Статья 5. Порядок планирования средств по фонду оплаты труда

Статья 5. Порядок планирования средств по фонду оплаты труда

1. При планировании средств фонда заработной платы по должностным окладам (в расчете на год) принимается месячный фонд заработной платы по средним должностным окладам, исчисленным в соответствии с приложениями NN 1 - 2 настоящего Закона.

2. При планировании средств по фонду оплаты труда на содержание централизованных бухгалтерий сверх сумм средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):

Информация об изменениях:

Законом Ивановской области от 17 декабря 2003 г. N 125-ОЗ абзац второй пункта 2 статьи 5 настоящего Закона изложен в новой редакции. Данные изменения вступают в силу со дня официального опубликования вышеупомянутого Закона и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2003 года

См. текст абзаца в предыдущей редакции

- ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим работы - в размере 8,5 должностных окладов;

- премий по результатам работы - в размере 6 должностных окладов;

- материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.