Постановление Администрации Тамбовской области от 31 октября 2005 г. N 967 "О реорганизации образовательных учреждений, принятых из федеральной собственности"

В целях оптимизации расходов областного бюджета, руководствуясь Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" (в ред. от 23.12.2003), Уставом (Основным Законом) Тамбовской области Российской Федерации, Законом Тамбовской области от 27.10.2004 N 241-З "Об управлении государственной собственностью Тамбовской области", постановлением администрации области от 26.04.2005 N 292 "О принятии в государственную собственность Тамбовской области находящихся в ведении управления внутренних дел Тамбовской области образовательных учреждений", постановляю:

1. Реорганизовать государственное образовательное учреждение детский сад N 15 при УВД Тамбовской области и государственное дошкольное образовательное учреждение детский сад "Жемчужинка" УВД Тамбовской области в форме слияния, создав Тамбовское областное государственное образовательное учреждение для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение".

2. Управлению образования области (Астафьева):

осуществить необходимые юридические действия по реорганизации в форме слияния государственного образовательного учреждения детский сад N 15 при УВД Тамбовской области и государственного дошкольного образовательного учреждения детский сад "Жемчужинка" УВД Тамбовской области в установленном порядке;

согласовать кандидатуру на должность директора Тамбовского областного государственного образовательного учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение".

3. Государственному образовательному учреждению детский сад N 15 при УВД Тамбовской области и государственному дошкольному образовательному учреждению детский сад "Жемчужинка" УВД Тамбовской области передать в Тамбовское областное государственное образовательное учреждение для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение" в установленном законом порядке имущество для обеспечения деятельности.

4. Утвердить Устав Тамбовского областного государственного образовательного учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение" согласно приложению.

5. Управлению образования области (Астафьева) в установленном порядке обеспечить государственную регистрацию Устава, утвержденного настоящим постановлением.

6. Финансовому управлению области (Третьякова) совместно с управлением образования области (Астафьева) внести предложения по источникам финансирования Тамбовского областного государственного образовательного учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение" и подготовить изменения в Закон области "Об областном бюджете на 2005 год".

7. Управлению образования области (Астафьева) с 01.09.2005 осуществлять финансирование Тамбовского областного государственного образовательного учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение" в пределах средств, предусмотренных на его содержание в областном бюджете управлению образования области на соответствующий год.

8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации области К.В. Колончина.

Глава администрации Тамбовской области

О.И.Бетин

Устав
Тамбовского областного государственного образовательного учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение"
(согласован приказом комитета по управлению имуществом
Тамбовской области от 4 октября 2005 г. N 334,
утв. постановлением администрации Тамбовской области
от 31 октября 2005 г. N 967)

1. Общие положения

1.1. Тамбовское областное государственное образовательное учреждение для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение" (далее - Центр) создано в результате реорганизации в форме слияния государственного образовательного учреждения детского сада N 15 при УВД и государственного дошкольного образовательного учреждения детского сада "Жемчужинка" УВД Тамбовской области.

На основании постановления администрации области от 26.04.2005 N 292 "О принятии в государственную собственность Тамбовской области находящихся в ведении УВД Тамбовской области образовательных учреждений" государственное образовательное учреждение детский сад N 15 при УВД и государственное дошкольное образовательное учреждение детский сад "Жемчужинка" УВД Тамбовской области приняты в государственную собственность Тамбовской области.

Тамбовское областное государственное образовательное учреждение для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение" является правопреемником государственного образовательного учреждения детского сада N 15 при УВД и государственного дошкольного образовательного учреждения детского сада "Жемчужинка" УВД Тамбовской области.

1.2. Основным предметом деятельности Центра является воспитание, обучение, развитие, оздоровление детей и оказание психолого-педагогической и медико-социальной помощи детям в возрасте от 2 до 7 лет, реализация образовательных программ дошкольного образования, оказание дополнительных образовательных и медицинских услуг.

