Приложение N 1. Положение об отделе инвестиций и инноваций управления инновационного развития, международного и межрегионального сотрудничества Тамбовской области

Приложение N 1

Положение
об отделе инвестиций и инноваций управления инновационного развития, международного и межрегионального сотрудничества Тамбовской области
(утв. приказом управления инновационного развития, международного и межрегионального сотрудничества Тамбовской области
от 24 мая 2013 г. N 20)

1. Общие положения

1.1. Отдел инвестиций и инноваций управления инновационного развития, международного и межрегионального сотрудничества Тамбовской области (далее Отдел) является структурным подразделением управления инновационного развития, международного и межрегионального сотрудничества Тамбовской области (далее Управление) и образуется в соответствии с утвержденной структурой Управления.

1.2. Штатная численность Отдела определяется штатным расписанием, утверждаемым приказом Управления. Должностные обязанности, возложенные на сотрудников Отдела, распределяются начальником Отдела по согласованию с начальником Управления и закрепляются в должностном регламенте.

1.3. Координацию деятельности Отдела осуществляет заместитель начальника Управления в соответствии с распределением обязанностей.

1.4. В своей деятельности Отдел руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, международными договорами Российской Федерации, нормативными актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, Уставом (Основным Законом) Тамбовской области Российской Федерации, законами области, постановлениями и распоряжениями администрации области и главы администрации области, положением об Управлении, а также настоящим положением.

1.5. Положение об Отделе утверждается приказом Управления.

2. Основные задачи

2.1.Основными задачами Отдела являются:

2.1.1. организация работы по выработке и реализации основных направлений инновационной политики области;

2.1.2. создание на территории области благоприятных условий для эффективного осуществления инновационной деятельности, обеспечивающей устойчивый рост производства конкурентоспособной продукции.

3. Функции

3.1. В соответствии с основными задачами Отдел выполняет следующие функции:

3.1.1. разрабатывает и представляет на рассмотрение в установленном порядке проекты нормативных правовых актов области, в том числе программы, в сфере инновационной деятельности;

3.1.2. обеспечивает реализацию нормативных правовых актов в пределах своих полномочий;

3.1.3. обобщает и анализирует практику применения законодательства в сфере инновационной деятельности, готовит предложения по совершенствованию федерального и областного законодательства;

3.1.4. проводит мониторинг по основным направлениям деятельности;

3.1.5. разрабатывает механизмы и инструменты государственной политики, направленной на создание условий развития инновационной деятельности, повышение инновационной активности на территории области, и вносит предложения по развитию региональной инновационной системы;

3.1.6. осуществляет развитие инновационной инфраструктуры (в том числе создание бизнес-инкубаторов, бизнес-ангелов, центров трансфера технологий, протопирования и промышленного дизайна) и формирование среды, привлекательной для инвестиций в производственную сферу области;

3.1.7. вносит предложения по формированию на территории области технологических платформ и технологических парков;

3.1.8. разрабатывает комплекс мер по формированию на территории области территориально-производственных и инновационных кластеров, а также вносит предложение по созданию специализированной организации развития кластеров (центра кластерного развития);

3.1.9. совместно с отраслевыми органами исполнительной власти области осуществляет экспертизу соглашений в части их инновационной составляющей;

3.1.10. организует и осуществляет отбор инновационных проектов;

3.1.11. ведет реестр инновационных проектов, получающих меры государственной поддержки;

3.1.12. координирует деятельность отраслевых органов исполнительной власти области и хозяйствующих субъектов в сфере осуществления инновационной деятельности (в том числе реализации инновационных проектов на базе наукограда), а также оказывает им информационную и консультативную помощь;

3.1.13. организует и участвует в презентациях инновационных проектов области;

3.1.14. готовит информацию по вопросам инновационной деятельности для размещения в различных информационных системах, в том числе в сети интернет;

3.1.15. разрабатывает предложения по продвижению на международные рынки завершенных научно-технических разработок, имеющих высокий потенциал для коммерциализации на территории области;

3.1.16. оказывает методическую помощь и информационно-аналитическое содействие инвесторам в разработке бизнес-планов инновационных инвестиционных проектов, в том числе претендующих на государственную поддержку;

3.1.17. рассматривает и анализирует обращения граждан и юридических лиц в сфере инновационной деятельности.

