9 июня 2006 г.
В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" (в ред. от 23.12.2003), Уставом (Основным Законом) Тамбовской области Российской Федерации, Законом Тамбовской области от 27.10.2004 N 241-З "Об управлении государственной собственностью Тамбовской области", руководствуясь письмом Министерства образования Российской Федерации от 25.10.2001 N 22-06-1388 "О приведении наименований образовательных учреждений в соответствие с типовыми положениями", постановляю:
1. Утвердить Устав Тамбовского областного государственного образовательного учреждения дополнительного образования детей "Центр творческого развития и научно-естественного образования "Бионика" согласно приложению.
2. Директору Тамбовского областного государственного образовательного учреждения дополнительного образования детей "Центр творческого развития и научно-естественного образования "Бионика" А.И. Плетухину в установленном порядке обеспечить государственную регистрацию Устава, утвержденного настоящим постановлением.
Глава администрации |
О.И.Бетин |
Устав
Тамбовского областного государственного образовательного учреждения дополнительного образования детей "Центр творческого развития и научно-естественного образования "Бионика"
(согласован приказом комитета по управлению имуществом
Тамбовской области от 3 июня 2005 г. N 184,
утв. постановлением администрации Тамбовской области
от 12 июля 2005 г. N 631)
9 июня 2006 г.
1. Общие положения
1.1. Тамбовское областное государственное образовательное учреждение дополнительного образования детей "Центр творческого развития и научно-естественного образования "Бионика" (далее - центр) создано приказом управления образования администрации Тамбовской области от 16.05.1996 N 257 как областной центр дополнительного образования детей "Бионика".
1.2. Деятельность центра строится на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, гражданственности, свободного развития личности, защиты прав и интересов воспитанников, автономности и светского характера образования.
1.3. Предметом деятельности центра является реализация образовательных программ дополнительного образования детей эколого-биологической и натуралистической направленности, а также различных видов детского технического и прикладного творчества.
1.4. Полное официальное название центра: Тамбовское областное государственное образовательное учреждение дополнительного образования детей "Центр творческого развития и научно-естественного образования "Бионика";
сокращенное наименование: ТОГОУ "Центр творческого развития и научно-естественного образования "Бионика".
1.5. Место нахождения центра:
юридический, фактический адрес: ул. Подвойского, 6, г. Тамбов, Тамбовская область, 392008.
1.6. Центр в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законодательными и нормативными правовыми актами Тамбовской области, приказами управления образования области, настоящим Уставом.
Постановлением администрации Тамбовской области от 9 июня 2006 г. N 607 в пункт 1.7. настоящего Устава внесены изменения
1.7. Собственником имущества центра является Тамбовская область. Функции учредителя центра выполняет администрация области (далее - Учредитель).
Отраслевое руководство и координацию деятельности центра осуществляет управление образования и науки области.
1.8. Центр является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, лицевой счет в территориальном органе Федерального казначейства, а также счет по учету средств, полученных от приносящей доход деятельности, по разрешению финансового управления области, бланки, штампы и печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и своим наименованием.
1.9. Права юридического лица в части ведения уставной финансово-хозяйственной деятельности возникают у центра с момента его государственной регистрации, а право на образовательную деятельность и на получение льгот, предусмотренных законодательством Российской Федерации, с момента выдачи ему лицензии.
1.10. Центр может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести ответственность, быть истцом и ответчиком в суде.
1.11. Центр отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами, при их недостаточности субсидиарную ответственность по его обязательствам несет собственник имущества.
1.12. Центр самостоятелен в осуществлении образовательного процесса, подборе и расстановке кадров, научной, финансовой, хозяйственной и иной деятельности в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и Тамбовской области, настоящим Уставом.
1.13. Центр проходит государственную аккредитацию в порядке, установленном Законом Российской Федерации "Об образовании".
1.14. Центр в соответствии с законодательством Российской Федерации вправе участвовать в создании образовательных объединений в форме ассоциаций (союзов).
1.15. Центр самостоятелен в формировании своей структуры, за исключением создания, реорганизации, переименования и ликвидации филиалов.
