Статья 7. Ежемесячное денежное поощрение

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Лабытнанги от 17 апреля 2013 г. N 502 статья 7 настоящего приложения изложена в новой редакции, распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 7. Ежемесячное денежное поощрение

7.1. Ежемесячное денежное поощрение выступает формой материального стимулирования добросовестного, полного и успешного выполнения служебных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.

7.2. Лицам, замещающим должности муниципальной службы, выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размерах:

а) по высшим должностям муниципальной службы категории "руководители" - 2,1 должностного оклада;

б) по главным должностям муниципальной службы категории "руководители" "помощники (советники)", "обеспечивающие специалисты" - 1,9 должностного оклада;

в) по ведущим должностям муниципальной службы категории "руководители", "помощники (советники)", "специалисты", "обеспечивающие специалисты" - 1,7 должностного оклада;

г) по старшим должностям муниципальной службы категории "специалисты", "обеспечивающие специалисты" - 1,4 должностного оклада;

д) по младшим должностям муниципальной службы категории "обеспечивающие специалисты" - 1,4 должностного оклада.