31 марта, 14 октября, 24 ноября 2010 г., 30 марта 2011 г., 28 марта 2012 г., 31 июля 2013 г., 28 мая, 25 июня, 29 октября 2014 г., 9 июля, 6 августа 2015 г.
Рассмотрев проект решения "О Положении "О денежном содержании муниципальных служащих в городском округе - город Тамбов", внесённый главой города Тамбова, и в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законами Тамбовской области от 04.07.2007 N 223-З "О муниципальной службе в Тамбовской области", от 01.07.2009 N 538-З "О классных чинах муниципальных служащих в Тамбовской области", Уставом города Тамбова, с учётом заключения постоянной комиссии по местному самоуправлению и защите прав граждан,
Тамбовская городская Дума решила:
1. Утвердить прилагаемое Положение "О денежном содержании муниципальных служащих в городском округе - город Тамбов".
2. Признать утратившими силу:
решение Тамбовской городской Думы от 07.06.2006 N 198 "О новой редакции Положения "О денежном вознаграждении лиц, замещающих муниципальные должности в городском округе - город Тамбов, денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в городском округе - город Тамбов" (газета "Наш город Тамбов", 2006, 3 июля);
решение Тамбовской городской Думы от 27.06.2007 N 405 "О внесении изменений в решение Тамбовской городской Думы от 07.06.2006 N 198 "О новой редакции Положения "О денежном вознаграждении лиц, замещающих муниципальные должности в городском округе - город Тамбов, денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в городском округе - город Тамбов" (газета "Наш город Тамбов", 2007, 2 июля);
решение Тамбовской городской Думы от 25.07.2007 N 416 "Об индексации денежного вознаграждения и денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности в городском округе - город Тамбов, и должностных окладов и надбавок за квалификационный разряд (классный чин) муниципальных служащих муниципальной службы в городском округе - город Тамбов" (газета "Наш город Тамбов", 2007, 30 июля);
решение Тамбовской городской Думы от 26.09.2007 N 439 "О внесении изменений в решение Тамбовской городской Думы от 07.06.2006 N 198 "О новой редакции Положения "О денежном вознаграждении лиц, замещающих муниципальные должности в городском округе - город Тамбов, денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в городском округе - город Тамбов" (газета "Наш город Тамбов", 2007, 1 октября);
решение Тамбовской городской Думы от 31.10.2007 N 476 "О внесении изменений в решение Тамбовской городской Думы от 07.06.2006 N 198 "О новой редакции Положения "О денежном вознаграждении лиц, замещающих муниципальные должности в городском округе - город Тамбов, денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в городском округе - город Тамбов" (газета "Наш город Тамбов", 2007, 5 ноября).
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по местному самоуправлению и защите прав граждан (Г.И. Берстенев).
4. Решение вступает в силу с 1 января 2010 года и подлежит опубликованию в газете "Наш город Тамбов".
Глава города Тамбова |
А.Ю.Ильин |
Решением Тамбовской городской Думы от 24 ноября 2010 г. N 71 в настоящее Положение внесены изменения
Положение
"О денежном содержании муниципальных служащих в городском округе - город Тамбов"
(утв. решением Тамбовской городской Думы от 28 октября 2009 г. N 1210)
31 марта, 14 октября, 24 ноября 2010 г., 30 марта 2011 г., 28 марта 2012 г., 31 июля 2013 г., 28 мая, 25 июня, 29 октября 2014 г., 9 июля, 6 августа 2015 г.
Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законами Тамбовской области от 04.07.2007 N 223-З "О муниципальной службе в Тамбовской области", от 01.07.2009 N 538-З "О классных чинах муниципальных служащих в Тамбовской области", Уставом города Тамбова, решением Тамбовской городской Думы от 25.04.2008 N 627 "Об утверждении перечня должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления города Тамбова", иными нормативными актами, регулирующими оплату труда, и устанавливает порядок определения размеров денежного содержания муниципальных служащих в городском округе - город Тамбов.
Статья 1
Оплата труда муниципального служащего городского округа - город Тамбов (далее - муниципальный служащий) производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат, определяемых законом Тамбовской области.
Статья 2
1. Муниципальному служащему устанавливается денежное содержание, состоящее из месячного должностного оклада и ежемесячной надбавки за классный чин в соответствии с присвоенным ему классным чином муниципальной службы, ежемесячных надбавок за особые условия муниципальной службы, выслугу лет и за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, ежемесячного денежного поощрения, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, а также материальной помощи, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, предусмотренных статьёй 10 настоящего Положения.
