Статья 5

Статья 5

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Губкинский от 24 декабря 2009 г. N 467 в пункт 1 статьи 5 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Лица, работающие в организациях, финансируемых за счет средств местного бюджета, имеют право на оплачиваемый один раз в два года, за счет средств работодателя, проезд к месту использования отпуска в пределах территории Российской Федерации и обратно любым видом транспорта, в том числе автомобильным транспортом (за исключением такси), а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 10 килограммов (сверх установленной соответствующим видом транспорта нормы бесплатного провоза багажа) в порядке и на условиях, установленных настоящим Положением.

Право на компенсацию расходов за первый и второй годы работы возникает у работника по истечении 12 месяцев непрерывной работы. В дальнейшем у работника возникает право на компенсацию расходов за третий и четвертый годы непрерывной работы - начиная с четвертого года работы, за пятый и шестой годы - начиная с шестого года работы и т.д.

Если работник своевременно не воспользовался правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно на второй год (по истечении 12 месяцев непрерывной работы), он может воспользоваться этим правом на третий, пятый, седьмой и последующие годы работы. При этом первый год работы не подлежит включению в исчисление первого двухлетнего периода, дающего права на компенсацию, как невостребованный работником. В данном случае период исчисления времени для предоставления права на оплачиваемый проезд к месту использования отпуска и обратно изменяется, и исчисляется в следующем порядке:

- за второй и третий годы работы - начиная с третьего года;

- за четвертый и пятый годы работы - начиная с пятого года и т.д.

2. По желанию работника, ему предоставляется время, но не более 10 календарных дней, фактически затраченное для проезда к месту использования отпуска и обратно один раз в два года, которое не засчитывается работнику в срок отпуска и определяется по тому виду транспорта, которым работник воспользовался. Заработная плата за это время не сохраняется. Указанное время включается в стаж работы, дающий право на отпуск и получение льгот.

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Губкинский от 28 марта 2013 г. N 257 в пункт 3 статьи 5 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Оплата стоимости проезда работника, членов его семьи транспортом (автомобильный транспорт, максимальная масса которого не превышает 3,5 тонны, принадлежащий работнику, членам его семьи (супруге, супругу, детям) на праве собственности либо на основании прав, переданных по доверенности работнику либо супругу (супруге) работника), производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем до места использования отпуска и обратно, исходя из транспортной схемы, существующей в данной местности, но не свыше стоимости проезда воздушным транспортом тарифа экономического класса. При подтверждении расходов связанных с проездом на автомобильном транспорте, работник либо супруг (супруга) работника, которые пользуются автомобилем на основании прав, переданных по доверенности должны предоставить копию водительского удостоверения установленного образца.

Кратчайший путь проезда на личном транспорте определяется по таблицам расстояний, приведенным в атласах автомобильных дорог.

Наименьшая стоимость проезда складывается из фактически совершенных и документально подтвержденных расходов:

1) на приобретение горюче-смазочных материалов в пределах норм расхода топлива соответствующей марки, модели и модификации транспортного средства (определяемой на основании правовых актов Минтранса России, а в случае отсутствия соответствующих сведений в правовых актах Минтранса России - на основании инструкции по эксплуатации транспортного средства, на официальных дилерских сайтах);

2) иные расходы, без которых проезд невозможен (оплата проезда на пароме, платные автотрассы, железнодорожные платформы и т.п.).

Оплата стоимости проезда личным транспортом производится по средней цене ГСМ, рассчитанной исходя из цен, указанных в чеках АЗС. Оплата стоимости кемпингов и иных гостиниц по маршруту следования не осуществляется.

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Губкинский от 26 марта 2009 г. N 380 в пункт 4 статьи 5 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Наряду с оплатой проезда самого работника работодатель один раз в два года оплачивает стоимость проезда к месту использования отпуска и обратно и провоза багажа весом до 10 килограммов (сверх установленной соответствующим видом транспорта нормы бесплатного провоза багажа) каждому неработающему члену семьи работника.

5. К неработающим членам семьи работника, имеющим право на оплату стоимости проезда в соответствии с настоящим Положением относятся:

1) фактически проживающие на территории города Губкинского жена (муж), несовершеннолетние дети до 18 лет, а так же дети, по отношению к которым работник является опекуном или попечителем;

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа от 30 марта 2015 г. N 457 в подпункт 2 пункта 5 статьи 5 настоящего приложения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) дети (в том числе находящиеся под опекой (попечительством) работника), не достигшие возраста 23 лет на день начала отпуска работника, осваивающие программы высшего образования и среднего профессионального образования по очной форме обучения в образовательных организациях, находящихся на территории Ямало-Ненецкого автономного округа и имеющих государственную аккредитацию.

