Приложение 4. Порядок и условия предоставления и расходования бюджетных средств на реализацию региональной Программы дополнительных мероприятий на рынке труда Ивановской области

Приложение 4

к Программе

Порядок и условия
предоставления и расходования бюджетных средств на реализацию
региональной Программы дополнительных мероприятий на рынке труда
Ивановской области

1. Настоящий Порядок определяет условия предоставления и расходования бюджетных средств на реализацию региональной Программы дополнительных мероприятий на рынке труда Ивановской области (далее - Программа).

2. Главным распорядителем бюджетных средств на реализацию Программы является уполномоченный исполнительный орган государственной власти Ивановской области по взаимодействию с Федеральной службой по труду и занятости - комитет Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции (далее - Комитет).

Бюджетные средства носят целевой характер и в соответствии со сводной бюджетной росписью областного бюджета в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств направляются на финансирование дополнительных мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.

3. Бюджетные средства перечисляются на открытые в управлении Федерального казначейства по Ивановской области лицевые счета Комитета.

Комитет перечисляет бюджетные средства областным государственным казенным учреждениям центрам занятости населения Ивановской области (далее - Центры занятости).

4. Бюджетные средства на реализацию Программы предусматриваются Центрам занятости в бюджетных сметах данных учреждений, предоставляются Центрам занятости в соответствии с бюджетной росписью и перечисляются Комитетом на их лицевые счета.

5. Предоставление бюджетных средств организациям, индивидуальным предпринимателям, участвующим в реализации мероприятий Программы, осуществляется путем перечисления Центрами занятости бюджетных средств на счет организации, индивидуального предпринимателя в сроки и на условиях, определенных договорами, заключаемыми Центрами занятости с организациями, индивидуальными предпринимателями.

6. Бюджетные средства предоставляются организациям, индивидуальным предпринимателям, участвующим в реализации дополнительных мероприятий Программы по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, в размере фактически произведенных расходов, но не более 66,181 тыс. руб. на одно дополнительное постоянное рабочее место (в том числе специальное) для трудоустройства незанятых инвалидов на возмещение следующих затрат:

- приобретение, монтаж и установку специального оборудования, необходимого для оснащения вновь созданного рабочего места, на которое трудоустроен незанятый инвалид по направлению Центра занятости;

- технические приспособления, специальную мебель, а также средства для создания благоприятных климатических условий для работы инвалида;

- изменение отдельных элементов интерьера, которые могут быть неудобны для инвалидов (установка пандусов на входе, расширение дверных проемов, переоборудование туалетов и т.д.), в целях применения труда инвалидов;

- приобретение специальных аудиопрограмм для слабовидящих и слепых людей;

- приобретение специального оборудования, усиливающего звук, и другого вспомогательного оснащения для слабослышащего инвалида;

- создание дополнительных рабочих мест, в том числе на дому, для инвалидов.

7. Центры занятости ежемесячно, до 10 числа месяца, следующего за отчетным месяцем, представляют в Комитет отчеты о расходах бюджетных средств на реализацию мероприятий Программы и о достижении значений показателей результативности предоставления субсидии по форме, утвержденной Комитетом.

8. Ответственность за целевое использование бюджетных средств и достоверность представляемых сведений возлагается на Центр занятости.

9. Комитет ежеквартально, до 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляет в Федеральную службу по труду и занятости отчет об осуществлении расходов областного бюджета, источником финансового обеспечения которых является субсидия, и о достижении значений показателей результативности предоставления субсидии по форме, утвержденной Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.