2. Выплата муниципальным служащим денежного содержания производится за счёт средств бюджета городского округа - город Тамбов.
Привлечение иных средств на вышеназванные выплаты не допускается.
Статья 3
Размеры должностных окладов муниципальных служащих устанавливаются в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы согласно приложению 1.
Статья 4
1. Размеры ежемесячных надбавок за классный чин муниципальным служащим устанавливаются в соответствии с присвоенным классным чином согласно приложению 2.
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в часть 2 статьи 4 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
2. Присвоение классного чина муниципальному служащему производится Главой города Тамбова, председателем Тамбовской городской Думы (далее - председатель городской Думы), председателем Контрольно-счётной палаты города Тамбова (далее - председатель КСП города), председателем избирательной комиссии города Тамбова (далее - председатель избирательной комиссии) в порядке, установленном законом Тамбовской области.
Решением Тамбовской городской Думы от 28 мая 2014 г. N 1244 в статью 5 настоящего Положения внесены изменения
Статья 5
1. Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы муниципальному служащему устанавливается в зависимости от объёма и сложности выполняемой работы:
по высшей группе должностей - в размере от 200 до 250 процентов должностного оклада;
по главной группе должностей - в размере от 170 до 200 процентов должностного оклада;
по ведущей группе должностей - в размере от 140 до 170 процентов должностного оклада;
по старшей группе должностей - в размере от 110 до 140 процентов должностного оклада;
по младшей группе должностей - в размере до 110 процентов должностного оклада.
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в часть 2 статьи 5 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
2. Порядок установления ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы определяется постановлением председателя городской Думы, администрации города Тамбова, приказом председателя КСП города, приказом председателя избирательной комиссии соответственно.
3. Утратила силу.
См. текст части 3 статьи 5
Статья 6
1. Ежемесячная надбавка за выслугу лет муниципальному служащему устанавливается в процентах к должностному окладу в следующих размерах:
При стаже муниципальной службы |
Процент надбавки |
от 1 года до 5 лет |
10 |
Свыше 5 лет до 10 лет |
15 |
Свыше 10 лет до 15 лет |
20 |
Свыше 15 лет |
30 |
2. Периоды работы (службы), включаемые в стаж муниципальной службы муниципального служащего и дающие право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определяются в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Тамбовской области.
Статья 7
Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размерах и в порядке, определяемых федеральным законодательством.
Статья 8
1. Ежемесячное денежное поощрение муниципальным служащим выплачивается в зависимости от замещаемой должности в следующих размерах:
высшей группе должностей - 6,2 должностного оклада;
главной, ведущей группам должностей - 2,4 должностного оклада;
старшей группе должностей - 2,3 должностного оклада;
младшей группе должностей - 2,2 должностного оклада.
2. Утратила силу.
См. текст части 2 статьи 8
3. Утратила силу.
См. текст части 3 статьи 8
Решением Тамбовской городской Думы от 28 мая 2014 г. N 1244 в статью 9 настоящего Положения внесены изменения
Статья 9
Решением Тамбовской городской Думы от 6 августа 2015 г. N 1672 в часть 1 статьи 9 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со следующего дня после регистрации избирательной комиссии города Тамбова в качестве юридического лица и подлежит официальному опубликованию
1. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий выплачивается муниципальным служащим с учётом обеспечения выполнения полномочий, задач и функций соответственно Тамбовской городской Думы, администрации города Тамбова, Контрольно-счётной палаты города Тамбова, избирательной комиссии города Тамбова, а также исполнения должностной инструкции.
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в часть 1.1 статьи 9 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
1.1. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий выплачивается по результатам работы за соответствующий квартал, а также единовременно за выполнение конкретного особо важного и сложного задания.
Размер премии устанавливается муниципальному служащему распоряжением председателя городской Думы, администрации города Тамбова, приказом председателя КСП города, приказом председателя избирательной комиссии в пределах средств фонда оплаты труда соответствующего органа местного самоуправления.
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в часть 2 статьи 9 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
2. Порядок премирования за выполнение особо важных и сложных заданий в Тамбовской городской Думе, администрации города Тамбова, Контрольно-счётной палате города Тамбова, избирательной комиссии города Тамбова определяется председателем городской Думы, Главой города Тамбова, председателем КСП города, председателем избирательной комиссии соответственно.
