Постановление Правительства Республики Тыва от 25 декабря 2009 г. N 644 "Об утверждении республиканской целевой программы "Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва" на 2010 год" (утратило силу)

Постановление Правительства Республики Тыва
от 25 декабря 2009 г. N 644
"Об утверждении республиканской целевой программы
"Снижение напряженности на рынке труда
Республики Тыва" на 2010 год"

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Республики Тыва от 9 июля 2013 г. N 404 настоящее постановление признано утратившим силу

Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 1011 "О предоставлении в 2010 и 2011 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" Правительство Республики Тыва постановляет:

1. Утвердить прилагаемую республиканскую целевую программу "Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва" на 2010 год.

2. Определить Агентство государственной службы занятости населения Республики Тыва уполномоченным органом по взаимодействию с Федеральной службой по труду и занятости по вопросам реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва, на 2010 - 2011 годы за счет субсидий из федерального бюджета.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Министерство труда и социальной политики Республики Тыва.

4. Опубликовать настоящее постановление в газетах "Тувинская правда" и "Шын".

Председатель Правительства Республики Тыва

Ш.Кара-оол

Республиканская целевая программа
"Снижение напряженности на рынке труда
Республики Тыва" на 2010 год
(утв. постановлением Правительства Республики Тыва
от 25 декабря 2009 г. N 644)

Паспорт
республиканской целевой программы "Снижение напряженности
на рынке труда Республики Тыва" на 2010 год

Наименование	-	республиканская целевая программа "Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва" на 2010 год (далее - Программа)
Основание для разра- ботки Программы	-	Закон Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О заня- тости населения в Российской Федерации", постановление Правитель- ства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 1011 "О предос- тавлении в 2010 и 2011 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополни- тельных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации"
Государственный заказчик Программы	-	Агентство государственной службы занятости населения Республики Тыва
Наименование упол- номоченного органа исполнительной вла- сти Республики Тыва, ответственного за реализацию Про- граммы	-	Агентство государственной службы занятости населения Республики Тыва
Срок реализации Программы	-	2010 год 1 этап - январь-июнь, 2 этап - июль-декабрь
Цель Программы	-	принятие превентивных мер по снижению негативных социально- экономических последствий возможного увольнения работников и предупреждение роста безработицы в Республике Тыва
Задачи Программы	-	повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, нахо- дящихся под угрозой увольнения, граждан, ищущих работу, безработ- ных граждан;
	-	приобретение опыта работы выпускников образовательных учрежде- ний;
	-	стимулирование сохранения и создания рабочих мест, в том числе для инвалидов;
	-	расширение сферы занятости участников Программы;
	-	сдерживание роста уровня безработицы в республике

Основные мероприя- тия Программы	- - - - - -	организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение неполного рабочего времени, предоставление отпусков без сохранения заработ- ной платы по инициативе работодателей, проведение мероприятий по высвобождению работников); организация общественных работ, временного трудоустройства ра- ботников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан, и граждан ищущих работу; стажировка выпускников образовательных учреждений в целях приоб- ретения ими опыта работы и развития наставничества; содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных гра- ждан; содействие трудоустройству инвалидов; размещение материалов на информационных стендах, размножение Программы, буклетов, информационных материалов, обновление сай- та по вопросам реализации программы; стимулирование работодате- лей - участников Программы, создавших временные и общественные рабочие места для граждан, ищущих работу, безработных граждан, выпускников учебных заведений, работников, находящихся под угро- зой увольнения
Исполнители меро- приятий Программы	-	Служба занятости населения Республики Тыва, государственные уч- реждения - центры занятости населения городов и районов Республи- ки Тыва, образовательные учреждения Республики Тыва, работодатели (по согласованию)
Объемы и источники финансирования Программы	-	общий объем финансирования Программы составит в 2010 году - 139426,2 тыс. рублей, в том числе: субсидия федерального бюджета - 132454,9 тыс. рублей (95 процен- тов от общего объема финансирования); средства бюджета Республики Тыва - 6971,3 тыс. рублей (5 процентов от общего объема финансирования)
Целевой показатель Программы	-	снижение среднегодового показателя уровня регистрируемой безрабо- тицы с 6,9 в 2009 году до 6,5 процентов в 2010 году, напряженности на рынке труда - с 18 чел. в 2009 г. до 17 чел. в 2010 г.
Показатели результа- тивности Программы	-	Обеспечение занятости 3200 человек, в том числе за счет: организации опережающего профессионального обучения 100 ра- ботников, находящихся под риском увольнения; организации общественных работ, временного трудоустройства ра- ботников организаций в случае угрозы массового увольнения, граж- дан - 400 человек; стажировок выпускников образовательных учреждений - 750 чело- век; наставников - 225 человек; содействие трудоустройству инвалидов - 15 человек;