1.3. Деятельность Центра строится на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, гражданственности, свободного развития личности, защиты прав и интересов воспитанников, автономности и светского характера образования.

1.4. Полное официальное название Центра: Тамбовское областное государственное образовательное учреждение для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение";

сокращенное наименование: ТОГОУ "Центр психолого-медико-социального сопровождения "Возрождение".

1.5. Центр расположен в двух отдельно стоящих зданиях.

1.6. Место нахождения Центра:

юридический адрес: Первомайская площадь, д. 15, г. Тамбов, Тамбовская область, 392002;

фактический адрес: Первомайская площадь, д. 15, г. Тамбов, Тамбовская область, 392002;

ул. Советская, д. 198 "В", г. Тамбов, Тамбовская область, 392003.

1.7. В своей деятельности Центр руководствуется федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, международными актами в области защиты прав ребенка, нормативными правовыми актами области, приказами управления образования области, настоящим Уставом.

1.8. Собственником имущества Центра является Тамбовская область. Функции учредителя Центра выполняет администрация области (далее - Учредитель).

Отраслевое руководство и координацию деятельности Центра осуществляет управление образования области.

1.9. Центр является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, лицевой счет в территориальном органе Федерального казначейства, а также счет по учету средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, по разрешению финансового управления области, бланки, штампы, печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и своим наименованием.

1.10. Права юридического лица в части ведения уставной финансово-хозяйственной деятельности возникают у Центра с момента его государственной регистрации, а право на ведение образовательной деятельности и на получение льгот, установленных законодательством Российской Федерации, с момента выдачи ему лицензии.

1.11. Центр может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

1.12. Центр отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами, при их недостаточности субсидиарную ответственность по его обязательствам несет собственник имущества.

1.13. Центр самостоятелен в осуществлении образовательного процесса, подборе и расстановке кадров, научной, финансовой, хозяйственной и иной деятельности в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.

1.14. Центр проходит государственную аккредитацию в порядке, установленном Законом Российской Федерации "Об образовании".

1.15. Центр несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;

реализацию не в полном объеме образовательных программ дошкольного образования в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса;

качество образования своих выпускников;

жизнь и здоровье воспитанников и работников Центра во время образовательного процесса;

нарушение прав и свобод воспитанников и работников Центра;

иные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

1.16. Центр в соответствии с законодательством Российской Федерации вправе участвовать в создании образовательных объединений в форме ассоциаций (союзов).

1.17. Изменения и дополнения к настоящему Уставу согласовываются с комитетом по управлению имуществом области и утверждаются администрацией области в установленном порядке.

2. Цели и задачи Центра

2.1. Целью деятельности Центра является психолого-педагогическое и медико-социальное сопровождение ребенка и его семьи, а также всестороннее формирование личности ребенка с учетом его физического и психического развития, индивидуальных возможностей и способностей.

2.2. Основными задачами Центра являются:

2.2.1. охрана прав и законных интересов ребенка;

2.2.2. создание условий для освоения образовательных программ дошкольного образования;

2.2.3. охрана жизни и укрепление физического и психического здоровья детей;

2.2.4. содействие личностному и интеллектуальному развитию детей на каждом этапе развития личности;

2.2.5. проведение психопрофилактики, обеспечение психолого-педагогической коррекции, социальной защиты, реабилитации детей;

2.2.6. осуществление коррекционно-оздоровительных мероприятий с детьми;

2.2.7. содействие педагогам, родителям (законным представителям) в вопросах развития и воспитания детей;

2.2.8. оказание методической помощи администрации и педагогическим коллективам муниципальных образовательных учреждений области в обеспечении психолого-педагогических условий для развития личности;

2.2.9. предоставление возможности посещения Центра детьми социума и приобщение их родителей (законных представителей) к образовательному процессу.