3. Утратила силу.
См. текст части 3 статьи 9
Решением Тамбовской городской Думы от 28 мая 2014 г. N 1244 в статью 10 настоящего Положения внесены изменения
Статья 10
1. Муниципальному служащему в течение календарного года выплачивается материальная помощь в размере трёх должностных окладов.
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в часть 2 статьи 10 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
2. Начисление и выплата материальной помощи, указанной в части первой настоящей статьи, производятся на основании письменного заявления муниципального служащего и распоряжения председателя городской Думы, администрации города Тамбова, приказа председателя КСП города, приказа председателя избирательной комиссии.
Расчёт размера материальной помощи производится исходя из трёхкратной величины должностного оклада, фактически отработанного муниципальным служащим времени за период с 1 января текущего года и до месяца (включительно) подачи в текущем календарном году заявления об оказании материальной помощи и фактически начисленной и выплаченной ему в текущем календарном году материальной помощи. В фактически отработанное время также включается время, когда за муниципальным служащим сохраняется средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации, когда муниципальный служащий получает пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам.
В случае изменения у муниципального служащего в течение календарного года размера должностного оклада, расчёт размера материальной помощи производится исходя из размеров должностных окладов, действовавших в каждом конкретном промежутке времени в течение расчётного периода, за который муниципальному служащему выплачивается материальная помощь.
Материальная помощь, не выплаченная муниципальным служащим в течение календарного года, выплачивается без заявления в декабре текущего года.
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в часть 3 статьи 10 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
3. Муниципальному служащему при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (получении компенсации за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска) один раз в год выплачивается единовременная выплата в размере одного должностного оклада, установленного на момент подачи заявления, без учёта фактически отработанного времени, на основании письменного заявления муниципального служащего и распоряжения председателя городской Думы, администрации города Тамбова, приказа председателя КСП города, приказа председателя избирательной комиссии.
Муниципальным служащим, поступившим на муниципальную службу в текущем календарном году из органов государственной власти или местного самоуправления и получившим единовременную выплату за текущий календарный год по прежнему месту службы, единовременная выплата не производится. Указанным муниципальным служащим, не получившим единовременную выплату к отпуску по прежнему месту работы, выплата производится при наличии подтверждающих документов с прежнего места работы.
Статья 11
Размеры должностных окладов и надбавок за классный чин по должностям муниципальной службы индексируются в соответствии с действующим законодательством на основании решения Тамбовской городской Думы.
Статья 12
При формировании годового фонда оплаты труда муниципальных служащих сверх суммы средств, направляемой для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства на выплату:
ежемесячной надбавки за классный чин - в размере четырёх должностных окладов;
ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы - в размере четырнадцати должностных окладов;
ежемесячной надбавки за выслугу лет на муниципальной службе - в размере трёх должностных окладов;
ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну - в размере полутора должностных окладов;
ежемесячного денежного поощрения - в размере тридцати должностных окладов;
премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере трёх должностных окладов;
единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере четырёх должностных окладов.
Статья 13
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в часть 1 статьи 13 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
1. Председатель городской Думы вправе перераспределять средства фонда оплаты труда Тамбовской городской Думы между выплатами, предусмотренными настоящим Положением.
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в часть 2 статьи 13 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
2. Глава города вправе перераспределять средства фонда оплаты труда администрации города Тамбова между выплатами, предусмотренными настоящим Положением.
Решением Тамбовской городской Думы от 28 мая 2014 г. N 1244 в часть 3 статьи 13 настоящего Положения внесены изменения
3. Председатель КСП города вправе перераспределять средства фонда оплаты труда Контрольно-счётной палаты города Тамбова между выплатами, предусмотренными настоящим Положением.
Решением Тамбовской городской Думы от 6 августа 2015 г. N 1672 статья 13 настоящего Положения дополнена частью 4, вступающей в силу со следующего дня после регистрации избирательной комиссии города Тамбова в качестве юридического лица и подлежит официальному опубликованию
4. Председатель избирательной комиссии вправе перераспределять средства фонда оплаты труда избирательной комиссии города Тамбова между выплатами, предусмотренными настоящим Положением.