		содействие развитию малого предпринимательства и самозанятости 576 безработных граждан и создание новых дополнительных рабочих мест для 1134 безработных граждан. (всего участников Программы 1710 безработных граждан)
Система организации контроля за исполне- нием Программы	-	Агентство государственной службы занятости населения Республики Тыва ежеквартально представляет в установленном порядке в Мини- стерство экономики Республики Тыва информацию о ходе реализа- ции Программы

Введение

Программа предусматривает ряд организационных и социальных мер, направленных на поддержку и защиту граждан, вынужденно потерявших работу, уволенных или находящихся под угрозой увольнения и граждан, обратившихся в поисках работы в органы службы занятости, и способствует снижению напряженности на рынке труда.

Обозначенные в Программе цели и задачи определены на основе анализа ситуации на рынке труда Республики Тыва, сложившейся в конце 2009 года и прогнозных оценок на 2010 год.

I. Обоснование проблемы, анализ ее исходного состояния

В связи с ухудшением экономической ситуации в организациях различных видов экономической деятельности в III квартале 2009 года на рынке труда Республики Тыва наметились следующие негативные тенденции:

- рост количества сокращенных в организациях работников (значительно увеличилось количество организаций, планирующих и проводящих массовое увольнение работников) на 1370 человек. По профессионально-квалификационному составу высвобождаемых работников 62,3 процента составляют выпускники учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования, в том числе: 161 человек или 15,3 процента граждан имеют высшее профессиональное образование со следующими специальностями: инженер-механик, инженер-строитель, зооинженер, экономист, учителя, юристы и т.д.; 256 человек или 24,5 процента имеют среднее профессиональное образование по специальностям: бухгалтер, горный техник, техник-механик, техник-электрик, фельдшеры и т.д.; 236 человек или 22,5 процента имеют начальное профессиональное образование по специальностям: водители транспортных средств, повар-кондитер, плотник-бетонщик, токарь, электрогазосварщик, машинист (кочегар) котельной, столяр-плотник, штукатур-маляр и т.д.;

- по сравнению с уровнем 2008 года снижение количества граждан, занятых в экономике, на 2,7 тыс. человек, которое составило 102,6 тыс. человек;

- по данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистки по Республике Тыва (далее - Тывастат) за январь - сентябрь 2009 года индекс промышленного производства к уровню прошлого года составил 97,2 процента и связано это, прежде всего, с падением инвестиционной активности;

- индекс производства добычи полезных ископаемых 2009 года к соответствующему периоду прошлого года составил 84,5 процента, из них добыча каменного угля снизилась на 59,0 тыс. тонн, производство строительных нерудных материалов - на 17,6 кубических метров;

- объем продукции сельского хозяйства всех сельхозпроизводителей (сельхозорганизации, крестьянские (фермерские) хозяйства, население) за январь-сентябрь 2009 года в действующих ценах составил 2329,0 млн. рублей или 99,4 процента к аналогичному периоду 2008 года.

- по данным Тывастата количество зарегистрированных предприятий на 1 октября 2009 г. составило 235 организаций и учреждений, ликвидировано за 9 месяцев 2009 года 136 организаций и предприятий, что больше соответствующего периода 2008 года на 84,3 процента;

- за январь-август 2009 года крупные и средние предприятия имели 370,8 млн. рублей убытков, из них в таких отраслях экономики: добыча полезных ископаемых (-272,4 млн. рублей), транспорт и связь (-78,6 млн. руб.), производство и распределение электроэнергии, газа и воды (-47,8 млн. рублей);

- доля прироста денег на руках населения в январе-августе 2009 года составила 35,3 процента против 40,4 процента в соответствующем периоде предыдущего года. В отчетном периоде сократился удельный вес расходов на покупку товаров и оплату услуг;

- просроченная задолженность по заработной плате на 1 октября 2009 г. составила 57,2 млн. рублей и уменьшилась по сравнению с 1 сентября 2009 г. на 13,6 процента.