1.16. Изменения и дополнения к настоящему Уставу согласовываются с комитетом по управлению имуществом области и утверждаются постановлением администрации области.
1.17. В состав центра входит филиал, находящийся по адресу: с. Подъем, Пичаевский район, Тамбовская область, 393983.
2. Цели и задачи центра
2.1. Целью деятельности центра является формирование учебно-методической поддержки образовательных учреждений в осуществлении государственной политики в области образования через создание условий для развития мотивации личности к познанию и творчеству, реализации дополнительных образовательных программ и услуг в интересах личности, общества, государства посредством модернизации системы дополнительного образования детей.
2.2. Основные задачи центра:
2.2.1. обеспечение доступности дополнительного образования для детей всех социальных и возрастных групп в соответствии с их интересами, склонностями и характером образовательных потребностей;
2.2.2. координация деятельности учреждений дополнительного образования детей области в эколого-биологической, натуралистической деятельности, в техническом и прикладном творчестве детей;
2.2.3. создание методической сервисной службы, отвечающей современным требованиям развития системы дополнительного образования детей;
2.2.4. осуществление инструктивно-методической работы в области, оказание практической помощи образовательным учреждениям области в реализации эколого-биологической, натуралистической деятельности, развитии технического и прикладного творчества детей;
2.2.5. осуществление повышения квалификации педагогов дополнительного образования, методистов и других работников с учетом специфики деятельности;
2.2.6. удовлетворение потребностей детей в занятиях по интересам;
2.2.7. создание условий для успешной социализации и адаптации детей в современных социально-экономических условиях;
2.2.8. разработка, принятие и реализация дополнительных образовательных программ с учетом государственных образовательных стандартов;
2.2.9. осуществление мер, направленных на профилактику безнадзорности, преступности и иных правонарушений среди несовершеннолетних, и привлечение в этих целях в центре не только детей младшего и старшего школьного возраста, но и старшеклассников;
2.2.10. формирование интереса к биологической науке, опытнической и исследовательской деятельности, проблемам экологии;
2.2.11. воспитание бережного отношения к природе, вовлечение детей в природоохранную деятельность;
2.2.12. развитие возможностей и поддержка одаренных и талантливых детей с учетом их индивидуальности;
2.2.13. организация содержательного досуга детей, проведение массовых мероприятий с детьми (соревнования, конкурсы, семинары).
2.3. Для реализации основных задач центр имеет право:
2.3.1. разрабатывать и утверждать учебные планы, годовой календарный учебный график и расписание занятий;
2.3.2. выбирать формы, средства и методы обучения и воспитания в пределах, определенных законодательством Российской Федерации "Об образовании".
2.4. Направления деятельности центра могут корректироваться в зависимости от социально-демографической и экономической ситуации в регионе, нуждаемости населения в конкретных видах образовательных и социальных услуг и других факторов.
3. Имущественные и финансовые основы деятельности центра
3.1. Имущество закрепляется за центром на праве оперативного управления. Права центра на закрепленное за ним имущество определяются в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Законом Тамбовской области "Об управлении государственной собственностью Тамбовской области".
Земельные участки закрепляются за центром в постоянное (бессрочное) пользование.
3.2. Центр владеет, пользуется, распоряжается закрепленным за ним имуществом в соответствии с его назначением, уставными целями деятельности и в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
3.3. Центр не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете доходов и расходов.
3.4. При сдаче в аренду имущества, закрепленного за центром, в качестве стороны по договорам аренды выступают комитет по управлению имуществом области и центр как одна сторона на стороне арендодателя.
При этом все средства, полученные в виде арендной платы за сдачу в аренду закрепленного за центром имущества, за исключением налогов и иных обязательных платежей, поступают в областной бюджет.
Постановлением администрации Тамбовской области от 9 июня 2006 г. N 607 в пункт 3.5. настоящего Устава внесены изменения
3.5. Комитет по управлению имуществом области по согласованию с управлением образования и науки области (в отношении движимого имущества) или администрация области (в отношении недвижимого имущества) вправе принять решение об изъятии у центра закрепленного за ним излишнего, неиспользуемого или используемого не по назначению имущества.