Решением Тамбовской городской Думы от 6 августа 2015 г. N 1672 в статью 14 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу со следующего дня после регистрации избирательной комиссии города Тамбова в качестве юридического лица и подлежит официальному опубликованию
Статья 14
Экономия по фонду оплаты труда остаётся в распоряжении Тамбовской городской Думы, администрации города Тамбова, Контрольно-счётной палаты города Тамбова, избирательной комиссии города Тамбова и используется в соответствии с муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления, настоящим Положением, коллективными договорами.
Статья 15
1. Размер денежного содержания, установленный муниципальным служащим в соответствии с настоящим Положением, не может быть меньше размера денежного содержания, установленного муниципальным служащим на день вступления в силу настоящего Положения.
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в часть 2 статьи 15 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
2. В целях сохранения муниципальным служащим размера денежного содержания, выплачиваемого до дня вступления в силу настоящего Положения, Глава города Тамбова, председатель городской Думы увеличивают размер ежемесячного денежного поощрения, предусмотренный статьёй 8 настоящего Положения, но не более чем в 1,7 раза.
3. Выплачивать муниципальным служащим ежемесячное денежное поощрение в соответствии с настоящей статьёй до дня возникновения у них права на получение денежного содержания в большем размере вследствие увеличения (индексации) в установленном порядке либо назначения на должность муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа - город Тамбов с более высоким денежным содержанием.
Решением Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
Приложение 1
к Положению
"О денежном содержании муниципальных
служащих в городском округе - город Тамбов"
Размеры
должностных окладов муниципальных служащих в городском округе - город Тамбов
14 октября 2010 г., 30 марта 2011 г., 31 июля 2013 г., 28 мая, 25 июня 2014 г., 9 июля, 6 августа 2015 г.
Наименование должности |
Должностной оклад (рублей) |
||
Раздел I. Должностные оклады муниципальных служащих в Тамбовской городской Думе | |||
Главная группа должностей | |||
Руководитель аппарата |
5433 |
||
Начальник отдела |
4880 |
||
Ведущая группа должностей | |||
Помощник председателя городской Думы |
3992* |
||
Пресс-секретарь председателя городской Думы |
3992 |
||
Главный бухгалтер |
4391* |
||
Заместитель начальника отдела |
4391 |
||
Старшая группа должностей | |||
Консультант |
3780 |
||
Главный специалист |
3145 |
||
Ведущий специалист |
2597 |
||
Бухгалтер |
2664 |
||
Младшая группа должностей | |||
Специалист 1 разряда |
2193 |
||
Специалист |
1331 |
||
Раздел II. Должностные оклады муниципальных служащих в администрации города Тамбова | |||
Высшая группа должностей | |||
Первый заместитель главы администрации |
6137 |
||
Заместитель главы администрации |
5970 |
||
Главная группа должностей | |||
Управляющий делами |
5433 |
||
Начальник управления |
5322 |
||
Председатель комитета |
5322 |
||
Начальник отдела |
4880 |
||
Ведущая группа должностей | |||
Заместитель начальника управления |
4895 |
||
Заместитель председателя комитета |
4895 |
||
Заместитель начальника отдела |
4391 |
||
Начальник отдела управления |
4391 |
||
Начальник отдела комитета |
4391 |
||
Главный бухгалтер |
4391* |
||
Помощник Главы города |
3992* |
||
Пресс-секретарь Главы города |
3992* |
||
Старшая группа должностей | |||
Консультант |
3780 |
||
Главный специалист |
3145 |
||
Ведущий специалист |
2597 |
||
Бухгалтер |
2664 |
||
Младшая группа должностей | |||
Специалист 1 разряда |
2193 |
||
Специалист |
1331 |
||
Раздел III. Должностные оклады муниципальных служащих в Контрольно-счётной палате города Тамбова | |||
Главная группа должностей | |||
Заместитель председателя Контрольно-счётной палаты |
5050 |
||
Ведущая группа должностей | |||
Начальник отдела |
4880 |
||
Главный бухгалтер |
4391* |
||
Главный инспектор |
3780 |
||
Старшая группа должностей | |||
Главный специалист |
3145 |
||
Ведущий специалист |
2597 |
||
Бухгалтер |
2664 |
||
Юрисконсульт |
3780 |
||
Инспектор |
3150 |
||
Младшая группа должностей | |||
Специалист 1 разряда |
2193 |
||
Специалист |
1331 |
||
Раздел IV. Должностные оклады муниципальных служащих в избирательной комиссии города Тамбова | |||
Старшая группа должностей | |||
Главный специалист |
3145<*> |
||
Бухгалтер |
2664<*> |
* - Должностные оклады указаны без учёта индексаций.