Негативно мировой финансовый кризис повлиял на инвестиционную привлекательность республики, нарушив ранее намеченные планы и принятые решения крупных инвесторов. В частности, компанией "Базовый элемент" приостановлена реализация проекта строительства многофункционального комплекса - гостиницы с офисным центром в г.Кызыле.

На неопределенный срок отложено открытие дополнительного офиса Банка "Союз" в г. Кызыле и развитие аэровокзального комплекса Республики Тыва.

В организациях, финансируемых за счет бюджетов республики, возможно высвобождение в условиях оптимизации расходов на их содержание (управленческие кадры, специалисты, младший обслуживающий персонал по всем министерствам, агентствам и службам, а также администрации районов и поселений), а также в таких отраслях экономики как здравоохранение, образование, культура и оказание социальных услуг населению.

В реальном секторе экономики в сложном положении могут оказаться предприятия и организации, занимающиеся:

- строительством, в связи с отсутствием объемов работ (ООО "Энергострой", ПМК "Сибтехмонтаж", ЧП Зурначян А.В., ООО "Фрактал", ООО "Тува-мебель", ООО "Кызылское УПП ВОС", ООО "СК "Асбест") и др.;

- осуществлением операций с недвижимым имуществом, в связи с низкой платежеспособностью населения;

- добычей полезных ископаемых, из-за отсутствия средств на реализацию инвестиционных проектов;

- обработкой промышленного производства;

- оптовой торговлей, в связи низкой покупательской способности населения;

- сельским хозяйством (ООО "Урянхай", ГУП "Моген-Бурен" Монгун-Тайгинского района и другие сельскохозяйственные предприятия).

Также финансовый кризис повлияет на такие отрасли экономики как предоставление коммунальных, социальных и персональных услуг, обслуживание гостиниц и ресторанов, розничная торговля.

В транспорте и связи ситуация, связанная с высвобождением работников, возможно, останется без изменений.

Наличие значительной доли неформальной занятости на рынке труда, которая по последним данным Тывастата составляла 29,2 тыс. человек, отрицательно влияющих на собственные доходы муниципального и республиканского бюджетов.

Замещение рабочих мест республики за счет работников, командированных из регионов Российской Федерации.

Остается высоким уровень обращения граждан в поисках работы, который по сравнению с уровнем прошлого года и за 11 месяцев 2009 года составил 128,3 процента.

С октября 2008 г. в органах службы занятости населения начала увеличиваться численность безработных граждан с 7,8 тыс. человек, которая в марте 2009 года достигла наибольшего количества и составила 11,3 тыс. человек.

На 1 декабря 2009 г. численность граждан, зарегистрированных в службе занятости, составила 6,7 тыс. человек, что меньше соответствующего периода 2008 года на 0,1 тыс. человек.

Уровень регистрируемой безработицы на 1 декабря 2009 г. составил 5,3 процента, что меньше показателя соответствующего периода 2008 года на 13,1 процента, который за тот же период 2008 года составлял 6,1 процента.

Таким образом, регистрируемая безработица в конце ноября 2009 года по сравнению с началом 2009 года составила 76,1 процента и с мартом текущего года - 59,3 процента.

Напряженность на рынке труда составила 16 человек на 1 заявленную вакансию против 35 за тот же период 2008 года.

Всего органами службы занятости было трудоустроено за 11 месяцев 2009 года 24,9 тыс. человек, что больше соответствующего периода 2008 года на 5,3 тыс. человек или на 27 процентов.

В рамках республиканской целевой программы "Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва" в 2009 году приняло участие 5135 человек, из них:

- на опережающее профессиональное обучение направлено 120 человек;

- на организацию общественных работ и временного трудоустройства - 2629 человек, из них трудоустроено на постоянные работы 114 человек;

- в 2009 году проведена работа по трудоустройству выпускников образовательных учреждений. Проводился еженедельный мониторинг обращения выпускников к работодателям в поисках работы и анализ трудоустройства. Всего к работодателям обратилось 935 выпускников, из них трудоустроено 513 человек в различные организации, учреждения и органы исполнительной власти республики, оставшуюся часть выпускников образовательных учреждений в количестве 676 человек органы службы занятости направили на стажировку, из них 101 выпускник или 15 процентов от общего числа направленных на стажировку выпускников, трудоустроены на постоянную работу;

- содействие развитию малого предпринимательства и самозанятости оказано 1710 безработным гражданам. Безработными гражданами, получившими субсидию на открытие собственного дела, дополнительно создано 602 рабочих места.

