Статья 5

Статья 5. Права и обязанности работодателей

Работодатели содействуют реализации мероприятий, направленных на обеспечение занятости граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, указанных в ст. 2 настоящего Закона.

Работодатели осуществляют прием безработных граждан на работу по квотам как по направлению районного (межрайонного) отдела Департамента Федеральной государственной службы занятости населения по Орловской области, так и самостоятельно, с уведомлением районного (межрайонного) отдела Департамента Федеральной государственной службы занятости населения по Орловской области и приложением документов о приеме на работу к 25-му числу каждого месяца. Районные (межрайонные) отделы Департамента федеральной государственной службы занятости населения по Орловской области направляют на работу в счет квоты прежде всего граждан, указанных в ст. 2 настоящего Закона, имеющих статус безработного и получающих пособие по безработице.

ГАРАНТ:

О порядке и условиях признания граждан безработными см. Федеральный закон от 20 апреля 1996 г. N 36-ФЗ

В случае невозможности выделения или создания на своем предприятии, в учреждении, организации рабочих мест для лиц, указанных в ст. 2 настоящего Закона, работодатель в счет установленной для его предприятия квоты вправе арендовать р