Решением Тамбовской городской Думы от 25 февраля 2011 г. N 209 настоящее решение признано утратившим силу
Решением Тамбовской городской Думы от 31 марта 2010 г. N 1385 в настоящее решение внесены изменения
Решение Тамбовской городской Думы от 28 февраля 2008 г. N 570
(четвертый созыв сороковое заседание)
"О Положении "О порядке проведения проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа - город Тамбов, а также соблюдения ими ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой"
31 марта 2010 г.
Рассмотрев проект решения "О Положении "О порядке проведения проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа - город Тамбов, а также соблюдения ими ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой", внесённый главой города Тамбова, и в соответствии с Федеральными законами от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Уставом города Тамбова, с учётом заключения постоянной комиссии по местному самоуправлению и защите прав граждан,
Тамбовская городская Дума решила:
1. Утвердить прилагаемое Положение "О порядке проведения проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа - город Тамбов, а также соблюдения ими ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой".
2. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по местному самоуправлению и защите прав граждан (Г.И. Берстенев).
3. Решение вступает в силу после опубликования в газете "Наш город Тамбов".
Глава города Тамбова |
А.Ю.Ильин |
Решением Тамбовской городской Думы от 31 марта 2010 г. N 1385 в настоящее Положение внесены изменения
Положение
"О порядке проведения проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа - город Тамбов, а также соблюдения ими ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой"
(утв. решением Тамбовской городской Думы от 28 февраля 2008 г. N 570)
31 марта 2010 г.
Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральными законами от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и определяет порядок работы кадровых служб органов местного самоуправления по организации проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа - город Тамбов (далее - муниципальные служащие), а также соблюдения ими ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой.
Глава 1. Общие положения
Статья 1
Основной целью проверки является установление достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими, а также соблюдения ими ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой.
Статья 2
Кадровые службы органов местного самоуправления города Тамбова или лицо, отвечающее за кадровую работу, осуществляют организацию проверки:
1) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими;
2) соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой.
Глава 2. Основания для организации проверки
Статья 3
Основанием для организации проверки является информация, полученная от правоохранительных, налоговых, судебных, иных государственных органов и граждан, средств массовой информации:
1) о представлении муниципальными служащими недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
2) о несоблюдении муниципальным служащим ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой.
Статья 4
Информация анонимного характера, поступившая в органы местного самоуправления о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, несоблюдении ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, не может служить основанием для организации проверки.
Глава 3. Порядок и сроки организации проверки
Статья 5
1. Руководитель органа местного самоуправления при наличии оснований, указывающих на представление муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, несоблюдении ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, поручает кадровой службе провести проверку.
2. В случае необходимости руководитель направляет соответствующие запросы в правоохранительные, налоговые, иные органы, на предприятия, в учреждения и организации.
3. Руководитель органа местного самоуправления, организующий проверку, сообщает лицу, в отношении которого проводится проверка, о ее проведении.
Статья 6
Лицо, в отношении которого проводится проверка, вправе знакомиться с документами проверки и давать письменные объяснения.
Указанные объяснения приобщаются к документам проверки.
Статья 7
Проверка сведений проводится в месячный срок. В случае необходимости получения дополнительной информации, по решению руководителя органа, дающего поручение о ее проведении, срок проверки может быть продлен до 2 месяцев.
Статья 8
На период проведения проверки муниципальный служащий может быть отстранен от исполнения своих обязанностей. Отстранение муниципального служащего от своих обязанностей производится решением руководителя соответствующего органа местного самоуправления.
Глава 4. Итоги проверки
Статья 9
При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о том, что муниципальный служащий, в отношении которого она проводилась, не представил, либо представил недостоверные или неполные сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, не соблюдал ограничения и запреты, связанные с муниципальной службой, кадровая служба или лицо, отвечающее за кадровую работу, готовит и представляет руководителю органа соответствующее заключение с предложением об освобождении муниципального служащего от замещаемой должности, либо привлечении его к иным видам дисциплинарной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Статья 10
В случае обнаружения в результате проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков совершения преступления, руководитель органа местного самоуправления, давший поручение об организации проверки, обязан известить об этом правоохранительные органы.
Статья 11
Документы проверки относятся к конфиденциальной информации и хранятся в личном деле лица, в отношении которого проводилась проверка.
Приложение 1
"О порядке проведения проверки достоверности
представляемых муниципальными служащими,
а также гражданами, поступающими на
муниципальную службу, персональных данных,
сведений о доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного характера"
Сведения
о полученных муниципальным служащим, а также гражданином,
поступающим на муниципальную службу, доходах и принадлежащем
ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами
налогообложения, и об обязательствах имущественного характера
См. текст приложения
Приложение 2
"О порядке проведения проверки достоверности
представляемых муниципальными служащими,
а также гражданами, поступающими на
муниципальную службу, персональных данных,
сведений о доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного характера"
Сведения
о полученных муниципальным служащим, а также гражданином,
поступающим на муниципальную службу, доходах и принадлежащем
ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами
налогообложения, и об обязательствах имущественного характера
См. текст приложения
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Определены основания, порядок и сроки организации проверки достоверности представляемых муниципальными служащими, а также гражданами, поступающими на муниципальную службу, персональных данных, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Установлено, что документы проверки относятся к конфиденциальной информации и хранятся в личном деле лица, в отношении которого проводилась проверка.
Решение Тамбовской городской Думы от 28 февраля 2008 г. N 570 (четвертый созыв сороковое заседание) "О Положении "О порядке проведения проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими органов местного самоуправления городского округа - город Тамбов, а также соблюдения ими ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой"
Настоящее решение вступает в силу после опубликования
Текст решения опубликован в газете "Наш город Тамбов" от 7 марта 2008 г. N 10 (345)
Решением Тамбовской городской Думы от 25 февраля 2011 г. N 209 настоящее решение признано утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Решение Тамбовской городской Думы от 31 марта 2010 г. N 1385