3. Имущественные и финансовые основы деятельности Центра

3.1. Имущество, закрепленное за Центром на праве оперативного управления, является собственностью Тамбовской области. Права Центра на закрепленное за ним имущество определяются в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Законом Тамбовской области "Об управлении государственной собственностью Тамбовской области".

Земельные участки закрепляются за Центром в постоянное (бессрочное) пользование.

3.2. Центр владеет, пользуется, распоряжается закрепленным за ним имуществом в соответствии с его назначением, уставными целями деятельности и в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.

3.3. Центр не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете доходов и расходов.

3.4. При сдаче в аренду имущества, закрепленного за Центром, в качестве стороны по договорам аренды выступают комитет по управлению имуществом области и Центр как одна сторона на стороне арендодателя.

При этом все средства, полученные в виде арендной платы за сдачу в аренду закрепленного за Центром имущества, за исключением налогов и иных обязательных платежей, поступают в областной бюджет.

3.5. Комитет по управлению имуществом области по согласованию с управлением образования области (в отношении движимого имущества) или администрация области (в отношении недвижимого имущества) вправе принять решение об изъятии излишнего, неиспользуемого или используемого не по назначению имущества, закрепленного за Центром.

3.6. Деятельность Центра финансируется его Учредителем в соответствии с законодательством.

3.7. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Центра являются:

имущество, закрепленное за ним на праве оперативного управления;

бюджетные средства и средства, полученные от осуществления платных образовательных услуг и иной, приносящей доход деятельности, предусмотренной законодательством;

добровольные пожертвования и целевые взносы юридических и физических лиц;

иные, не противоречащие законодательству, источники.

3.8. Привлечение Центром дополнительных средств не влечет за собой снижения нормативов и (или) абсолютных размеров его финансирования из областного бюджета.

3.9. Центр распоряжается имеющимися финансовыми средствами в соответствии с утвержденной управлением образования области сметой доходов и расходов.

3.10. Центр при исполнении сметы доходов и расходов самостоятелен в расходовании средств, полученных за счет внебюджетных источников.

3.11. Центр может осуществлять международное сотрудничество в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3.12. Центр самостоятельно осуществляет мероприятия, направленные на развитие своей материально-технической базы. Расходы на текущий и капитальный ремонт Центра осуществляются в рамках сметы доходов и расходов, утвержденной управлением образования области.

3.13. Центр должен быть обеспечен помещениями, сооружениями, автотранспортом и оборудованием для организации воспитательно-образовательного процесса, спортивных и массовых мероприятий, питания, медицинского, хозяйственно-бытового и санитарно-гигиенического обслуживания, быта и отдыха воспитанников в соответствии с установленными нормативами.

3.14. Центр в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом вправе оказывать дополнительные платные образовательные услуги, выходящие за рамки финансируемых за счет средств областного бюджета:

подготовка детей и родителей (законных представителей) к поступлению в дошкольные образовательные учреждения; комплексная подготовка детей к школе;

корригирующая гимнастика по укреплению опорно-двигательного аппарата и профилактике плоскостопия;

силовая гимнастика;

хореография;

обучение иностранному языку (английскому языку).

3.15. Платная образовательная деятельность Центра не может быть осуществлена взамен образовательной деятельности, финансируемой за счет средств областного бюджета.

3.16 Размер оплаты за получение платных образовательных услуг устанавливается на основании расчета стоимости платы за оказание образовательных услуг, утверждается директором Центра по согласованию с управлением образования области.

3.17. Доходы Центра, полученные от приносящей доход деятельности, после уплаты налогов и сборов, предусмотренных законодательством о налогах и сборах, в полном объеме учитываются в смете доходов и расходов Центра и отражаются в доходах областного бюджета.

4. Организация обучения и воспитания

4.1. Содержание образовательного процесса Центра определяется образовательными программами дошкольного образования, учебным планом, расписанием занятий по годам обучения, перспективно-тематическими планами, разрабатываемыми педагогическими работниками и утверждаемыми Центром самостоятельно.

