Постановление Правительства Ивановской области от 26 января 2006 г. N 2-п "Об утверждении Порядка и условий выплаты вознаграждения педагогическим работникам за выполнение функций классного руководителя в областных государственных и муниципальных образовательных учреждениях Ивановской области" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Ивановской области от 18 января 2008 г. N 1-п настоящее постановление признано утратившим силу

Постановлением Правительства Ивановской области от 14 декабря 2006 г. N 205-п в настоящее постановление внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 г.

См. текст постановления в предыдущей редакции

Постановление Правительства Ивановской области
от 26 января 2006 г. N 2-п
"Об утверждении Порядка и условий выплаты вознаграждения
педагогическим работникам за выполнение функций классного
руководителя в областных государственных и муниципальных
образовательных учреждениях Ивановской области"

С изменениями и дополнениями от:

14 декабря 2006 г.

ГАРАНТ:

О вознаграждении педагогическим работникам областных государственных и муниципальных общеобразовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя см. также Закон Ивановской области от 22 марта 2006 г. N 21-ОЗ

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30.12.2005 N 854 "О порядке предоставления в 2006 году финансовой помощи бюджетам субъектов Российской Федерации в виде субсидий на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных общеобразовательных школ субъектов Российской Федерации и муниципальных общеобразовательных школ" Правительство Ивановской области постановляет:

1. Исключен с 1 января 2006 г.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 1

2. Утвердить Порядок и условия выплаты вознаграждения педагогическим работникам за выполнение функций классного руководителя в областных государственных и муниципальных образовательных учреждениях Ивановской области (прилагаются).

3. Определить уполномоченным органом по заключению с Федеральным агентством по образованию соглашения по выплате вознаграждений управление образования Ивановской области.

4. Департаменту финансов Ивановской области (Грузнов А.П.) и Департаменту образования Ивановской области (Туркина Л.В.) подготовить:

- проект закона Ивановской области о вознаграждении педагогических работников областных государственных и муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя;

- проект закона Ивановской области о внесении соответствующих изменений в Закон Ивановской области "Об областном бюджете на 2006 год".

5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Ивановской области О.А. Хасбулатову.

6. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 года.

Губернатор Ивановской области

М.А. Мень

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Ивановской области от 14 декабря 2006 г. N 205-п приложение к настоящему постановлению изложено в новой редакции. Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Порядок и условия
выплаты вознаграждения педагогическим работникам
за выполнение функций классного руководителя
в областных государственных и муниципальных
образовательных учреждениях Ивановской области
(утв. постановлением Правительства Ивановской области
от 26 января 2006 г. N 2-п)

С изменениями и дополнениями от:

14 декабря 2006 г.

1. Вознаграждение за выполнение функций классного руководителя устанавливается педагогическим работникам, на которых приказом образовательного учреждения возложено их выполнение, в областных государственных и муниципальных образовательных учреждениях следующих типов:

общеобразовательные учреждения;

вечерние (сменные) общеобразовательные учреждения;

общеобразовательные школы-интернаты;

образовательные учреждения для детей дошкольного и младшего школьного возраста;

специальные (коррекционные) образовательные учреждения для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии (кроме специальных (коррекционных) профессиональных училищ);

образовательные учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи;

образовательные учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

оздоровительные образовательные учреждения санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении.

2. Вознаграждение выплачивается из расчета 1 000 рублей за классное руководство в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной для образовательных учреждений соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях, в том числе:

в общеобразовательных учреждениях, расположенных в городской местности (поселках), - 25 человек, в сельской местности - 14 человек и более;

в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях, расположенных в городской местности, - 25 человек, в поселках - 15 человек, в сельской местности - 14 человек и более;

в общеобразовательных школах-интернатах, расположенных в городской местности (поселках), - 20 человек, в сельской местности - 14 человек и более;

в образовательных учреждениях для детей дошкольного и младшего школьного возраста, расположенных в городской местности (поселках), - 25 человек, в сельской местности - 14 человек и более;

в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии (кроме специальных (коррекционных) профессиональных училищ), в том числе в специальных (коррекционных) классах в других типах образовательных учреждений, - от 5 до 12 человек в зависимости от вида учреждения, характера заболеваний и сложности дефекта;

в образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, расположенных в городской местности (поселках), - 20 человек, в сельской местности - 14 человек и более;

в оздоровительных образовательных учреждениях санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении, расположенных в городской местности (поселках), - 20 человек, в сельской местности - 15 человек.

3. Педагогический работник, выполняющий функции классного руководителя одновременно в двух и более классах, получает вознаграждение только за одно классное руководство.

4. Вознаграждение выплачивается классным руководителям ежемесячно одновременно с выплатой заработной платы. На выплаченные вознаграждения осуществляются соответствующие отчисления по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховые взносы по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

5. Вознаграждение сохраняется на период нахождения работника в ежегодном оплачиваемом отпуске, дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка длительностью до одного месяца, временной нетрудоспособности сроком до одного месяца.

6. При изменении количества учащихся в классе изменение суммы вознаграждения осуществляется с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором произошло изменение количества учащихся в классе.