Приложение. Служебный распорядок исполнительных органов государственной власти специальной компетенции Орловской области

Приложение
к распоряжению Губернатора области
от 14 сентября 2007 г. N 43-р

Служебный распорядок
исполнительных органов государственной
власти специальной компетенции Орловской области
(утв. распоряжением Губернатора Орловской области
от 14 сентября 2007 г. N 43-р)

С изменениями и дополнениями от:

25 августа 2009 г., 5 мая 2010 г., 12 октября 2011 г., 1 февраля 2012 г., 21 марта 2016 г.

Информация об изменениях:

Указом Губернатора Орловской области от 5 сентября 2012 г. N 361 в раздел 1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

1. Общие положения

Служебный распорядок направлен на укрепление служебной и исполнительской дисциплины, рационального использования служебного времени гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в исполнительных органах государственной власти специальной компетенции Орловской области (далее - администрации области).

Служебный распорядок администрации области разработан в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 27.07.2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

ГАРАНТ:

Нумерация приводится в соответствии с источником

1.3. Служебный распорядок регламентирует продолжительность служебного времени, начало и окончание служебного времени, время отдыха, время перерыва для отдыха и питания, выходные и праздничные дни.

1.4. Служебный распорядок не содержит положения, устанавливающие порядок поступления на гражданскую службу Орловской области, ее прохождения и прекращения, а также основные права, обязанности и ответственность гражданских служащих и представителя нанимателя.

1.5. Гражданина, впервые поступающего на гражданскую службу в администрацию Орловской области, либо гражданского служащего в случае его перевода из иного государственного органа, обязаны ознакомить под роспись со служебным распорядком и должностным регламентом.

2. Служебное время и время отдыха

2.1. Нормальная продолжительность служебного времени для гражданского служащего не может превышать 40 часов в неделю. Гражданским служащим устанавливается пятидневная служебная неделя с выходными днями в субботу и воскресенье.

Информация об изменениях:

Распоряжением Губернатора Орловской области от 1 февраля 2012 г. N 5-р в пункт 2.2 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.2 Начало работы - 9 часов 00 минут. Окончание работы - 18 часов 00 минут. Перерыв для отдыха и питания: с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

Для гражданских служащих, являющихся работниками аппаратов мировых судей Орловской области, устанавливается следующее время работы:

Понедельник - четверг:

с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут.

Пятница:

с 9 часов 00 минут до 16 часов 45 минут.

Перерыв для отдыха и питания:

с 13 часов 00 минут до 13 часов 45 минут.

2.3. В соответствии с законодательством Российской Федерации отдельным категориям гражданских служащих администрации области устанавливается сокращенная продолжительность служебного времени.

2.4. В день, предшествующий нерабочему праздничному дню, продолжительность служебного времени уменьшается на один час.

2.5. При совпадении выходного и нерабочего праздничного дня выходной день переносится на следующий после праздничного служебный день.

2.6. Работа в выходные и нерабочие праздничные дни осуществляется в соответствии с действующим законодательством о труде и оформляется либо распоряжением Губернатора области, либо приказами руководителей исполнительных органов государственной власти специальной компетенции области.

Информация об изменениях:

Указом Губернатора Орловской области от 5 сентября 2012 г. N 361 в пункт 2.7. раздела 2 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.7. В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" для гражданских служащих, замещающих высшие и главные должности гражданской службы, устанавливается ненормированный служебный день.

Ненормированный служебный день устанавливается также гражданским служащим, замещающим ведущие должности гражданской службы категорий "руководители" и "помощники (советники)".

Информация об изменениях:

Распоряжением Губернатора Орловской области от 12 октября 2011 г. N 24-р пункт 2.8 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.8. За ненормированный служебный день гражданскому служащему предоставляется дополнительный отпуск сверх ежегодного оплачиваемого отпуска. Продолжительность дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день устанавливается:

а) для гражданских служащих, замещающих высшие должности гражданской службы, - в количестве 7 календарных дней;

б) для гражданских служащих, замещающих главные должности гражданской службы, - в количестве 5 календарных дней;

в) для гражданских служащих, замещающих ведущие должности гражданской службы категории "руководители", - в количестве 3 календарных дней;

г) для гражданских служащих, замещающих ведущие должности гражданской службы категории "помощники (советники)", - в количестве 3 календарных дней.

Информация об изменениях:

Распоряжением Губернатора Орловской области от 21 марта 2016 г. N 12-р пункт 2.9 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.9. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков в администрации области устанавливается графиком отпусков, утверждаемым представителем нанимателя - руководителем соответствующего органа исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области.

2.10. Основанием для освобождения от выполнения должностных обязанностей является листок временной нетрудоспособности, справка по уходу за больным членом семьи, другие основания, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

3. Порядок учета служебного времени

3.1. Руководители исполнительных органов государственной власти специальной компетенции области обязаны организовать учет служебного времени гражданских служащих.

4. Заключительные положения

4.1. Проход в здание Дома Советов осуществляется с предъявлением пропуска или служебного удостоверения гражданского служащего Орловской области.

Передача пропуска или служебного удостоверения гражданского служащего другим лицам запрещается.

При освобождении от замещаемой должности и увольнении с гражданской службы пропуск и служебное удостоверение подлежат возврату.

4.2. Нарушение служебного распорядка является нарушением служебной дисциплины и может повлечь за собой применение мер дисциплинарного воздействия в соответствии с действующим законодательством.