• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Указ Губернатора Орловской области от 30 июня 2015 г. N 371 "О Порядке и условиях командирования государственного гражданского служащего Орловской области"

Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Установлена процедура и условия направления государственного гражданского служащего Орловской области в служебную командировку, возмещения расходов, связанных со служебной командировкой, ведения отчетности о служебной командировке.

Определено, что направление гражданского служащего в служебную командировку осуществляется представителем нанимателя и оформляется соответствующим правовым актом Орловской области, в котором обязательно указывается цель направления гражданского служащего в служебную командировку, срок служебной командировки, наименование органа государственной власти, государственного органа, органа местного самоуправления, организации, в которую командируется гражданский служащий, пункт назначения.

Гражданскому служащему, направленному в служебную командировку, возмещаются: расходы по проезду к месту командирования и обратно - к постоянному месту прохождения гражданской службы; расходы по проезду из одного населенного пункта в другой, если гражданский служащий командирован в несколько органов государственной власти, государственных органов, органов местного самоуправления, организаций, расположенных в разных населенных пунктах; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне постоянного места прохождения гражданской службы (суточные).

При направлении гражданского служащего в служебную командировку на территорию иностранного государства ему дополнительно возмещаются: расходы на оформление заграничного паспорта, визы и других выездных документов; обязательные консульские и аэродромные сборы; сборы за право въезда или транзита автомобильного транспорта; расходы на оформление обязательной медицинской страховки; иные обязательные платежи и сборы.

 

Указ Губернатора Орловской области от 30 июня 2015 г. N 371 "О Порядке и условиях командирования государственного гражданского служащего Орловской области"

 

Текст Указа опубликован в Государственной специализированной информационной системе "Портал Орловской области - публичный информационный центр" http://orel-region.ru 3 июля 2015 г., на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://www.pravo.gov.ru) 3 июля 2015 г.

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Указ Губернатора Орловской области от 8 ноября 2024 г. N 629

Изменения вступают в силу с 19 ноября 2024 г.

 

Указ Губернатора Орловской области от 1 ноября 2022 г. N 634

Изменения вступают в силу с 1 ноября 2022 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 30 сентября 2022 г.

 

Указ Губернатора Орловской области от 30 мая 2022 г. N 251

Изменения вступают в силу с 30 мая 2022 г.

 

Указ Губернатора Орловской области от 28 июля 2016 г. N 408

 

Указ Губернатора Орловской области от 15 июня 2016 г. N 299

 

Указ Губернатора Орловской области от 26 января 2016 г. N 29

Система ГАРАНТ
Информационно-правовое обеспечение ГАРАНТ включает широкий круг инструментов и полезных сервисов для специалистов различных областей.
Узнайте подробнее о наполнении профессиональных комплектов и стоимости информационного обеспечения.
Демо-доступ на 3 дня

Новости

Все новости
18 июля 2025 18:27
IT
Сервис с данными об учебе, работе, льготах будет доступен на госуслугах и в национальном мессенджере.
18 июля 2025 18:15
Общество
Такое требование будет актуально с сентября 2025 года.
18 июля 2025 18:01
Профессия
Советы также касаются процедур осмотра места происшествия и выемки вещественных доказательств.
18 июля 2025 17:30
Общество
Лимит на пункты приема ставок предлагают определять в зависимости от численности населения – не более одного на 100 тыс. человек.
18 июля 2025 16:54
Бюджетный учет
Эксперты обратили внимание на семь важных моментов – проведение инвентаризации, фиксацию признаков "неактива" и др.
18 июля 2025 16:07
Труд
Роструд в своих консультациях последовательно настаивает на таком подходе.
Все новости