6. Документами, подтверждающими, что член семьи не работает, могут служить:

1) трудовая книжка неработающего супруга (супруги), в которой отсутствует запись о работе в настоящее время;

2) справка из службы занятости населения о том, что физическое лицо зарегистрировано в качестве безработного в целях поиска работы;

3) справка налоговых органов о том, что физическое лицо не зарегистрировано в качестве предпринимателя без образования юридического лица;

4) справка из учебного заведения, подтверждающая факт обучения физического лица по очной форме;

5) иные документы подтверждающие, что член семьи не работает.

7. Неработающим членам семьи работника за счет работодателя оплачивается стоимость проезда к месту использования отпуска (каникул, отдыха) и обратно и стоимость провоза багажа также в случае, если место и время использования отпуска работника и место и время использования отпуска (каникул, отдыха) неработающих членов его семьи не совпадают.

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Губкинский от 24 декабря 2009 г. N 467 пункт 8 статьи 5 настоящего приложения изложен в новой редакции, распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

8. Расходы по проезду к месту использования отпуска и обратно возмещаются в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами, но не выше стоимости проезда кратчайшим путем по следующим нормам:

1) воздушным транспортом - по тарифу экономического класса;

2) железнодорожным транспортом - по тарифу 1 места в 4-местном купе в поездах скорых и пассажирских, за исключением фирменных.

В случае если представленные работником организации, финансируемой за счет средств местного бюджета, документы подтверждают произведенные расходы на проезд по более высокой категории проезда, чем установлено подпунктами 1 - 2 настоящего пункта, компенсация расходов производится на основании справки о стоимости проезда в соответствии с установленной категорией проезда, выданной работнику (членам его семьи) соответствующей транспортной организацией, осуществляющей перевозку, или ее уполномоченным агентом (далее - транспортная организация), на дату приобретения билета. Расходы на получение указанной справки компенсации не подлежат.

Кратчайший путь - это наименьшее расстояние по существующей транспортной схеме. Определение кратчайшего пути следования (существующей транспортной схемы) на железнодорожном и воздушном транспорте производится с помощью официальных сайтов: ОАО "РЖД" - www.rzd.ru, авиакомпаний.

В случае если представленные работником организации, финансируемой за счет средств местного бюджета, документы подтверждают произведенные расходы на проезд не по кратчайшему пути следования, компенсация расходов производится на основании справки о стоимости проезда по кратчайшему пути следования, выданной работнику (членам его семьи) соответствующей транспортной организацией, осуществляющей перевозку, или ее уполномоченным агентом (далее - транспортная организация), по нормам установленным подпунктами 1 - 2 настоящего пункта, на дату приобретения билета. Расходы на получение указанной справки компенсации не подлежат.

Город Губкинский либо ближайшие к городу Губкинскому аэропорты, железнодорожные вокзалы считаются пунктами выезда работников в отпуск. Не считается отклонением от кратчайшего пути следования проезд на железнодорожном и воздушном транспорте работником и (или) неработающими членами его семьи через город Москва к местам отдыха, расположенным в странах - Белоруссия, Украина, Молдавия.

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Губкинский от 24 декабря 2009 г. N 467 в пункт 9 статьи 5 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

9. Оплата стоимости проезда к месту использования отпуска работника и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не раньше, чем за три рабочих дня до даты начала отпуска в следующем порядке:

исходя из приложенных к заявлению копий проездных документов в обе стороны при осуществлении проезда железнодорожным или воздушным транспортом;

исходя из приложенного к заявлению примерного расчета стоимости проезда на личном транспорте по кратчайшему пути;

в случае непредставления копий проездных документов (железнодорожных, авиабилетов), примерного расчета стоимости проезда на личном транспорте - оплата стоимости проезда производится из расчета 6000 (шесть тысяч) рублей в обе стороны на каждого человека (работника и членов его семьи). Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов. Работодатель компенсирует работнику расходы по проезду к месту проведения отпуска и обратно в размере их стоимости с учетом взимаемых при продаже билетов обязательных платежей, регламентированных нормативными актами. Работодатель также компенсирует работнику размер платы за пользование постельным бельем, комиссионные сборы, страховые взносы, соответствующие налоги с продаж, включенные в стоимость проездных документов. Оплата стоимости дополнительных услуг, оказываемых транспортными предприятиями при продаже билетов, не производится.

К платежам дополнительных услуг относятся:

1) сумма страхового взноса добровольного страхования, не включаемая в стоимость проездного билета;

2) комиссионные сборы за дополнительные услуги (доставка билетов на дом, хранение прибывшего багажа, бронирование билетов и т.д.).

При не предоставлении проездных документов, но при наличии документов, подтверждающих проведение отпуска в другой местности, оплата проезда к месту использования отпуска и обратно производится по соответствующему тарифу проезда кратчайшим путем в плацкартном вагоне на железнодорожном транспорте.

