Приложение N 21. Должностной регламент начальника отдела системного анализа уровня жизни управления экономической политики администрации области

Приложение N 21

Должностной регламент
начальника отдела системного анализа уровня жизни
управления экономической политики администрации области
(утв. постановлением администрации Тамбовской области
от 13 февраля 2008 г. N 202)

1. Гражданский служащий области - начальник отдела системного анализа уровня жизни управления экономической политики администрации области (далее - начальник отдела) осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии с настоящим должностным регламентом.

В соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Тамбовской области должность начальника отдела относится к главной группе должностей государственной гражданской службы области, категории "специалисты".

Начальник отдела назначается на должность и освобождается от должности гражданской службы области главой администрации Тамбовской области.

Начальник отдела системного анализа уровня жизни управления экономической политики администрации области непосредственно подчиняется начальнику управления экономической политики администрации области (далее - Управление).

Порядок замещения:

во время отсутствия начальника отдела его замещает главный специалист-эксперт отдела в соответствии с поручением начальника Управления.

2. Квалификационные требования, предъявляемые к начальнику отдела:

2.1. к уровню профессионального образования: наличие специальных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлению подготовки (специальности) "Государственное и муниципальное управление" или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности отдела;

2.2. к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности: стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;

2.3. к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

должен знать:

2.3.1. Конституцию Российской Федерации, Устав (Основной Закон) области;

2.3.2. федеральные конституционные законы, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты области, соответствующие направлениям деятельности отдела, применительно к исполнению должностных обязанностей;

2.3.3. основные принципы организации органов государственной власти Российской Федерации и области;

2.3.4. основные принципы построения и функционирования системы государственной службы;

2.3.5. принципы гражданской службы, требования к служебному поведению государственного гражданского служащего;

2.3.6. основные права и основные обязанности государственного гражданского служащего, а также ограничения и запреты, связанные с гражданской службой;

2.3.7. основы государственного и муниципального управления;

2.3.8. нормативные правовые акты, регламентирующие служебную деятельность;

2.4. к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

должен иметь навыки:

владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;

работы с документами;

владения официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

организационной работы;

системного подхода к решению задач;

аналитической работы;

нормотворческой деятельности;

осуществления контроля;

систематизации и подготовки информационных материалов;

ведения деловых переговоров;

разрешения конфликтов;

владения приемами выстраивания межличностных отношений;

определения мотивации поведения подчиненных;

публичных выступлений;

работы на компьютере на уровне пользователя с программами Microsoft Word, Excel, Power Point, Outlook Express, электронных правовых баз;

по использованию технических средств - телефонная, факсимильная связь, копировальная техника;

другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

3. Должностные обязанности начальника отдела:

осуществляет руководство отделом на основе административно-распорядительных функций среди работников отдела по выполнению задач, предусмотренных Положением об Управлении и Положением об отделе;

организует и проводит разработку краткосрочных, среднесрочных и долгосрочных прогнозных показателей, характеризующих уровень жизни населения и потребительского рынка, включая вопросы улучшения демографической ситуации, использования трудовых ресурсов, занятости населения, создания рабочих мест, а также прогноз по разделу "Социальная сфера";

принимает участие в разработке комплексных программ, стратегии и концепции развития экономики области;

разрабатывает прогноз баланса денежных доходов и расходов населения;

осуществляет подготовку ежемесячных (ежеквартальных) итогов и анализ основных статей доходной и расходной частей баланса денежных доходов и расходов населения;

проводит анализ основных показателей баланса денежных доходов в разрезе муниципальных образований;

организует работу по подготовке итогов и анализ показателей по разделам "здравоохранение", "образование" и "культура";

анализирует текущее состояние и разрабатывает прогноз по выплате государственных пенсий и пособий граждан;

организует подготовку ежемесячных итогов и анализ заработной платы по отраслям экономики, задолженности по выплате заработной платы во внебюджетном секторе экономики;