4.2. Центр самостоятелен в выборе комплексных и вариативных программ, рекомендованных федеральным и государственным органами управления образованием, а также в разработке собственных авторских программ в соответствии с требованиями государственного стандарта.

4.3. Образовательный процесс включает гибкое содержание и педагогические технологии, обеспечивающие индивидуальное, личностно-ориентированное развитие ребенка.

4.4. Организация учебно-воспитательной работы предусматривает обеспечение развития различных видов деятельности с учетом возможностей, интересов, потребностей самих детей.

4.5. Центр обеспечивает раннюю диагностику и коррекцию детей.

4.6. Центр обеспечивает сбалансированный режим дня, обеспечивающий научно-обоснованное сочетание обучения, воспитания, отдыха детей.

4.7. Оздоровительная работа осуществляется на основе данных состояния здоровья, уровня психофизического, моторного развития детей и с учетом индивидуальных личностных особенностей каждого воспитанника.

4.8. Режим работы Центра определяется исходя из потребностей семьи и возможностей финансирования, и является следующим: круглогодичное пребывание детей с пятидневной рабочей неделей и длительностью работы - 12 часов. Выходные дни - суббота и воскресенье, праздничные дни.

При необходимости устанавливается шестидневная рабочая неделя, длительностью пребывания 14 часов.

Допускается посещение детьми Центра по индивидуальному графику, который определяется в договоре между Центром и родителями (законными представителями) каждого ребенка.

4.9. Ежедневное количество, продолжительность и последовательность учебных занятий определяются расписанием, утверждаемым директором Центра.

4.10. Деятельность детей в свободное от занятий время организуется с учетом особенностей состояния их здоровья, интересов и потребностей, в том числе физиологических, познавательных, творческих и потребностей в общении.

4.11. Дополнительные платные услуги Центр оказывает на основе договоров с родителями (законными представителями). Виды дополнительных образовательных услуг определяются педагогическим советом Центра, с учетом социального заказа родителей (законных представителей).

4.12. Воспитание и обучение детей в Центре ведется на русском языке.

4.13. Медицинское обслуживание обеспечивается штатным медицинским персоналом, который наряду с администрацией несет ответственность за здоровье и физическое развитие детей, проведение диагностики и лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режим и качество питания.

4.14. Медицинские услуги в пределах функциональных обязанностей медицинского персонала Центра оказываются бесплатно.

4.15. Работники Центра проходят периодическое медицинское обследование за счет средств областного бюджета.

4.16. Деятельность Центра осуществляется в соответствии с графиком, ежегодно утверждаемым директором.

4.17. Отношения детей и персонала Центра строятся на основе сотрудничества, уважения личности ребенка. Применение методов физического и психического насилия по отношению к детям не допускается.

4.18. В структуру Центра входят:

дошкольное отделение: группы реабилитации, развития и социальной защиты детей дошкольного возраста из семей военнослужащих, сотрудников милиции, беженцев и вынужденных переселенцев, пострадавших от стихийных бедствий и техногенных катастроф; группы детей с нарушением речи; группы слабослышащих детей; группы часто болеющих и соматически ослабленных детей; группы детей, испытывающих трудности в усвоении образовательных программ; группы кратковременного пребывания детей;

отделение диагностической и коррекционно-развивающей работы с приходящими детьми дошкольного возраста;

консультативное отделение для педагогов и родителей (законных представителей);

отделение организационно-методической работы со специалистами образовательных учреждений;

загородный оздоровительный лагерь "Космос".

4.19. В Центр принимаются дети дошкольного возраста от 2 до 7 лет. Центр также могут посещать дети в возрасте от 2 до 10 лет в условиях функционирования групп кратковременного пребывания детей.

4.20. Количество групп Центра определяется в зависимости от потребностей граждан и условий, созданных для осуществления воспитательно-образовательного процесса с учетом санитарных норм.

4.21. Группы в Центре комплектуются как по одновозрастному, так и по разновозрастному принципу, в соответствии с современными психолого-педагогическими и медицинскими рекомендациями.

