Приложение 5. Типовой план индивидуального развития муниципального служащего и лица, включенного в резерв управленческих кадров города Ливны Орловской области

Приложение 5
к Положению
о резерве управленческих кадров
города Ливны Орловской области

Типовой план
индивидуального развития муниципального служащего и лица, включенного
в резерв управленческих кадров города Ливны Орловской области

        1. Общие сведения о муниципальном служащем и лице,

            включенном в резерв управленческих кадров

                 города Ливны Орловской области

1.1.	ФИО муниципального служащего и лица, включенного в резерв управленческих кадров города Ливны Орловской области (далее -кандидат)
1.2.	Наименование должности, предполагаемой к замещению кандидатом
1.3.	Место работы кандидата, замещаемая им должность
1.4.	Образование (когда и какое учебное заведение окончил кандидат, ученая степень, ученое звание)
1.5.	Сведения о получении кандидатом дополнительного профессионального образования (профессиональная переподготовка и повышение квалификации) за предыдущие 3 года (вид дополнительного профессионального образования, дата, учебное заведение, наименование программы)

                     2. Подготовка кандидата

    2.1. Стажировка кандидата

    2.1.1. Наименование   организации,  в   которой   планируется

стажировка ______________________________________________________

N п/п	Мероприятие	Сроки проведения стажировки	Вид стажировки	Результаты прохождения стажировки

    2.2. Профессиональная переподготовка, повышение квалификации

    2.2.1. Название организации, учебного заведения _____________

_________________________________________________________________

N п/п	Вид дополнительного профессионального образования	Направление обучения	Продолжительность обучения (количество часов)	Вид итогового документа (номер и дата выдачи диплома, сертификата, свидетельства, удостоверения и т.д.)

    2.3. Самостоятельная подготовка кандидата

N п/п	Мероприятие	Сроки исполнения	Дата проведения собеседования с кандидатом по итогам выполнения мероприятия	Результаты выполнения мероприятия

    2.4. Участие   лица,  состоящего  в  резерве   управленческих

кадров,   в  подготовке  и  проведении   семинаров,  конференций,

совещаний и т.д.

N п/п	Мероприятие	Сроки исполнения	Форма участия	Результаты выполнения мероприятия

    Примечание:

    1. Каждый   раздел  формы  плана   индивидуального   развития

кандидата заполняется на отдельном листе.

    2. План индивидуального развития заполняется ежеквартально по

итогам выполнения запланированных мероприятий.

"___"_____________ 20__ г.

Ф.И.О. и подпись кандидата

_________________________________________________________________

_________________________________________________________________