3.6. Деятельность центра финансируется его Учредителем в соответствии с законодательством.
3.7. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов центра являются:
имущество, закрепленное за ним на праве оперативного управления;
бюджетные средства;
средства, полученные от осуществления платной образовательной и иной приносящей доход деятельности, предусмотренной законодательством Российской Федерации;
добровольные пожертвования и целевые взносы юридических и физических лиц;
иные, не противоречащие законодательству, источники.
Привлечение центром дополнительных средств не влечет за собой снижения нормативов и (или) абсолютных размеров его финансирования из областного бюджета.
Постановлением администрации Тамбовской области от 9 июня 2006 г. N 607 в пункт 3.8. настоящего Устава внесены изменения
3.8. Центр распоряжается имеющимися финансовыми средствами в соответствии с утвержденной управлением образования и науки области сметой доходов и расходов.
3.9. Центр может осуществлять международное сотрудничество в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.10. Центр обязан обеспечить сохранность закрепленных за ним зданий, сооружений, имущества, оборудования и другого имущества, потребительского, социального, культурного и иного назначения на уровне не ниже определенного нормативами, действующими на территории Российской Федерации.
Постановлением администрации Тамбовской области от 9 июня 2006 г. N 607 в пункт 3.11. настоящего Устава внесены изменения
3.11. Центр самостоятельно осуществляет мероприятия, направленные на развитие своей материально-технической базы. Расходы на текущий и капитальный ремонт центра осуществляются в рамках сметы доходов и расходов, утвержденной управлением образования и науки области.
3.12. Центр должен быть обеспечен помещениями, сооружениями, автотранспортом и оборудованием для организации воспитательно-образовательного процесса, медицинского, хозяйственно-бытового и санитарно-гигиенического обслуживания, быта и отдыха детей в соответствии с установленными нормативами.
3.13. Центр в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом вправе оказывать дополнительные платные образовательные услуги, выходящие за рамки финансируемых за счет средств областного бюджета: проведение учебно-тематических экскурсий, лекций, семинаров, праздников, выставок, смотров, конкурсов, соревнований, повышение квалификации и другие формы подготовки кадров по договорам с учреждениями, предприятиями, организациями и физическими лицами.
3.14. Платная образовательная деятельность центра не может быть осуществлена взамен образовательной деятельности, финансируемой за счет средств областного бюджета.
Постановлением администрации Тамбовской области от 9 июня 2006 г. N 607 в пункт 3.15. настоящего Устава внесены изменения
3.15. Размер оплаты за получение платных образовательных услуг устанавливается на основании расчета стоимости платы за оказание образовательных услуг, утверждается директором центра по согласованию с управлением образования и науки области.
3.16. Доходы центра, полученные от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, после уплаты налогов и сборов, предусмотренных законодательством о налогах и сборах, в полном объеме учитываются в смете доходов и расходов центра и отражаются в доходах областного бюджета как доходы от использования имущества, находящегося в государственной собственности Тамбовской области, либо как доходы от оказания платных услуг.
4. Организация обучения и воспитания
4.1. Основными структурными подразделениями центра являются лаборатории, студии, службы, осуществляющие образовательно-воспитательный процесс, методическую и издательскую деятельность, выработку психолого-педагогических средств для развития личности детей.
4.2. Студия прикладного творчества объединяет кружки по направлениям декоративно-прикладного искусства.
4.3. Спортивно-техническая лаборатория объединяет кружки спортивно-технического моделирования, радиотехнические, радиоспортивные, авиамоделирования, конструирования, вычислительной техники, судомодельные.
4.4. Лаборатория экологии и охраны природы объединяет кружки экологические, эколого-краеведческие, гидробиологов, аквариумистов.
4.5. Лаборатория натуралистической работы с основами сельского хозяйства объединяет кружки юных натуралистов, растениеводства, цветоводства, ландшафтного дизайна.
4.6. Методическая сервисная служба создается с целью содействия научно-исследовательской и методической работе, совершенствованию социально-образовательного процесса, повышению профессионального мастерства и творческого роста специалистов системы дополнительного образования детей.