4.22. Количественный состав (наполняемость) групп в Центре устанавливается в соответствии с Типовым положением об образовательном учреждении для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении.

4.23. Прием детей осуществляется по:

заявлению родителей (законных представителей);

ходатайству органов опеки и попечительства;

акту органов опеки и попечительства и органов внутренних дел о доставлении найденного ребенка;

направлению управления образования области;

направлению областной психолого-медико-педагогической комиссии.

4.24. Не подлежат помещению в Центр психически больные дети, имеющие серьезные отклонения в здоровье, несовместимые с пребыванием в Центре.

4.25. Родители (законные представители) обязаны представить документ с места жительства, свидетельство о рождении ребенка, медицинскую карту о состоянии здоровья ребенка.

4.26. Между Центром и родителями (законными представителями) ребенка заключается договор, включающий взаимные права и обязанности участников образовательного процесса, подписание и выполнение которого является обязательным для обеих сторон.

4.27. Центр обязан ознакомить родителей (законных представителей) с настоящим Уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности.

4.28. Отчисление детей из Центра проводится в следующих случаях:

по заявлению родителей (законных представителей);

по медицинским показаниям;

за неоднократное нарушение условий договора между Центром и родителями (законными представителями).

4.29. Отчисление ребенка оформляется путем расторжения договора с родителями (законными представителями).

5. Участники образовательного процесса, их права и обязанности

5.1. Права и обязанности участников образовательного процесса в Центре определяются Законом Российской Федерации "Об образовании", Типовым положением об образовательном учреждении для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, Конвенцией о правах ребенка, Федеральным законом "Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации".

5.2. Участниками образовательного процесса в Центре являются дети от 2 до 10 лет, их родители (законные представители), педагогические и медицинские работники.

5.3. Центр обеспечивает права каждого ребенка.

Ребенку гарантируются:

охрана жизни и здоровья;

защита от всех форм физического и психического насилия;

защита достоинства;

удовлетворение физиологических потребностей (в питании, сне, отдыхе и др.) в соответствии с возрастом и индивидуальными особенностями в развитии;

удовлетворение потребностей в эмоционально-личностном общении;

получение квалифицированной помощи в обучении и коррекции имеющихся проблем в развитии;

образование в соответствии с государственными образовательными стандартами;

получение дополнительных (в том числе платных) образовательных и медицинских услуг;

предоставление оборудования, игр, игрушек, учебных пособий;

отдых, организованный досуг в выходные и каникулярные дни;

льготы, установленные законодательством Российской Федерации.

5.4. Родители (законные представители) имеют право:

защищать законные права и интересы ребенка;

знакомиться с Уставом Центра, лицензией на право ведения образовательной деятельности, свидетельством о государственной аккредитации и другими документами, регламентирующими деятельность Центра;

участвовать в работе Совета педагогов Центра с правом совещательного голоса:

участвовать в работе родительского комитета и попечительского совета;

вносить предложения по улучшению работы с детьми, в том числе по организации дополнительных (платных) образовательных, оздоровительных и медицинских услуг;

знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса;

присутствовать в группах, которые посещает ребенок, на условиях, определенных договором между Центром и родителями (законными представителями);

заслушивать отчеты директора Центра и педагогов о работе с детьми;

вносить добровольные пожертвования, целевые взносы на развитие Центра;

досрочно расторгнуть договор с Центром.

5.5. Родители (законные представители) обязаны:

нести ответственность за воспитание, обучение и создание необходимых условий для развития детей;

выполнять Устав Центра в части, касающейся их прав и обязанностей;

соблюдать условия договора с Центром;

вносить плату за содержание ребенка в Центре в установленном Учредителем размере;

своевременно вносить плату за дополнительные платные услуги;

посещать родительские собрания, при необходимости являться в Центр по вызову администрации и педагогов для индивидуальной беседы по вопросам воспитания и обучения детей;

соблюдать этические и моральные нормы и правила общения с детьми и работниками Центра;

создавать условия для игр и занятий детей дома.