4. Права

4.1. Отдел для осуществления своих функций имеет право:

4.1.1. запрашивать и получать в установленном порядке от исполнительных органов государственной власти области, структурных подразделений администрации области, органов местного самоуправления, организаций, учреждений и предприятий, независимо от форм собственности необходимые информационные, справочные и другие материалы для решения вопросов, входящих в компетенцию Отдела;

4.1.2. привлекать научные учреждения, ученых и специалистов для разработки областных программ, проведения консультаций, семинаров, конференций относящихся к компетенции Отдела;

4.1.3. представлять интересы управления (по поручению начальника) в различных органах и организациях при рассмотрении вопросов, относящихся к компетенции Отдела;

4.1.4. приглашать для решения вопросов, относящихся к компетенции Отдела, руководителей предприятий и организаций, представителей органов государственной власти и органов местного самоуправления;

4.1.5. вносить предложения по созданию, реорганизации и ликвидации юридических лиц (государственных учреждений и предприятий, акционерных обществ с областной долей собственности, государственных фондов и организаций других организационно-правовых форм), осуществляющих инновационную деятельность или способствующих ее развитию;

4.1.6. участвовать в пределах компетенции Отдела в разработке перспективных и ежегодных прогнозов и программ социально-экономического развития области;

4.1.7. участвовать в служебных совещаниях, коллегиях и других мероприятиях по вопросам компетенции Отдела; проводить совещания по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;

4.1.8. вносить предложения по созданию экспертных советов в целях получения квалифицированных заключений по вопросам, относящимся к компетенции Отдела;

4.1.9. запрашивать и получать в установленном порядке государственную статистическую отчетность по вопросам, относящимся к компетенции Отдела.

5. Организация работы

5.1. Работа Отдела осуществляется на основе настоящего положения и поручений начальника Управления.

5.2. Отдел возглавляет начальник, назначаемый и освобождаемый от должности на основании приказа Управления.

5.3. Начальник Отдела (относится к группе главных должностей государственной гражданской службы области категории "специалисты") должен иметь высшее профессиональное образование по направлению подготовки (специальности) "Государственное и муниципальное управление", "Юриспруденция" или по направлению подготовки (специальности), соответствующей направлению деятельности Отдела, и стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.

5.4. Начальник Отдела в установленном порядке:

осуществляет руководство Отделом на основе единоначалия;

организует работу Отдела в пределах своей компетенции, обеспечивает выполнение приказов Управления и поручений начальника Управления;

распределяет обязанности между сотрудниками Отдела, дает им обязательные для исполнения указания, поручения и контролирует их исполнение;

разрабатывает и готовит для утверждения положение об Отделе и должностные регламенты сотрудников Отдела;

участвует в работе заседаний и совещаний у начальника Управления и его заместителей;

участвует в подборе кадров для Отдела;

вносит предложения о направлении сотрудников Отдела на курсы повышения квалификации или профессиональную подготовку;

вносит предложения о поощрении или о привлечении к дисциплинарной ответственности сотрудников Отдела;

представляет интересы Отдела в отношениях с другими отделами Управления, структурными подразделениями администрации области и органами исполнительной власти области, органами местного самоуправления, предприятиями, учреждениями и организациями;

обеспечивает соблюдение требований нормативных правовых актов в сфере обеспечения безопасности сведений, составляющих государственную и служебную тайну, а также защиту персональных данных при их хранении и обработке;

обеспечивает соблюдение правил пожарной безопасности;

отчитывается в установленные сроки о результатах деятельности Отдела перед начальником Управления.

5.5. В случае отсутствия начальника Отдела исполнение его обязанностей может быть возложено на одного из сотрудников Отдела.

5.6. Отдел для выполнения возложенных на него задач и функций обеспечивается необходимыми помещениями, средствами связи, транспортом и другими материально-техническими ресурсами.

6. Взаимоотношения. Связи

6.1. Отдел при выполнении возложенных на него функций взаимодействует с федеральными органами исполнительной власти и их территориальными органами, областной Думой, администрацией области и ее структурными подразделениями, исполнительными органами государственной власти области, органами местного самоуправления, хозяйствующими субъектами всех форм собственности, средствами массовой информации по вопросам, относящимся к компетенции Отдела.

6.2. Взаимоотношения Отдела с вышеперечисленными органами, предприятиями, организациями, учреждениями строятся в соответствии с действующим законодательством.

7. Ответственность

7.1. Начальник Отдела несет персональную ответственность, за невыполнение или ненадлежащее выполнение задач и функций, возложенных на Отдел, с учетом прав, предоставленных ему настоящим положением и должностным регламентом.

7.2. На начальника Отдела возлагается персональная ответственность за:

организацию деятельности Отдела по выполнению задач и функций, возложенных на Отдел;

организацию в Отделе оперативной и качественной подготовки и исполнения документов, ведение делопроизводства в соответствии с действующими правилами и инструкциями, а также использование информации сотрудниками Отдела строго в служебных целях;

своевременность и качество исполнения документов и поручений руководства Управления;

соблюдение сотрудниками Отдела служебного распорядка и служебной дисциплины.

7.3. Сотрудники Отдела несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение возложенных на них обязанностей в соответствии с должностными регламентами.