организует подготовку ежемесячного мониторинга показателей уровня жизни населения, потребительского рынка и потребительских цен на товары и услуги для представления в Министерство экономического развития и торговли Российской Федерации;

участвует в разработке приоритетных направлений по социально-экономическому развитию области;

принимает участие в комплексной оценке уровня социально-экономического развития городов и районов области по показателям, отнесенным к компетенции отдела;

принимает участие в разработке прогноза развития муниципального сектора экономики по показателям: денежные доходы и расходы населения, потребительский рынок и рынок труда, а также прогноз развития туризма на перспективу;

принимает участие в разработке региональных прогнозов развития государственного сектора экономики в части показателей, отнесенным к компетенции отдела;

организует разработку показателей потребительского рынка для прогноза валового регионального продукта;

организует подготовку материалов для рассмотрения на коллегии администрации области, совещаниях, заседаниях комиссий администрации области, докладов, записок, итогов по вопросам компетенции отдела;

оказывает методическую помощь органам местного самоуправления в разработке прогнозов, проведении согласованной экономической и социальной политики;

организует подготовку информации по реализации мероприятий Регионального соглашения между органами исполнительной власти области, областными объединениями работодателей и областными объединениями профсоюзов по направлениям деятельности Управления;

принимает участие в семинарах, конференциях, совещаниях, комплексных проверках, проводимых администрацией области по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;

организует работу по рассмотрению писем, обращений предприятий, организаций и граждан по вопросам, относящимся к компетенции отдела;

в установленном порядке выполняет отдельные поручения, распоряжения и указания начальника Управления и курирующего заместителя начальника Управления, отданные в пределах их должностных полномочий, применительно к исполнению должностных обязанностей начальника отдела;

принимает участие в подготовке заседании коллегии администрации области, комиссий, иных коллегиальных органов, в состав которых включен или направлен, семинаров, совещаний и заседаний по вопросам деятельности отдела, в том числе ведет протоколы и оформляет принятые решения;

осуществляет экспертизу проектов правовых актов, договоров, соглашений, государственных контрактов и иных документов, а также принятых правовых актов, заключенных договоров, соглашений, государственных контрактов и иных действующих документов на предмет их соответствия федеральному и областному законодательству и экономической целесообразности;

информирует начальника Управления о результатах экспертизы и при необходимости осуществляет подготовку проектов заключений, служебных записок или иных документов отдела по результатам экспертизы;

соблюдает установленный в администрации области порядок работы со служебной информацией, служебный распорядок администрации области, должностной регламент, пропускной режим, правила содержания служебных помещений и правила пожарной безопасности;

запрашивает в установленном порядке от исполнительных органов государственной власти области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, государственных органов субъектов Российской Федерации, предприятий, учреждений, организаций и граждан области информацию и материалы в пределах своей компетенции;

представляет необходимую информацию в порядке и сроки, установленные действующим законодательством;

соблюдает правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывает и хранит полученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдает их ответственному за делопроизводство;

систематически повышает свой профессиональный уровень в соответствии с действующим законодательством;

отчитывается о результатах исполнения служебных обязанностей перед начальником Управления.

4. Права начальника отдела:

начальник отдела имеет право:

принимать решения в соответствии с должностными обязанностями;

участвовать в организации ведения переписки с исполнительными органами государственной власти области, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, государственными органами субъектов Российской Федерации, а также предприятиями, учреждениями, организациями и гражданами в соответствии с действующим законодательством;

использовать статистическую информацию и материалы для исполнения возложенных на него должностных обязанностей;

вносить в установленном порядке предложения по вопросам, входящим в компетенцию отдела, на рассмотрение начальника Управления и курирующего заместителя начальника Управления;

вносить предложения по совершенствованию работы отдела, деятельности Управления;

иные права в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе.

5. За нарушение запретов, связанных с государственной гражданской службой области, несоблюдение ограничений и невыполнение обязательств, установленных законодательством, неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, за утрату или порчу государственного имущества области, которое было предоставлено начальнику отдела для исполнения должностных обязанностей, он несет ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.

