Статья 26. Дополнительные государственные гарантии

Статья 26. Дополнительные государственные гарантии

1. Гражданским служащим в дополнение к установленным Федеральным законом основным государственным гарантиям гражданских служащих при определенных условиях предоставляются права:

1) на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку за счет областного бюджета с сохранением на этот период замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания;

2) на транспортное обслуживание, обеспечиваемое в связи с исполнением должностных обязанностей, в зависимости от категории и группы замещаемой должности гражданской службы, а также компенсация за использование личного транспорта в служебных целях и возмещение расходов, связанных с его использованием, в случаях и порядке, установленных законом Ивановской области;

3) на замещение иной должности гражданской службы при реорганизации или ликвидации государственного органа либо сокращении должностей гражданской службы в соответствии со статьей 31 Федерального закона с учетом профессии гражданского служащего, его квалификации и занимаемой ранее должности;

4) на единовременную субсидию на приобретение жилой площади один раз за весь период гражданской службы в порядке и на условиях, устанавливаемых законом Ивановской области;

5) гражданский служащий, нуждающийся в улучшении жилищных условий, имеет право на получение из областного бюджета в порядке и на условиях, определяемых законом Ивановской области, разовой беспроцентной возвратной ссуды на приобретение либо строительство квартиры, жилого дома, внесение пая в жилищно-строительный кооператив;

6) на медицинское обслуживание гражданского служащего и членов его семьи, в том числе после выхода гражданского служащего на пенсию;

7) на ежегодное санаторно-курортное лечение государственного служащего, предоставляемое по медицинским показаниям;

8) на переподготовку (переквалификацию) при невозможности трудоустройства государственного служащего, замещавшего должность государственной гражданской службы без ограничения срока полномочий и сокращенного в результате ликвидации государственного органа или сокращения штата, с сохранением на период переподготовки (переквалификации) денежного содержания по занимаемой до увольнения должности государственной гражданской службы и непрерывного трудового стажа;

9) на получение компенсации в размере четырехмесячного денежного содержания при увольнении гражданского служащего в связи с реорганизацией государственного органа или изменением его структуры, ликвидацией государственного органа либо сокращением штата;

10) на нахождение гражданского служащего в реестре должностей государственной гражданской службы (с указанием - "в резерве") с сохранением (на основании статьи 14 Федерального закона "О системе государственной службы Российской Федерации" от 27.05.2003 N 58-ФЗ) в течение года непрерывного стажа государственной гражданской службы при увольнении гражданского служащего в результате ликвидации государственного органа или сокращения штата и невозможности трудоустройства государственного служащего в соответствии с его профессией и квалификацией;

Информация об изменениях:

Законом Ивановской области от 11 мая 2006 г. N 42-ОЗ пункт 11 части 1 статьи 26 настоящего Закона изложен в новой редакции. Изменения вступают в силу через десять дней со дня официального опубликования названного Закона и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2005 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

11) руководители и помощники (советники), замещавшие соответствующие должности государственной гражданской службы не менее одного года, имеют право получать компенсацию в размере среднего денежного содержания после освобождения от должности на период трудоустройства, но не более одного года, за исключением случаев расторжения служебного контракта в соответствии со статьями 36 и 37 Федерального закона.

В случае если на новом месте работы лица, замещавшие указанные в настоящем пункте должности государственной гражданской службы, получают заработную плату ниже размеров среднего денежного содержания по ранее занимаемой должности государственной гражданской службы, им выплачивается компенсация в виде доплаты до уровня среднего денежного содержания по соответствующей должности государственной гражданской службы в течение одного календарного года со дня ухода с этой должности.

Расчет среднего денежного содержания по соответствующей должности государственной гражданской службы производится исходя из фактически начисленного гражданскому служащему денежного содержания и фактически отработанного им времени за 12 месяцев, предшествующих моменту выплаты. Для расчета среднего денежного содержания учитываются все предусмотренные системой оплаты труда государственного гражданского служащего виды выплат;

12) иные государственные гарантии, устанавливаемые законами Ивановской области.

2. Расходы, связанные с предоставлением дополнительных гарантий гражданским служащим и членам их семей, предусмотренных настоящей статьей, производятся за счет средств областного бюджета, а в случаях, предусмотренных действующим законодательством, из средств федерального бюджета.