Постановление администрации Тамбовской области от 28 ноября 2012 г. N 1486 "Об утверждении комплекса мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет, на 2012 - 2015 годы"

Приложение. Комплекс мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет, на 2012 - 2015 годы

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации" и в целях необходимости повышения эффективности реализации мероприятий, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет, администрация области постановляет:

1. Утвердить комплекс мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет, на 2012 - 2015 годы согласно приложению.

2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Тамбовская жизнь".

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации области А.И. Алабичева.

Глава администрации области

О.И. Бетин

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Предпринимаются меры по созданию условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также по организации профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет. Мероприятия по содействию занятости и обеспечению социальных гарантий женщин, имеющих детей, в т.ч. в возрасте до 3-х лет, включают: формирование банка вакансий рабочих мест, в т.ч. с гибкими формами занятости, для трудоустройства указанной категории женщин; проведение специализированных ярмарок вакансий рабочих мест; предоставление услуг в области содействия занятости населения женщинам, в т.ч. имеющим детей в возрасте до 3-х лет; включение открытия семейных групп и частных детских домов женщинами, воспитывающими детей в возрасте до 3-х лет, в приоритетную сферу деятельности при участии в конкурсе субъектов малого предпринимательства, претендующих на получение грантов на открытие собственного дела; организацию предоставления ежемесячных пособий на детей; создание дошкольных мини-центров, центров игровой поддержки для детей раннего возраста; создание консультативных пунктов для родителей и детей, воспитывающихся в условиях семьи. В рамках организации профессионального обучения (переобучения) женщин, в т.ч. находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет, планируется: формирование перечней профессий и учебных заведений, осуществляющих профессиональную подготовку; предоставление услуги по профессиональной ориентации женщинам, в т.ч. находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет; организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет; организация дистанционного обучения женщин, имеющих детей в возрасте до 3-х лет.