6. Начальник отдела:

вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

представления отдела по вопросам, относящимся к его компетенции;

выбора метода организации и выполнения поставленных задач;

получения в установленном порядке от структур, с которыми отдел осуществляет взаимодействие, информации и материалов, необходимых для выполнения возложенных на него функций;

использования статистической информации и материалов для исполнения возложенных на него должностных обязанностей;

отказа в приеме документов, оформленных в ненадлежащем порядке или представленных не уполномоченным лицом;

предложения заявителю обратиться к другому исполнителю или в другой государственный орган, если принятие решения по интересующему заявителя вопросу относится к их компетенции;

возврата представляемых документов после их проверки на переоформление (неполное оформление, неправильное оформление, недостаточно содержательное изложение и т. п.);

подготовки предложений и докладных записок по вопросам деятельности отдела начальнику Управления;

обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

осуществления руководства отделом, обеспечения (организации) выполнения задач, полномочий и функций, возложенных на отдел;

организации деятельности работников отдела, в том числе распределения работы с документами и материалами между работниками отдела;

осуществления контроля за состоянием служебной дисциплины в отделе, в том числе за исполнением работниками отдела их служебных обязанностей (исполнением документов по качеству и срокам);

анализа деятельности отдела с целью последующего устранения выявленных недостатков и закрепления положительных тенденций;

согласования или отклонения представленных на рассмотрение проектов документов;

подписания (визирования) проектов документов (решений, заключений, писем, планов, отчетов) в случае согласия с их содержанием;

при реализации полномочий в случае назначения членом комиссии или иного коллегиального органа;

подготовки справок во исполнение федерального и областного законодательства, а также документов во исполнение поручений начальника Управления;

организации работы по рассмотрению писем, обращений предприятий, организаций и граждан по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

7. Начальник отдела:

вправе участвовать в подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам:

проведения согласованной экономической и социальной политики, направленной на повышение уровня жизни населения области;

подготовки и реализации программ улучшения демографической ситуации, сокращения безработицы и выполнения мероприятий по развитию потребительского рынка;

обязан участвовать в подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам:

социально-экономического развития области по вопросам, относящимся к компетенции отдела;

подходов, механизмов, методов и форм реализации экономической политики, направленной на качество жизни населения области и на перспективное развитие потребительского рынка;

координации работы по комплексному развитию территорий области, выравниванию их экономических и социальных индикаторов (по показателям отдела).

8. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений начальником отдела:

подготовка проектов документов осуществляется в соответствии с требованиями Инструкции по работе с документами в администрации области и исполнительных органах государственной власти области, Регламента администрации области и действующего федерального и областного законодательства, в том числе о порядке рассмотрения обращений граждан. Начальник отдела согласовывает свои действия с начальником Управления.

ГАРАНТ:

Инструкция по работе с документами в администрации области и исполнительных органах государственной власти области, утвержденная постановлением администрации Тамбовской области от 4 октября 2004 г. N 827, утратила силу. См. Инструкцию по делопроизводству в администрации области, утвержденную постановлением администрации Тамбовской области от 21 марта 2008 г. N 353

9. Порядок служебного взаимодействия начальника отдела в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими администрации области, гражданскими служащими государственных органов, гражданами, а также с организациями:

в связи с исполнением должностных обязанностей взаимодействует по вопросам деятельности, входящим в его компетенцию в соответствии с Положением об Управлении и Положением об отделе, настоящим должностным регламентом:

со структурными подразделениями администрации области;

с федеральными органами исполнительной власти;

с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти;

с органами государственной власти субъектов Российской Федерации;

с исполнительными органами государственной власти области;

с органами местного самоуправления;

со средствами массовой информации;

с учреждениями, предприятиями, организациями, а также гражданами по вопросам, входящим в его компетенцию, в соответствии с действующим законодательством.

10. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям:

в должностные обязанности начальника отдела функции по оказанию государственных услуг не входят.

С должностным регламентом ознакомлен: _____________________________

                                               (подпись)