4.7. Информационно-издательская служба создается для предоставления всех видов информационных услуг родительской и педагогической общественности, осуществления издательской деятельности.
4.8. Психологическая служба создается для оказания консультативной и информационной помощи по правам несовершеннолетних и членов их семей, изучения социальных проблем подростков и молодежи.
4.9. Центр является многопрофильным, многофункциональным, образовательным учреждением дополнительного образования детей, подростков, молодежи и членов их семей, не имеющим извлечение прибыли в качестве основной цели деятельности.
4.10. Центр организует работу с детьми в течение всего календарного года. В каникулярное время центр может создавать различные объединения с постоянными и переменными составами детей, на своей базе, а также по месту жительства детей.
4.11. Учебный год в центре начинается с 15 сентября, если этот день приходится на выходной день, то в этом случае учебный год начинается в первый, следующий за ним рабочий день.
Продолжительность учебного года 36 недель.
4.12. Количество объединений (кружков, секций) в центре определяется в соответствии с санитарными нормами и условиями для осуществления образовательного процесса. Численный состав объединения (кружка, секции) всех профилей не менее 8 человек. Занятия проводятся по группам, индивидуально или всем составом объединения.
4.13. Объединение (кружки) комплектуется из детей и учащейся молодежи в возрасте от 5 до 18 лет (при наличии свободных мест и более старшего возраста). Комплектование кружков начинается в мае и заканчивается 10 сентября текущего года. В период летних каникул кружки могут работать по специальному расписанию, в том числе с новым или переменным составом обучающихся.
4.14. В центре могут создаваться различные общественные организации, одновозрастные и разновозрастные любительские объединения по интересам (студии, профильные школы и др.), действующие при наличии учебных программ, принятых методическим советом центра и утвержденных директором центра.
4.15. Для занятий кружков первого года обучения всех профилей предусматриваются 4 академических часа в неделю, а второго и последующих - 6 академических часов в неделю. Для детей пяти и шестилетнего возраста занятия в кружке проводятся в течение 35 минут не более 2 академических часов в неделю.
4.16. Центр несет ответственность в установленном законодательством Российской Федерации порядке за:
реализацию в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса, качество образования детей;
жизнь и здоровье детей и работников центра во время образовательного процесса;
нарушение прав и свобод детей и работников центра;
иные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
5. Участники учебно-воспитательного процесса, работники центра, их права и обязанности
5.1. Участниками образовательного процесса в центре являются дети, педагогические работники, родители (законные представители).
5.2. В центр принимаются дети в возрасте преимущественно от 6 до 18 лет.
Прием детей в центр производится на основе заявления родителей (законных представителей) и оформляется приказом директора центра.
5.3. Лица, указанные в п. 5.1. настоящего Устава, должны быть ознакомлены с настоящим Уставом и другими документами, регламентирующими деятельность Центра.
5.4. Права и обязанности детей определяются настоящим Уставом и иными предусмотренными Уставом локальными актами.
5.5. Дети имеют право на:
получение дополнительных (в том числе платных на основании договора) образовательных услуг;
уважение их человеческого достоинства;
свободу совести и информации;
свободное выражение собственных взглядов и убеждений;
свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом.
5.6. Ребенок обязан выполнять Устав, правила внутреннего распорядка, бережно относиться к имуществу, уважать честь и достоинство других детей и работников центра.
5.7. Детям запрещается:
приносить, передавать или использовать оружие, спиртные напитки, табачные изделия, токсичные и наркотические вещества, антиобщественную литературу;
использовать любые средства и вещества, которые могут привести к взрывам и пожарам;
применять физическую силу для выяснения личных отношений, применять методы запугивания и вымогательства;
производить любые действия, влекущие за собой опасные последствия для окружающих.
5.8. Порядок комплектования персонала центра регламентируется настоящим Уставом. Для работников центра работодателем является центр в лице его директора.
На педагогическую работу принимаются лица, имеющие необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, и подтвержденную документами об образовании.