5.6. Работники имеют право на:

защиту своей профессиональной чести и личного достоинства;

моральное и материальное стимулирование труда;

участие в управлении и решении вопросов развития Центра, а также в работе общественных организаций;

обжалование приказов и распоряжений администрации Центра в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

получение необходимого организационного и материально-технического обеспечения своей профессиональной деятельности в Центре.

5.7. Работники обязаны:

соблюдать Устав Центра;

выполнять правила внутреннего трудового распорядка;

следовать нормам профессиональной и педагогической этики;

обеспечивать надлежащее выполнение своих должностных обязанностей;

выполнять условия трудового договора;

соблюдать правила по технике безопасности и пожарной безопасности;

проявлять заботу о сохранности и укреплении материально-технической базы Центра.

5.8. Отношения между работниками и администрацией Центра регулируются трудовым договором, заключенным в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

5.9. На педагогическую работу принимаются лица, имеющие необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности и подтвержденную документами об образовании.

Срок действия трудового договора определяется работником и работодателем при его заключении.

5.10. К педагогической деятельности не допускаются лица, которым она запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления, предусмотренные уголовным законодательством.

5.11. Педагогические работники Центра обязаны:

обеспечивать качественное выполнение учебных планов и учебных программ, высокую эффективность учебно-воспитательного процесса;

формировать у детей умения и навыки, нравственные качества личности, гражданскую позицию;

развивать у детей самостоятельность, творчество, инициативу;

своевременно и аккуратно оформлять учебную документацию, соответствующую должностным обязанностям;

участвовать в работе органов самоуправления в соответствии с распределением обязанностей внутри Центра;

систематически повышать свое педагогическое мастерство и профессиональную квалификацию;

быть примером для детей, проявляя трудолюбие, добросовестное отношение к своим обязанностям, гуманное отношение к людям, культуру поведения и общения и другие качества личности, соответствующие педагогической этике;

получать социальные льготы и гарантии, установленные законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.

6. Управление Центром

6.1. Управление Центром осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Тамбовской области, настоящим Уставом.

6.2. К компетенции Учредителя относятся:

утверждение Устава и изменений в него;

назначение и увольнение руководителя Центра;

создание, реорганизация и ликвидация Центра.

К компетенции управления образования области относятся:

заключение трудового договора с руководителем Центра;

осуществление контроля за организацией образовательно-воспитательного процесса, поддержанием в Центре необходимых условий для обучения, воспитания, проживания, охраны жизни и здоровья детей;

утверждение сметы доходов и расходов Центра;

комплектование Центра детьми:

иные полномочия, предусмотренные Положением об управлении образования области.

6.3. Непосредственное управление Центром осуществляет прошедший соответствующую аттестацию директор, назначенный Учредителем. Директор действует на основе единоначалия, решает все вопросы деятельности Центра, не входящие в компетенцию органов самоуправления Центра, Учредителя и управления образования области. Директор Центра без доверенности:

действует от имени Центра, представляет его интересы во всех отечественных и зарубежных организациях, государственных и муниципальных органах:

заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности;

открывает в установленном порядке счета согласно п. 1.9. настоящего Устава, пользуется правом распоряжения имуществом и средствами Центра в пределах, установленных действующим законодательством и настоящим Уставом;

издает приказы и распоряжения, обязательные для всех работников и детей Центра;

формирует и утверждает структуру управления деятельностью Центра, штатное расписание, графики и расписания занятий по согласованию с управлением образования области;

распределяет обязанности между работниками Центра, утверждает должностные инструкции;

устанавливает заработную плату работников Центра, в том числе надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размеры их премирования в соответствии с законодательством области.

Совмещение должности директора Центра с другими руководящими должностями (кроме научно-педагогического руководства) внутри или вне Центра не допускается.

