Приложение N 1. Размеры, периоды и условия выплаты повышающих коэффициентов

Приложение N 1

к Положению

об оплате труда руководителя

муниципального казённого учреждения

"Центр предоставления дополнительных мер

социальной помощи и работы с отдельными

категориями граждан города Тамбова"

Размеры, периоды и условия
выплаты повышающих коэффициентов

С изменениями и дополнениями от:

20 августа 2012 г., 29 ноября 2013 г.

1. Размеры, периоды и условия выплаты повышающих коэффициентов к должностному окладу руководителя:

1) руководителю учреждения за почётные звания СССР, Российской Федерации и союзных республик, входивших в состав СССР, название которых начинается со слов "Заслуженный", "Народный", "Отличник", "Почётный работник", либо награжденным орденами и медалями за работу в учреждениях может быть установлен повышающий коэффициент в размере до 0,20.

Повышающий коэффициент за почётные звания (ордена и медали) устанавливается при условии соответствия почётного звания (ордена и медали) профилю учреждения либо занимаемой должности.

При наличии у руководителя нескольких почётных званий (ордена и медали) повышающий коэффициент применяется по одному из оснований.

При присвоении почётного звания (ордена и медали) повышающий коэффициент устанавливается со дня присвоения;

2) лицам, имеющим учёную степень кандидата наук, соответствующую профилю учреждения либо занимаемой должности, устанавливается повышающий коэффициент в размере до 0,10.

Лицам, имеющим учёную степень доктора наук, соответствующую профилю учреждения либо занимаемой должности, устанавливается повышающий коэффициент в размере до 0,20.

При присуждении учёной степени кандидата наук повышающий коэффициент устанавливается со дня вынесения решения высшей аттестационной комиссией о выдаче диплома кандидата наук.

При присуждении учёной степени доктора наук повышающий коэффициент устанавливается со дня принятия решения о присуждении учёной степени доктора наук высшей аттестационной комиссией.

Повышающий коэффициент применяется по одному из оснований.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации города Тамбова от 29 ноября 2013 г. N 10309 в пункт 2 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с даты принятия названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Размеры, периоды и условия выплаты персональных повышающих коэффициентов к должностным окладам руководителя.

Решение об установлении персонального повышающего коэффициента, о размерах и периоде его выплаты принимается работодателем персонально в отношении руководителя учреждения по согласованию с комитетом по охране здоровья населения и социальному развитию администрации города Тамбова и заместителем главы администрации.

Размер персонального повышающего коэффициента не должен превышать 3,0 и устанавливается на период не менее 1 года.

3. Повышающие коэффициенты, предусмотренные пунктами 1 - 2 настоящего приложения, устанавливаются к должностному окладу и не образуют новый должностной оклад.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации города Тамбова от 29 ноября 2013 г. N 10309 в пункт 4 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с даты принятия названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Основанием для начисления и выплаты руководителю повышающих коэффициентов является постановление администрации города Тамбова.

Проекты постановлений администрации города Тамбова вносит комитет по охране здоровья населения и социальному развитию администрации города Тамбова в течение трех рабочих дней с момента представления заявления руководителем учреждения с приложением соответствующих документов (диплома кандидата наук, диплома доктора наук, Указа Президента Российской Федерации, удостоверения, подтверждающего наличие почётного звания и пр.).