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Губкинский от 26 декабря 2012 г. N 223 пункт 9.1 статьи 5 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

9.1. При приобретении электронного проездного документа (билета) на железнодорожном транспорте компенсация стоимости проезда производится на основании:

1) электронного проездного документа (билета), оформленного на утвержденной в качестве бланка строгой отчетности проездном документе (билете);

2) электронного контрольного купона, с указанием информации, позволяющей идентифицировать проезд работника и (или) неработающих членов его семьи к месту отпуска и обратно.

При приобретении электронного проездного документа (билета) воздушного транспорта компенсация стоимости проезда производиться на основании:

1) маршрут/квитанции электронного пассажирского билета, оформленной на утвержденной в качестве бланка строгой отчетности пассажирском билете;

2) электронного полетного купона (посадочный талон) с указанием информации, позволяющей идентифицировать проезд работника и (или) неработающих членов его семьи к месту использования отпуска и обратно.

10. Работнику и неработающим членам его семьи, проводящим время своего отпуска в нескольких местах отдыха, компенсируется стоимость проезда только до одного выбранного ими места, а также расходы по обратному проезду от того же места кратчайшим путем при предъявлении справки соответствующих транспортных организаций о стоимости проезда и провоза багажа до выбранного места использования отпуска и иных документов при необходимости, но не более фактически произведенных расходов.

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Губкинский от 26 марта 2009 г. N 380 пункт 11 статьи 5 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

11. В случае проезда несколькими видами транспорта с отклонением от кратчайшего маршрута следования возмещению подлежит фактически произведенная сумма расходов, но не свыше стоимости проезда железнодорожным транспортом по тарифу - купе по кратчайшему пути следования на основании предоставленных справок. Не считается отклонением от кратчайшего маршрута следования вылет воздушным транспортом из населенных пунктов - город Тарко-Сале, город Новый Уренгой.

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Губкинский от 28 марта 2013 г. N 257 пункт 12 статьи 5 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

12. В случае использования работником и членами его семьи отпуска за пределами Российской Федерации производится компенсация расходов по проезду автомобильным, в том числе личным, железнодорожным, морским, речным транспортом, до ближайших к месту пересечения границы Российской Федерации автостанции, железнодорожной станции, морского (речного) порта.

В случае поездки за пределы Российской Федерации воздушным транспортом компенсации подлежит стоимость проезда по территории Российской Федерации, которая рассчитывается по следующей формуле:

, где

СпрРФ - стоимость проезда по территории Российской Федерации,

Спр - стоимость проезда к месту использования отпуска за пределами Российской Федерации;

К - отношение ортодромии по Российской Федерации к общей ортодромии, в %.

При расчете стоимости проезда по территории Российской Федерации используются значения ортодромических расстояний от международных аэропортов Российской Федерации до зарубежных аэропортов (в границах Российской Федерации), а также процентное отношение ортодромии по Российской Федерации к общей ортодромии, установленные Главным центром Единой системы организации воздушного движения Российской Федерации и размещенные на сайте ФГУП "Госкорпорация по ОрВД" ГЦ ЕС ОрВД.

В случае отсутствия в проездных документах данных о стоимости проезда, стоимость определяется на основании справки туристической компании о стоимости проезда по маршруту поездки при одновременном предоставлении ксерокопии заграничного паспорта с отметкой о пересечении границы.

Если стоимость проездных документов (с учетом взимаемых при продаже проездных документов обязательных платежей) указана в иностранной валюте, то оплата производится исходя из курса валюты, установленного Центральным банком России на день приобретения указанных документов.

12.1. Исключен.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 12.1 статьи 5

13. Работник обязан в течение 3 рабочих дней с момента выхода на работу предоставить работодателю отчет о фактически произведенных расходах и не позднее 3 дней с момента предоставления отчета произвести возврат излишне выплаченных средств на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно.

В случае несвоевременного возврата неизрасходованного аванса работодатель вправе принять решение об удержании из заработной платы работника не позднее одного месяца со дня окончания трехдневного срока, установленного для возврата аванса, при условии, если работник не оспаривает оснований и размеров удержания.

14. Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, если работник и члены его семьи своевременно не воспользовались своим правом на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно и провоза багажа.

15. В случае сохранения непрерывного трудового стажа в районах Крайнего Севера, при переходе на работу из одной организации, финансируемой за счет средств местного бюджета, в другую и не использовании указанной льготы по прежнему месту работы, допускается сохранение права на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно по новому месту работы в пределах последнего двухлетнего периода.

16. Женщины, работающие в организациях, финансируемых за счет средств местного бюджета, имеющие право на льготы по оплате проезда к месту отдыха и обратно, могут воспользоваться ими при выезде в связи с отпусками по беременности и родам и по уходу за ребенком.

Время отпуска по уходу за ребенком до трех лет засчитывается в непрерывный трудовой стаж работы на Крайнем Севере при предоставлении льготы по оплате к месту отдыха и обратно.

17. Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работнику только по основному месту работы.