджета	до 10
	своевременность выплаты заработной платы работникам учреждения	до 10
Руководители третьего уровня, специалисты, служащие	личный вклад работника в выполнение учреждением (структурным подразделением) возложенных на него задач и функций	до 30
	образцовое качество выполняемых работ	до 30
	соблюдение установленных сроков для выполнения поручения руководства и должностных обязанностей	до 20
	бережное отношение к имуществу работодателя и отсутствие материального ущерба, причинённого учреждению в результате деятельности	до 10
	соблюдение правил внутреннего трудового распорядка	до 10
Рабочие (водитель автомобиля)	содержание автотранспортного средства в исправном состоянии	до 30
	своевременное и оперативное выполнение обязанностей, выполнение непредвиденных и срочных работ	до 30
	безаварийное вождение автотранспорта	до 40
Рабочие (уборщик служебных помещений)	обеспечение сохранности и надлежащего содержания имущества, оборудования, техники, товароматериальных ценностей в соответствии с пожарными нормами и правилами	до 30
	качественная и своевременная уборка помещений	до 70