Приложение 2
к Положению
"О денежном содержании муниципальных
служащих в городском округе - город Тамбов"
Размеры
надбавки за классный чин к должностному окладу муниципальным служащим в городском округе - город Тамбов
Наименование классного чина |
Размер надбавки за классный чин (рублей в месяц) |
Высшая группа должностей |
|
Действительный муниципальный советник 1 класса |
2180 |
Действительный муниципальный советник 2 класса |
2070 |
Действительный муниципальный советник 3 класса |
1960 |
Главная группа должностей |
|
Муниципальный советник 1 класса |
1690 |
Муниципальный советник 2 класса |
1580 |
Муниципальный советник 3 класса |
1470 |
Ведущая группа должностей |
|
Советник муниципальной службы 1 класса |
1255 |
Советник муниципальной службы 2 класса |
1145 |
Советник муниципальной службы 3 класса |
1035 |
Старшая группа должностей |
|
Референт муниципальной службы 1 класса |
925 |
Референт муниципальной службы 2 класса |
845 |
Референт муниципальной службы 3 класса |
765 |
Младшая группа должностей |
|
Секретарь муниципальной службы 1 класса |
655 |
Секретарь муниципальной службы 2 класса |
545 |
Секретарь муниципальной службы 3 класса |
435 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Тамбовской городской Думы от 28 октября 2009 г. N 1210 (четвёртый созыв семьдесят пятое заседание) "О Положении "О денежном содержании муниципальных служащих в городском округе - город Тамбов"
Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2010 г.
Текст решения опубликован в газете "Наш город Тамбов" от 3 ноября 2009 г. N 83 (490)
Решением Тамбовской городской Думы от 19 октября 2022 г. N 663 настоящий документ признан утратившим силу с 22 октября 2022 г. Действие названного решения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2022 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Решение Тамбовской городской Думы от 27 апреля 2022 г. N 524
Изменения вступают в силу с 30 апреля 2022 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 27 декабря 2021 г. N 386
Изменения вступают в силу с 28 декабря 2021 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 27 декабря 2021 г. N 385
Изменения вступают в силу с 28 декабря 2021 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 29 сентября 2021 г. N 261
Изменения вступают в силу с 9 октября 2021 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 26 мая 2021 г. N 191
Изменения вступают в силу с 2 июня 2021 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 25 декабря 2019 г. N 1209
Изменения вступают в силу с 27 декабря 2019 г. и распространяют своё действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2019 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 27 февраля 2019 г. N 1038
Изменения вступают в силу с 6 марта 2019 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 30 мая 2018 г. N 832
Изменения вступают в силу с 1 июня 2018 г. и распространяют своё действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 28 марта 2018 г. N 797
Изменения вступают в силу с 10 апреля 2018 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 29 марта 2017 г. N 555
Решение Тамбовской городской Думы от 27 апреля 2016 г. N 263
Решение Тамбовской городской Думы от 27 января 2016 г. N 143
Изменения распространяют своё действие на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2015 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 25 ноября 2015 г. N 80
Решение Тамбовской городской Думы от 6 августа 2015 г. N 1672
Изменения вступают в силу со следующего дня после регистрации избирательной комиссии города Тамбова в качестве юридического лица
Решение Тамбовской городской Думы от 9 июля 2015 г. N 1623
Изменения вступают в силу в день истечения срока полномочий Тамбовской городской Думы пятого созыва
Решение Тамбовской городской Думы от 29 октября 2014 г. N 1401
Решение Тамбовской городской Думы от 25 июня 2014 г. N 1286
Изменения вступают в силу с 1 июля 2014 г.
Решение Тамбовской городской Думы от 28 мая 2014 г. N 1244
Решение Тамбовской городской Думы от 31 июля 2013 г. N 1003
Решение Тамбовской городской Думы от 28 марта 2012 г. N 549
Решение Тамбовской городской Думы от 30 марта 2011 г. N 236
Решение Тамбовской городской Думы от 24 ноября 2010 г. N 71
Решение Тамбовской городской Думы от 14 октября 2010 г. N 1584
Решение Тамбовской городской Думы от 31 марта 2010 г. N 1376