Статья 10. Иные дополнительные выплаты

Статья 10. Иные дополнительные выплаты

10.1. Кроме выплат, установленных настоящим Положением, работнику могут выплачиваться иные дополнительные выплаты:

ежемесячная надбавка к должностному окладу за ученую степень, почетное звание (далее - надбавка);

иные выплаты материального поощрения.

10.1.1. Работникам, имеющим ученую степень, установленную в порядке, предусмотренном действующим законодательством, при условии соответствия ученой степени профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности, выплачивается ежемесячная надбавка к должностному окладу в размере тридцати процентов должностного оклада.

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за ученую степень устанавливается работнику со дня принятия решения диссертационным советом о присвоении ученой степени в случае, если ученая степень присвоена работнику в период работы в органах местного самоуправления.

10.1.2. Работнику, удостоенному почетного звания Российской Федерации, предусмотренного Указом Президента Российской Федерации от 30.12.1995 N 1341 "Об установлении почетных званий Российской Федерации, утверждении положений о почетных званиях и описания нагрудного знака к почетным званиям Российской Федерации", устанавливается ежемесячная надбавка к должностному окладу за почетное звание в размере тридцати процентов должностного оклада.

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за почетное звание устанавливается при условии соответствия почетного звания Российской Федерации профессиональной служебной деятельности непосредственно по занимаемой работником должности.

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за почетное звание устанавливается работнику со дня присвоения почетного звания в случае, если почетное звание присвоено работнику в период работы в органах местного самоуправления.

10.1.3. При возникновении у работника права на получение двух ежемесячных надбавок к должностному окладу, указанных в подпунктах 10.1.1, 10.1.2 настоящего Положения, ему устанавливается одна ежемесячная надбавка к должностному окладу - по выбору самого работника.

10.1.4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за ученую степень, почетное звание устанавливается работнику со дня подачи работником заявления об установлении ежемесячной надбавки к должностному окладу за ученую степень, почетное звание, за исключением случаев, предусмотренных абзацем 2 подпункта 10.1.1., абзацем 3 подпункта 10.1.2. настоящего Положения.

Решение об установлении ежемесячной надбавки к должностному окладу за ученую степень, почетное звание оформляется локальным правовым актом представителя нанимателя (работодателя) на основании личного заявления работника и документов, подтверждающих присвоение ученой степени или почетного звания.

10.2. К иным выплатам материального поощрения относятся:

- премии по итогам работы за квартал и год;

- премии в связи с празднованием годовщины со дня образования Ямало-Ненецкого автономного округа;

- премии к праздничным дням, установленным законодательством Российской Федерации, а так же к праздничным и иным мероприятиям автономного округа;

- премии в связи с юбилейными датами работника;

- денежное вознаграждение при выходе на страховую пенсию по старости;

- иные выплаты материального поощрения.

10.3. Выплаты, предусмотренные п. 10.2 производятся в соответствии с приложением N 4 к настоящему Положению.