6.4. Директор Центра несет ответственность за свою деятельность в соответствии с функциональными обязанностями, предусмотренными квалификационными требованиями, трудовым договором и настоящим Уставом.

6.5. Управление Центром строится на принципах единоначалия и самоуправления. Формами самоуправления Центра являются:

общее собрание трудового коллектива;

попечительский совет;

педагогический совет.

6.6. В состав общего собрания трудового коллектива входят все работники Центра. Общее собрание считается правомочным, если на нем присутствуют не менее двух третей списочного состава работников Центра, общее собрание трудового коллектива Центра проводится не менее двух раз в год или по мере необходимости. Общее собрание трудового коллектива имеет право:

обсуждать и принимать коллективный договор, правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные акты;

обсуждать поведение или отдельные поступки членов коллектива Центра и принимать решение о вынесении, в случае виновности, общественного порицания;

рассматривать вопросы о поощрении членов коллектива и детей.

6.7. Решение на общем собрании трудового коллектива принимается открытым голосованием простым большинством голосов.

6.8. Попечительский совет Центра является добровольным объединением, созданным для содействия привлечению внебюджетного финансирования Центра и оказанию ему организационной, консультативной и иной помощи. В состав попечительского совета могут входить представители государственных и муниципальных органов, организаций различных форм собственности и иные лица, заинтересованные в совершенствовании и развитии Центра.

Попечительский совет участвует в управлении Центром путем принятия обязательных для Центра решений по использованию передаваемых ему средств и имущества. Порядок формирования, организации работы и компетенция попечительского совета определяются законодательством Тамбовской области.

6.9. В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста учителей и воспитателей в Центре действует педагогический совет - коллегиальный орган, объединяющий педагогических работников Центра. Педагогический совет Центра под председательством директора Центра:

обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования, форм, методов обучения и воспитания;

организует работу по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив;

принимает решение о формах проведения в данном календарном году промежуточной аттестации;

обсуждает годовой календарный учебный график.

Педагогический совет Центра заседает по мере необходимости, но не реже четырех раз в год. Внеочередные заседания педагогического совета проводятся по требованию не менее одной трети педагогических работников Центра, решение педагогического совета Центра является правомочным, если на его заседании присутствуют не менее две трети педагогических работников Центра и если за него проголосуют более половины присутствующих педагогов. Процедура голосования определяется педагогическим советом Центра. Решения педагогического совета Центра реализуются приказом директора Центра.

7. Локальные акты Центра

7.1. Для обеспечения уставной деятельности Центр имеет право принимать следующие локальные акты:

правила внутреннего трудового распорядка;

положение об органах самоуправления Центра;

положение о структурном подразделении Центра;

положение о премировании работников Центра;

инструкцию по правилам безопасности и охране труда;

должностные инструкции для работников Центра;

приказы по Центру;

положение о педагогическом совете;

другие локальные акты, не противоречащие Уставу Центра.

7.2. Локальные акты не могут противоречить законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.

8. Контроль и отчетность

8.1. Контроль за деятельностью Центра осуществляется управлением образования области, за распоряжением имуществом, закрепленным за Центром, - комитетом по управлению имуществом области, а также иными органами в случаях, предусмотренных федеральным и областным законодательством.

8.2. Центр осуществляет оперативный бухгалтерский учет своей деятельности, ведет статистическую отчетность.

8.3. Должностные лица Центра за искажение бухгалтерской отчетности и несоблюдение сроков ее представления несут административную или уголовную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

9. Реорганизация и ликвидация Центра

9.1. Центр может быть реорганизован в иную образовательную организацию в соответствии с законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.

9.2. Центр ликвидируется по:

решению Учредителя;

решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащей лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, либо деятельности, не соответствующей его уставным целям.

9.3. Реорганизация и ликвидация Центра осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.

9.4. Центр считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь созданной организации (организаций).

9.5. Ликвидация считается завершенной, а Центр,# прекратившим свое существование, с момента внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.