Срок действия трудового договора определяется работником и работодателем при его заключении.
К педагогической деятельности не допускаются лица, которым она запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления, предусмотренные уголовным законодательством.
5.9. Отношения между работниками и работодателем регулируются трудовым договором, заключенным в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
5.10. Работники центра имеют право на участие в управлении центром в порядке, определенном настоящим Уставом, а также на защиту своей профессиональной чести и достоинства.
5.11. Педагогические работники центра имеют право на:
свободу выбора и использование методики обучения и воспитания;
повышение квалификации (с этой целью администрация создает условия, необходимые для успешного обучения работников в учреждениях высшего профессионального образования, а также учреждениях повышения квалификации);
социальные льготы и гарантии, установленные законодательством Российской Федерации, а также на дополнительные льготы, предусмотренные законодательством Тамбовской области.
5.12. Работники обязаны соблюдать:
Устав центра;
правила внутреннего трудового распорядка;
условия трудового договора;
должностные инструкции;
правила по технике безопасности и пожарной безопасности;
локальные акты.
5.13. Родители (законные представители) детей имеют право на:
защиту законных прав и интересов детей;
знакомство с ходом и содержанием образовательного процесса;
принятие участия в управлении центром.
5.14. Родители (законные представители) детей обязаны нести имущественную и другую ответственность за порчу их детьми зданий, учебного оборудования, инвентаря, другого имущества Центра.
Отношения между родителями (законными представителями) и центром регулируются договором.
6. Управление центром
6.1. Управление центром осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании" и настоящим Уставом.
Постановлением администрации Тамбовской области от 9 июня 2006 г. N 607 в пункт 6.2. настоящего Устава внесены изменения
6.2. К компетенции Учредителя относится:
утверждение Устава и изменений в него;
создание, реорганизация и ликвидация центра.
К компетенции управления образования и науки области относится:
заключение трудового договора с руководителем центра;
осуществление контроля за: организацией учебно-воспитательного процесса, соблюдением лицензионных требований и условий, поддержанием в центре необходимых условий для обучения, воспитания, охраны жизни и здоровья детей, состоянием бухгалтерского учета;
утверждение сметы доходов и расходов;
осуществление иных полномочий, предусмотренных Положением об управлении образования и науки области;
назначение и увольнение руководителя центра;
применение к руководителю установленных законодательством дисциплинарных мер ответственности за нарушение законодательства.
Постановлением администрации Тамбовской области от 9 июня 2006 г. N 607 в пункт 6.3. настоящего Устава внесены изменения
6.3. Непосредственное управление центром осуществляет прошедший соответствующую аттестацию директор. Директор действует на основе единоначалия, решает все вопросы деятельности центра, не входящие в компетенцию органов самоуправления центра, Учредителя и управления образования и науки области.
Директор центра без доверенности:
действует от имени центра, представляет его интересы во всех отечественных и зарубежных организациях, государственных и муниципальных органах;
заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности;
открывает в установленном порядке счета согласно п. 1.8. настоящего Устава, пользуется правом распоряжения имуществом и средствами центра в пределах, установленных действующим законодательством и настоящим Уставом;
издает приказы и распоряжения, обязательные для всех работников и обучающихся центра;
формирует и утверждает структуру управления деятельностью центра, штатное расписание, графики и расписания занятий по согласованию с управлением образования и науки области;
распределяет должностные обязанности между работниками центра, утверждает должностные инструкции, инструкцию по технике безопасности;
распределяет учебную нагрузку, устанавливает заработную плату работников центра, в том числе надбавки и доплаты, порядок и размеры их премирования в соответствии с областным законодательством;
несет ответственность за свою деятельность перед Учредителем.
Совмещение должности директора центра с другими руководящими должностями (кроме научно-педагогического руководства) внутри или вне центра не допускается.
Директор центра несет ответственность за свою деятельность в соответствии с функциональными обязанностями, предусмотренными квалификационными требованиями, трудовым договором, настоящим Уставом.
6.4. Управление центром строится на принципах единоначалия и самоуправления. Формами самоуправления центра являются:
общее собрание трудового коллектива;
попечительский совет;
педагогический совет.
