Постановление Администрации Тамбовской области от 7 февраля 2011 г. N 89 "О Порядке выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений и финансирования расходов на эти цели в 2012 году"

Информация об изменениях:

Постановлением администрации Тамбовской области от 26 января 2012 г. N 57 в настоящее постановление внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.

См. текст постановления в предыдущей редакции

Постановление Администрации Тамбовской области
от 7 февраля 2011 г. N 89
"О Порядке выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений и финансирования расходов на эти цели в 2012 году"

С изменениями и дополнениями от:

26 января 2012 г.

ГАРАНТ:

См. экспертное заключение Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Тамбовской области от 5 марта 2011 г. N 202 на настоящее постановление

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 31.12.2010 N 1238 "О Порядке распределения и предоставления субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на выплату денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений субъектов Российской Федерации и муниципальных образовательных учреждений (в редакции от 18.11.2011)", в целях оказания государственной поддержки педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений, выполняющих функции классного руководителя, администрация области постановляет:

1. Установить с 01 января 2012 г. педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений денежное вознаграждение за выполнение функций классного руководителя (далее - денежное вознаграждение) в размере:

1000 рублей в месяц за классное руководство в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной для образовательных учреждений соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях, либо в классе с наполняемостью 14 человек и более в общеобразовательных учреждениях, вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях, кадетских школах-интернатах, общеобразовательных школах-интернатах, образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, общеобразовательных школах-интернатах с первоначальной летной подготовкой и образовательных учреждениях для детей дошкольного и младшего школьного возраста, расположенных в сельской местности.

Для классов, наполняемость которых меньше установленной, осуществляется уменьшение размера денежного вознаграждения пропорционально численности обучающихся.

2. Рекомендовать руководителям областных государственных и муниципальных образовательных учреждений сохранить размеры ежемесячных доплат за классное руководство, установленных в соответствии с Положениями об оплате труда работников областных государственных и муниципальных образовательных учреждений, не ниже сложившихся в предыдущем финансовом году.

3. Выплачивать денежное вознаграждение ежемесячно в сроки, установленные для выплаты заработной платы.

4. Утвердить Порядок выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений и финансирования расходов на эти цели в 2012 году согласно приложению.

5. Определить управление образования и науки области (Астафьева) уполномоченным органом по вопросам выплаты денежного вознаграждения педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений и по представлению в Министерство образования и науки Российской Федерации отчета об осуществлении расходов бюджета Там