Статья 26. Гарантии и льготы медицинскому и другому персоналу, участвующему в оказании противотуберкулезной помощи

Статья 26. Гарантии и льготы медицинскому и другому персоналу, участвующему в оказании противотуберкулезной помощи

1. Медицинские, ветеринарные и иные работники, непосредственно участвующие в оказании противотуберкулезной помощи, а также работники организаций по производству и хранению продуктов животноводства, обслуживающие больных туберкулезом сельскохозяйственных животных, имеют право на:

дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью двенадцати рабочих дней;

сокращенную рабочую неделю продолжительностью тридцать часов;

дополнительную оплату труда в связи с вредными условиями труда (опасность инфицирования микобактериями туберкулеза) в размере не менее чем двадцать пять процентов должностного оклада (медицинские работники и иные работники, непосредственно участвующие в оказании противотуберкулезной помощи) и не менее чем пятнадцать процентов должностного оклада (ветеринарные работники, а также работники организаций по производству и хранению продуктов животноводства, обслуживающие больных туберкулезом сельскохозяйственных животных);

надбавку к должностному окладу (ставке) фтизиатрам, фтизиопедиатрам, медицинским сестрам за работу на фтизиатрических участках, приравненную к надбавке к должностному окладу (ставке) терапевтам и медицинским сестрам территориальных поликлиник за работу на терапевтических участках;

льготное обеспечение по списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному постановлением кабинета Министров СССР от 26.01.91 N 10";

надбавку к основному окладу (ставке) за двойную вредность врачам фтизиатрам, среднему и младшему медицинскому и иному персоналу противотуберкулезных стационаров, оказывающих противотуберкулезную помощь больным туберкулезом, страдающим алкоголизмом, наркоманией, токсоманией";

2. Органы местного самоуправления могут устанавливать дополнительные льготы для определенной категории работников из средств местных бюджетов.

3. Расходы, связанные с представлением гарантий и льгот сверх установленных действующим законодательством, могут осуществляться за счет дополнительных источников, предусмотренных пунктом 2 статьи 12 настоящего Закона.