В республике принят Закон об упрощенной системе налогообложения. В рамках Программы патенты на упрощенную систему налогообложения оформили 951 человек на сумму 2,6 млн. рублей. Данные средства поступили в доход районов республики.

В ходе реализации республиканской целевой программы "Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва" в 2009 году за счет выплаты единого социального налога и подоходного налога участников Программы поступило 15,9 млн. рублей.

В 2010 году ожидается ухудшение ситуации в сфере занятости и на рынке труда. По предварительной оценке, численность занятых в организациях республики будет увеличиваться и в 2010 году составит 104,0 тыс. человек. Поэтому в 2010 году проблема обеспечения занятости граждан, потерявших работу и находящихся под угрозой увольнения, будет решаться за счет реализации данной Программы, инвестиционных проектов, Комплексных программ социально-экономического развития районов и городов, целевых программ, направленных на развитие предпринимательской деятельности.

В связи с этим особое значение приобретает реализация мер, направленных на снятие угрозы роста безработицы, сохранение экономически эффективных рабочих мест и кадрового потенциала, создание новых рабочих мест в перспективных производствах. Наиболее важным аспектом должно стать оперативное комплектование созданных и сохраненных рабочих мест гражданами, подлежащими высвобождению, и высвобожденными. Кроме того, предусматривается организация работы по трудоустройству этих граждан на рабочие места, предполагаемые для привлечения иностранных работников.

Ситуация на рынке труда обуславливает возрастание роли активных мер государственной политики занятости населения, к числу которых относятся меры, направленные на экономическую поддержку занятости населения, сокращение периода безработицы, скорейшее возвращение безработных граждан к производительному труду.

В республике действует Программа содействия занятости населения Республики Тыва на 2009-2011 годы, утвержденная приказом Министерства труда и социальной политики Республики Тыва. Реализация указанной Программы в 2010 году позволит трудоустроить при содействии службы занятости свыше 21,0 тыс. ищущих работу граждан, в том числе по программам временной занятости - 16,6 тыс. человек; направить на профессиональное обучение по профессиям, востребованным на рынке труда, 1,4 тыс. человек.

Дополнительной мерой, обеспечивающей повышение занятости населения республики, является сокращение численности привлекаемых иностранных работников. Если на 2009 год квота на привлечение иностранных работников составляла 1079 человек, то на 2010 год Правительством Республики Тыва определена квота на привлечение 668 иностранных работников, что меньше соответствующего периода 2009 года на 411 человек или на 38,1 процента.

Однако для поддержания стабильной ситуации на рынке труда республики указанных мер недостаточно. По предварительному варианту развития ситуации на рынке труда прогнозировалось, что число граждан, которые могут стать безработными в 2010 году, составит при благоприятном варианте 7,2 тыс. человек, при критическом - 10,4 тыс. человек. Уровень безработицы может составить 5,2-7,5 процентов (приложения N 1 и 2).

Необходимо принятие дополнительных мер, способствующих снижению напряженности на республиканском и локальных рынках труда. Такими мероприятиями станут организация опережающего профессионального обучения, организация общественных работ и временного трудоустройства, стажировка выпускников образовательных учреждений, содействие трудоустройству инвалидов, содействие развитию самозанятости, проведение организационных мероприятий: семинаров, конференций, научно-исследовательских работ, размещение материалов на информационных стендах, размножение Программы, буклетов, информационных материалов, обновление сайта по вопросам реализации Программы, стимулирование работодателей - участников Программы, создавших временные и общественные рабочие места.

В целях содействия организации профессиональной переподготовки кадров на предприятиях республики службой занятости планируется:

предоставлять высвобождаемым работникам, нуждающимся в опережающем профессиональном обучении, информацию о профессиях, специальностях, востребованных на республиканском рынке труда, о возможностях профобучения в учебных заведениях, организующих переподготовку взрослого населения;

оказывать содействие в обучении персонала организациям, не имеющим собственной учебной базы;

разрабатывать и издавать информационно-справочные материалы по вопросам профессиональной ориентации и опережающего профессионального обучения персонала на производстве;

проводить совещания, семинары с работниками кадровых служб и учебных подразделений организаций по вопросам опережающего профессионального обучения персонала на производстве.

Организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, потребует:

совершенствования системы взаимодействия службы занятости с образовательными учреждениями Республики Тыва, созданными для социального обслуживания населения, организациями и службами, заинтересованными в совместной профориентационной работе;

расширения социального партнерства всех структур, занимающихся подготовкой и переподготовкой трудовых ресурсов;

разработки совместно с работодателями организационно-методических и финансово-правовых вопросов организации обучения и трудоустройства при подготовке квалифицированных рабочих кадров из числа высвобождаемых граждан;

расширения перечня учреждений начального и среднего профессионального образования, организующих переподготовку, освоение смежных профессий и повышение квалификации высвобождаемых работников.

Основными видами опережающего профессионального обучения высвобождаемых граждан являются:

переподготовка и стажировка на рабочем месте граждан, высвобождаемых из организаций;

повышение квалификации, освоение смежных профессий гражданами в целях дальнейшего трудоустройства, эффективного использования имеющихся трудовых ресурсов.

Профессиональная переподготовка, освоение смежных профессий будут организованы для 100 граждан, высвобождаемых из организаций (приложение N 3).

Опережающее профессиональное обучение высвобождаемых граждан планируется организовать более чем по 10 рабочим профессиям, специальностям.

Граждане будут осваивать профессии, пользующиеся спросом на рынке труда. Это позволит значительно повысить конкурентоспособность граждан, прошедших переподготовку.

Учебная база для обучения высвобождаемых граждан включает учебно-производственную базу организаций, учреждения начального, среднего, высшего и дополнительного профессионального образования (приложение N 4).

В целях обеспечения трудоустройства высвобождаемых граждан профессиональное обучение будет осуществляться также и на учебно-производственной базе организаций.

Дальнейшее развитие получит сотрудничество с учреждениями начального, среднего и высшего профессионального образования, ставшими за последние годы базовыми для подготовки по специальностям, востребованным на республиканском рынке труда.

Будет продолжена работа по повышению качества профессионального обучения: внедрению в образовательный процесс инновационных педагогических технологий, в частности, модульного обучения, компьютерных мультимедийных программ.

Ожидаемое превышение спроса на рабочие места не дает оснований рассчитывать на значительное расширение числа вакансий, предоставляющих возможность как постоянного, так и временного трудоустройства. Кроме того, в 2010 году 4,4 тыс. выпускников профессиональных учреждений всех уровней пополнят рынок труда республики. Из числа выпускников, закончивших высшие учебные заведения, получили направления на работу 75,3 процента, продолжат обучение на следующем уровне по очной форме обучения - 0,4, призваны в ряды Вооруженных Сил - 9,7 процента и изъявили желание самостоятельно трудоустроиться - 14,6 процента или 81 человек. Из числа выпускников, закончивших средние специальные учебные заведения, получат направления 15,9 процента, продолжат обучение на следующем уровне по очной форме обучения - 16,6 процента, будут призваны в ряды Вооруженных Сил - 9,6 процента и доля не получивших направления на работу - 21,6 процента или 212 человек.

Около 1,0 тыс. выпускников этой категории обратятся в службу занятости, где им будут оказаны услуги в подборе подходящей работы.

Для смягчения напряженности на молодежном рынке труда планируется создать дополнительно около 0,7 тыс. рабочих мест для осуществления стажировки в целях приобретения опыта работы. Поэтому задача будет состоять в предоставлении работодателям компенсации затрат по заработной плате участников общественных и временных работ из числа граждан, находящихся под риском увольнения, переведенных на режим неполного рабочего времени, находящихся в длительных отпусках без сохранения заработной платы, а также проходящих стажировку выпускников в целях приобретения опыта работы. Будет проведена работа с работодателями по организации работы наставников выпускников стажеров.

Стажировки выпускников образовательных учреждений будут организованы более чем по 27 видам работ, среди которых благоустройство и озеленение населенных пунктов, содержание и ремонт дорог, социальное обслуживание населения, работы на ряде промышленных организаций, в сельском хозяйстве и в сфере строительства (приложение N 5).

Организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения работ, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, потребует развития форм и методов социального партнерства, проведения совещаний с работодателями по видам экономической деятельности, разработки методических рекомендаций по заключению соглашений (договоров) о совместной деятельности, проведения консультаций с гражданами, находящимися под угрозой увольнения, переведенными на режим неполного рабочего времени, находящимися в длительных отпусках без сохранения заработной платы, а также с выпускниками учебных заведений, испытывающих трудности при трудоустройстве, составит 400 человек (приложение N 6).

Будет оказано содействие в трудоустройстве инвалидов в количестве 15 человек (приложение N 7).

