Раздел 2. Гарантии трудовых прав главы района

2. Гарантии трудовых прав главы района

2.1. Период осуществления полномочий главы района включается в стаж муниципальной службы, исчисляемый для предоставления льгот и гарантий в соответствии с законодательством о муниципальной службе.

2.2. Главе района в стаж работы (службы), исчисляемый для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную службу, включаются периоды работы на: должностях муниципальной службы; муниципальных должностях; государственных должностях Российской Федерации и государственных должностях субъектов Российской Федерации; должностях государственной гражданской службы, воинских должностях и должностях правоохранительной службы; на руководящих должностях организаций, учреждений и предприятий независимо от их форм собственности. В указанный стаж засчитываются периоды работы (службы), которые были ранее включены (засчитаны) в установленном порядке в муниципальный стаж.

2.3. Глава района продолжает получать денежное содержание в течение шести месяцев со дня прекращения своих полномочий, если органы местного самоуправления не обеспечили его трудоустройства. Данная гарантия не подлежит реализации в случае досрочного прекращения полномочий главы района по основаниям, предусмотренным Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".