Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Коллегии администрации Орловской области от 15 марта 2005 г. N 36 "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты доплаты к трудовой пенсии высшему должностному лицу Орловской области, должностным лицам, осуществляющим полномочия высшего органа исполнительной государственной власти Орловской области" (утратило силу)
- Приложение
- Раздел II. Условия назначения доплаты к трудовой пенсии
Раздел II. Условия назначения доплаты к трудовой пенсии
II. Условия назначения доплаты к трудовой пенсии
2. Доплата к трудовой пенсии назначается гражданину Российской Федерации, не менее трех лет занимавшему должность Губернатора Орловской области (высшего должностного лица Орловской области).
3. Доплата к трудовой пенсии назначается гражданину Российской Федерации, не менее трех лет занимавшему должность члена Коллегии администрации Орловской области (осуществлявшего полномочия высшего органа исполнительной государственной власти Орловской области).
4. Доплата к трудовой пенсии высшему должностному лицу Орловской области, должностным лицам, осуществлявшим полномочия высшего органа исполнительной государственной власти Орловской области, устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" независимо от того, занимали они данную должность непосредственно перед увольнением или в иной другой период трудовой деятельности.
5. При наличии стажа государственной гражданской службы, дающего право на назначение пенсии за выслугу лет, высшее должностное лицо Орловской области, должностные лица, осуществлявшие полномочия высшего органа исполнительной государственной власти Орловской области, имеют возможность выбора по своему усмотрению на получение либо доплаты к трудовой пенсии, либо пенсии за выслугу лет.