Для вовлечения безработных граждан в сферу малого предпринимательства и самозанятости и стимулирования создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан планируется выделить финансовую помощь 576 клиентам службы занятости, открывшим свое дело, путем создания дополнительных рабочих мест для 1134 безработных граждан (приложение N 8). Всего в Программе примут участие 1710 безработных граждан. Виды деятельности будут формироваться по заявительному принципу и с учетом социально-экономического развития каждого района и города.

Будет продолжена работа по замещению российскими гражданами рабочих мест, предполагаемых для привлечения иностранной рабочей силы. В 2010 году планируется произвести замещение российскими гражданами около 60 вакансий.

Реализация мероприятий Программы в 2010 году включает следующие направления:

организация опережающего обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, (100 граждан);

проведение общественных работ и временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, (400 клиентов службы занятости);

стажировка выпускников образовательных учреждений (750 человек);

организация работы наставников (225 человек);

выделение субсидии на содействие самозанятости 576 безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, 1134 дополнительных рабочих мест, для трудоустройства безработных граждан;

трудоустройство инвалидов (15 человек);

обеспечение социальных гарантий гражданам, повышение профессионального мастерства, мобильности и конкурентоспособности высвобождаемых граждан на рынке труда, что даст возможность предотвратить дисквалификацию трудовых ресурсов, перераспределить рабочие силы внутри предприятий и избежать ее массового поступления на рынок труда.

II. Основная цель, задачи и этапы реализации Программы

Основной целью Программы является принятие превентивных мер по снижению негативных социально-экономических последствий возможного увольнения работников и предупреждение роста безработицы в Республике Тыва.

Основными задачами Программы являются:

1. Повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, находящихся под риском увольнения, граждан, ищущих работу, безработных граждан, выпускников учебных заведений.

2. Стимулирование сохранения и создания рабочих мест работодателям, участвующим в реализации Программы за счет возмещения затрат на выплату заработной платы и налоговых отчислений.

3. Расширение сферы занятости участников Программы.

4. Содействие в трудоустройстве выпусков образовательных учреждений.

5. Сдерживание роста уровня безработицы в республике.

Программа реализуется в течение 2010 года и направлена на оказание государственных услуг в области содействия занятости населения органами службы занятости республики работникам, находящимся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, представление отпусков без сохранения заработной платы по инициативе работодателей, проведение мероприятий по высвобождению работников) гражданам, признанным в установленном порядке безработными, а также гражданам, ищущим работу, выпускникам образовательных учреждений.

III. Система (перечень) программных мероприятий

Наименование задач, мероприятий	Сроки исполнения	Ответственные исполнители
1	2	3
Задача 1. Повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, находящихся под риском увольнения
1. Опережающее профессиональное обучение работ- ников в случае угрозы массового увольнения (уста- новление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по вы- свобождению работников)	2010 г.	Служба занятости, ЦЗН городов и районов (далее - ЦЗН), работодатели, образо- вательные учреждения
1.1. Формирование перечня организаций, в которых будет применяться опережающее профессиональное обучение высвобождаемых работников	IV квартал 2009 г.	Служба занятости, ЦЗН, работодатели

1	2	3
1.2. Определение объемов и направлений опережаю- щего профессионального обучения, включая органи- зацию стажировки на рабочем месте, с учетом про- фессионально-квалификационной структуры высво- бождаемых работников и приоритетов социально- экономического развития Республики Тыва	IV квартал 2009 г.	Служба занятости, ЦЗН, работодатели
1.3. Оценка возможностей системы профессиональ- ного образования Республики Тыва в организации опережающего профессионального обучения высво- бождаемых работников, а также возможностей самих организаций	IV квартал 2009 г.	Служба занятости, ЦЗН, работодатели, образователь- ные учреждения
1.4. Корректировка перечня образовательных учреж- дений (в том числе организаций), на базе которых будет проходить опережающее профессиональное обучение высвобождаемых работников	2010 г.	Служба занятости, ЦЗН, работодатели, образователь- ные учреждения
1.5. Формирование перечня организаций, в которые будут трудоустроены высвобождаемые работники после окончания опережающего профессионального обучения	2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва, ЦЗН, работодатели
1.6.Оказание информационно-консультационных ус- луг высвобождаемым работникам	2010 г.	ЦЗН, работодатели
1.7. Заключение договоров для организации опере- жающего профессионального обучения высвобож- даемых работников	2010 г.	ЦЗН, работодатели, образо- вательные учреждения
Задача 2. Стимулирование сохранения и создания рабочих мест
2.1. Организация общественных работ, временного трудоустройства граждан, ищущих работу, а также работников в случае угрозы массового увольнения, стажировки выпускников образовательных учрежде- ний в целях приобретения опыта работы	2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва, ЦЗН, работодатели
2.2. Формирование потребности дополнительного финансирования организации оплачиваемых общест- венных работ, временного трудоустройства работни- ков, находящихся под угрозой массового увольнения, а также признанных в установленном порядке безра- ботными граждан и граждан, ищущих работу	2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва, ЦЗН, работодатели
2.3. Оценка численности выпускников профессио- нальных учебных заведений, выходящих на рынок труда в 2010 году	I квартал 2010 г.	Минобразования РТ, Агентство занятости насе- ления Республики Тыва
2.4. Корректировка перечня организаций для прове- дения стажировки выпускников профессиональных учебных заведений в целях приобретения опыта Ра- боты	2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва, ЦЗН, работодатели