6.5. В состав общего собрания трудового коллектива входят все работники центра. Общее собрание считается правомочным, если на нем присутствуют не менее двух третей списочного состава работников центра, общее собрание трудового коллектива центра проводится не менее двух раз в год или по мере необходимости.
6.6. Общее собрание трудового коллектива имеет право:
обсуждать и принимать коллективный договор, правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные акты;
обсуждать поведение или отдельные поступки членов коллектива центра и принимать решение о вынесении, в случае виновности, общественного порицания.
6.7. Решения на общем собрании трудового коллектива принимаются открытым голосованием простым большинством голосов.
6.8. Попечительский совет центра является добровольным объединением, созданным для содействия внебюджетному финансированию центра и оказанию ему организационной, консультативной и иной помощи. В состав попечительского совета могут входить представители органов местного самоуправления, организаций различных форм собственности, родители (законные представители) детей и иные лица, заинтересованные в совершенствовании и развитии центра.
Попечительский совет участвует в управлении центром путем принятия обязательных для него решений по использованию передаваемых ему средств и имущества. Порядок формирования, организации работы и компетенции попечительского совета определяются законодательством Тамбовской области.
6.9. В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста учителей в центре действует педагогический совет - коллегиальный орган, объединяющий педагогических работников центра. Педагогический совет под председательством директора центра:
обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования, форм, методов обучения и воспитания;
организует работу по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив;
обсуждает годовой календарный учебный график.
Педагогический совет центра заседает по мере необходимости, но не реже 4 раз в год. Внеочередные заседания педагогического совета проводятся по требованию не менее одной трети педагогических работников центра. Решение педагогического совета является правомочным, если на его заседании присутствуют не менее 2/3 педагогических работников центра и если за него проголосуют более половины присутствующих педагогов.
Процедура голосования определяется педагогическим советом центра.
Решения педагогического совета центра реализуются приказом директора центра.
7. Локальные акты, регламентирующие деятельность центра
7.1. Для обеспечения уставной деятельности центр имеет право принимать следующие локальные акты:
правила поведения для детей;
правила внутреннего трудового распорядка;
инструкцию по правилам безопасности и охране труда;
должностные инструкции работников;
другие локальные акты, не противоречащие Уставу центра.
7.2. Локальные акты не могут противоречить законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.
8. Контроль и отчетность
Постановлением администрации Тамбовской области от 9 июня 2006 г. N 607 в пункт 8.1. настоящего Устава внесены изменения
8.1. Контроль за деятельностью центра осуществляется управлением образования и науки области, за распоряжением имуществом, закрепленным за центром, - комитетом по управлению имуществом области, а также иными органами в случаях, предусмотренных федеральным и областным законодательством.
8.2. Центр осуществляет оперативный бухгалтерский учет своей деятельности, ведет статистическую отчетность.
8.3. Должностные лица центра за искажение бухгалтерской отчетности и несоблюдение сроков ее представления несут административную или уголовную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
9. Реорганизация и ликвидация центра
9.1. Центр может быть реорганизован в иную образовательную организацию в соответствии с законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.
9.2. Центр ликвидируется по:
решению Учредителя;
решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащей лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, либо деятельности, не соответствующей его уставным целям.
9.3. Реорганизация и ликвидация центра осуществляются в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.
9.4. Центр считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь созданной организации (организаций).
9.5. Ликвидация считается завершенной, а центр прекратившим свое существование, с момента внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Тамбовской области от 12 июля 2005 г. N 631 "Об утверждении Устава Тамбовского областного государственного образовательного учреждения дополнительного образования детей "Центр творческого развития и научно-естественного образования "Бионика"
Текст постановления размещен на сайте администрации Тамбовской области в Intеrnеt (http://www.tambov.gov.ru)
Постановлением администрации Тамбовской области от 14 июля 2008 г. N 852 настоящее постановление признано утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление администрации Тамбовской области от 10 июня 2008 г. N 716
Постановление администрации Тамбовской области от 9 июня 2006 г. N 607