Статья 12. Полномочия органа по управлению государственной гражданской службой Орловской области в вопросах формирования, ведения и подготовки резерва управленческих кадров

Информация об изменениях:

Законом Орловской области от 6 июня 2011 г. N 1212-ОЗ статья 12 настоящего Закона изложена в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного Закона

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 12. Полномочия органа по управлению государственной гражданской службой Орловской области в вопросах формирования, ведения и подготовки резерва управленческих кадров

Орган по управлению государственной гражданской службой Орловской области (до его формирования - исполнительный орган власти, на который возложены функции органа по управлению государственной гражданской службой Орловской области) осуществляет следующие полномочия по вопросам формирования, ведения, подготовки и использования резерва управленческих кадров:

1) готовит для Комиссии предложения в перечень государственных должностей Орловской области, для замещения которых формируется РГД;

2) взаимодействует с органами государственной власти области, государственными органами области для формирования и представления в Комиссию перечня должностей государственной гражданской службы Орловской области, для замещения которых формируется РГС, и перечня должностей руководителей областных государственных организаций, учреждений и предприятий приоритетных для области отраслей экономики, социальной сферы, для замещения которых формируется РГОУП;

3) обеспечивает деятельность Комиссии;

4) формирует, ведет и организует работу с резервом управленческих кадров;

5) готовит предложения в Комиссию по подготовке резерва управленческих кадров;

6) организует подготовку резерва управленческих кадров в порядке, установленном законодательством Российской Фед