1	2	3
2.5. Заключение договоров с работодателями о со- вместной деятельности по организации оплачивае- мых общественных работ, временного трудоустрой- ства работников, находящихся под угрозой массово- го увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу с компенсацией затрат работодателей по оп- лате труда участников	I-III квар- талы 2010 г.	ЦЗН, работодатели
Задача 3. Расширение сферы занятости
3.1. Оказание информационно-консультационных услуг безработным гражданам по вопросам самоза- нятости и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, допол- нительных рабочих мест для трудоустройства безра- ботных граждан	I-II кварта- лы 2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва, ЦЗН, Агентство по разви- тию предпринимательства Республики Тыва
3.2. Заключение договоров с безработными гражда- нами, открывшими собственное дело, на выделение средств субсидий федерального бюджета	I-III квар- талы 2010 г.	ЦЗН
Задача 4. Общепрограммные мероприятия
4.1. Ведение еженедельного мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников	еженедель- но в тече- ние 2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва, ЦЗН
4.2. Анализ данных мониторинга, подготовка про- гнозных расчетов по реализации Программы	ежемесячно 2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва
4.3. Мероприятия по снижению потребности в при- влечении иностранной рабочей силы	II-III квар- талы 2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва, ЦЗН
4.4. Информирование населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занято- сти, и дополнительных мерах по снижению напря- женности на рынке труда Республики Тыва	I-III квар- талы 2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва, ЦЗН
4.5. Проведение семинаров, конференций, научно- исследовательских работ, размещение материалов на информационных стендах, размножение Программы, буклетов, информационных материалов, обновление сайта по вопросам реализации Программы	I-III квар- талы 2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва,
4.6. Стимулирование работодателей - участников Программы, создавших временные и общественные рабочие места для граждан, ищущих работу, безра- ботных граждан, выпускников учебных заведений, работников, находящихся под риском увольнения	декабрь 2010 г.	Агентство занятости насе- ления Республики Тыва, ЦЗН

IV. Обоснование финансовых, материальных и трудовых затрат

Источниками финансирования мероприятий Программы являются средства федерального бюджета, выделенные в виде субсидии бюджету Республики Тыва на реализацию мероприятий, организуемых вне рамок переданных полномочий Российской Федерации в области содействия занятости населения, и средства бюджета Республики Тыва.

Общий объем финансирования Программы в 2010 году составит 139426,2 тыс. рублей, в том числе:

субсидия федерального бюджета - 132454,9 тыс. рублей (95 процентов от общего объема финансирования);

средства бюджета Республики Тыва - 6971,3 тыс. рублей (5 процентов от общего объема финансирования).

Расчет размера субсидий из федерального бюджета
и средств бюджета республики на организацию
опережающего профессионального обучения

Средства, необходимые для организации опережающего профессионального обучения определяются по формуле:

Si opob = Рi opob х Ni opob + (Pi proezd + Pi syt + Pi proj) х Ni opob proezd,

где:

Si opob - азмер субсидии;

Рi opob - редняя стоимость курса обучения работников, находящихся под угрозой увольнения;

Ni opob - численность участников мероприятия по опережающему профессиональному обучению работников, находящихся под угрозой увольнения;

100 чел. х 9018,24 руб.

где:

9018,24 руб. - норматив затрат;

3 месяца - средняя продолжительность обучения.

