Постановление администрации города Рассказово Тамбовской области от 6 октября 2011 г. N 1707 "О внесении изменений в Устав муниципального дошкольного образовательного учреждения детского сада N 8, утвержденный постановлением администрации города от 11.02.2011 N 187" (утратило силу)

Постановление администрации города Рассказово Тамбовской области
от 6 октября 2011 г. N 1707
"О внесении изменений в Устав муниципального дошкольного образовательного учреждения детского сада N 8, утвержденный постановлением администрации города от 11.02.2011 N 187"

ГАРАНТ:

Постановлением администрации города Рассказово Тамбовской области от 3 июня 2015 г. N 901 настоящее постановление признано утратившим силу

В соответствии с постановлением администрации города от 15.09.2011 N 1588 "О внесении изменения в постановление администрации города от 10.11.2010 N 1650 "О порядке создания муниципальных казенных (муниципальных бюджетных) учреждений в результате их учреждения, порядке создания муниципальных казенных учреждений путем изменения типа существующих муниципальных бюджетных учреждений, порядке создания муниципальных бюджетных учреждений путем изменения типа существующих муниципальных казенных учреждений, порядке утверждения уставов указанных учреждений и внесения в них изменений, реорганизации и ликвидации муниципальных казенных (муниципальных бюджетных) учреждений", администрация города Рассказово постановляет:

1. Внести в Устав муниципального дошкольного образовательного учреждения детского сада N 8, утвержденный постановлением администрации города от 11.02.2011 N 187 следующие изменения:

а) наименование # после слова "муниципального" дополнить словом "бюджетного";

б) в пункте 1.1 после слова "муниципального" дополнить словом "бюджетного", слова "МДОУ" заменить словами "МБДОУ";

в) по всему тексту Устава слова "МДОУ" заменить словами "МБДОУ";

г) абзац первый пункта 1.5 после слова "муниципальное" дополнить словом "бюджетное";

д) пункт 1.13 исключить;

е) пункт 1.16 изложить в следующей редакции:

"1.16. МБДОУ несёт в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;

реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса; качество образования своих выпускников;

жизнь и здоровье воспитанников и работников образовательного учреждения во время образовательного процесса;

нарушение прав и свобод воспитанников и работников образовательного учреждения;

иные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации.";

ж) пункт 5.5 изложить в следующей редакции:

"5.5. К педагогической деятельности в МДОУ допускаются лица, имеющие среднее профессиональное или высшее профессиональное образование. Образовательный ценз указанных лиц подтверждается документами государственного образца о соответствующем уровне образования и (или) квалификации.

К педагогической деятельности не допускаются лица:

лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности;

имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;

признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;

имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.";

з) дополнить пунктом 5.5.1 следующего содержания:

"5.5.1. При приеме на работу предоставляются следующие документы:

паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

трудовая книжка, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;

страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;

справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с действующим законодательством не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.";

и) в пункте 6.11:

в абзаце шестом слова "участие в разработке и утверждении" заменить словом "принятие";

в абзаце восьмом слово "утверждение" заменить словом "принятие";

в абзаце девятом слово "утверждение" заменить словом "принятие";

в абзаце тридцать четвертом слово "утверждение" заменить словом "принятие".

2. Заведующему муниципального дошкольного образовательного учреждения детского сада N 8 Е.И. Виданской зарегистрировать изменения, внесенные в Устав муниципального дошкольного образовательного учреждения детского сада N 8, в соответствии с настоящим постановлением, в соответствии с действующим законодательством.

Глава города

А.Н. Колмаков