В 2010 году опережающее профессиональное обучение в соответствии с предложениями работодателей будет организовываться на профессии, востребованные рынком труда (машинист бульдозера, мастер отделочных и паркетных работ, электромонтер, каменщик и др.). Базовый норматив затрат на 1 человека в Республике Тыва в 2009 году составлял 7255 руб., в 2010 году составит 9018,24 руб.

Наименование показателей	Ед. изм.	2010 г.
1. Численность участников Программы, Чоб	чел.	100
2. Базовый норматив затрат с учетом средней продолжительности обу- чения, N	руб.	9018,24
3. Размер финансирования мероприятий, Соб	тыс. рублей	1351,8
- средства бюджета Республики Тыва	тыс. рублей	450,0
- средства федерального бюджета (за обучение: стр. 1 х стр. 2)	тыс. рублей	901,8

Расчет организации общественных работ, временного трудоустройства,
Работников, находящихся под угрозой увольнения, а также
признанных в установленном порядке безработными и граждан,
и граждан, ищущих работу

Средства, необходимые для организации общественных работ, временного трудоустройства работников в случае угрозы массового увольнения, стажировок выпускников (С ор) определяются по формуле:

S i obrab=P i obrab * N i obrab* F i obrab,

где:

N i obrab - численность участников Программы;

P i obrab - минимальный размер оплаты труда, установленный в размере 4330 руб. с учетом налога на фонд оплаты труда;

4330 руб. х 26,2 % = 5464,46 руб.;

F i obrab - период участия в общественных работах - 3 месяцев.

Наименование показателей	Ед. изм.	2010 г.
1. Численность участников в планируемом периоде, Чор	чел.	400
2. Средний период участия, Рор	мес.	3
3. Минимальный размер оплаты труда с учетом начислений на фонд оп- латы труда, МРОТ	руб.	5464,46
4. Размер софинансирования мероприятий, Сор	тыс.руб.	6557,3
- средства бюджета Республики Тыва (МРОТ с учетом ЕСН) составляют 73,13 %	тыс.руб.	4795,7
- средства федерального бюджета (МРОТ с учетом ЕСН) составляют 26,86 %	тыс.руб.	1761,6

Расчет организации стажировки
выпускников образовательных учреждений

Средства, необходимые для организации общественных работ, временного трудоустройства работников в случае угрозы массового увольнения, стажировок выпускников (С ор) определяются по формуле:

S i stvp= (P i stvp * N i stvp + P i nast * N i nast)*F i stvp,

где:

N i stvp - численность выпускников;

N i nast - численность наставников;

P i stvp - минимальный размер оплаты труда, установленный в размере 4330 руб. с учетом налога на фонд оплаты труда;

4330 руб. х 26,2% = 5464,46 руб.;

P i nast - возмещение наставнику 1/2 минимального размера оплаты труда с учетом начислений на фонд оплаты труда;

4330 руб. х 26,2% = 5464,46 руб. : 2= 2732,23 рублей;

F i stvp - период участия по организации стажировки выпускников - 6 месяцев.

Наименование показателей	Ед. изм.	2010 г.
1. Численность участников в планируемом периоде, Чор	чел.	750
2. Средний период участия, Рор	мес.	6
3. Минимальный размер оплаты труда с учетом начислений на фонд опла- ты труда, МРОТ	руб.	5464,46
4. Численность наставников	чел.	270
5. Возмещение 1/2 минимального размера оплаты труда с учетом начисле- ний на фонд оплаты труда, МРОТ	руб.	2732,23
4. Размер финансирования мероприятий, Сор	руб.	28278,6
Сумма затрат на заработную плату выпускникам	руб.	24590,1
Сумма затрат на заработную плату наставникам	руб.	3688,5

Расчет на мероприятие по содействию трудоустройству инвалидов

Средства, необходимые на мероприятие по содействию трудоустройству инвалидов, определяются по формуле:

S i sodinv=P i sodinv ob * N i sodinv:

где:

P i sodinv ob - размер возмещения работодателю затрат на приобретение специального оборудования для оснащения рабочего места инвалида в размере 30,0 тыс. рублей на 1 рабочее место;

N i sodinv - количество оснащенных специальным оборудованием рабочих мест, на которые трудоустроены инвалиды.

Наименование показателей	Ед. изм.	2010 г.
1. Размер возмещения затрат работодателю на приобретение спе- циального оборудования для оснащения рабочего места инвалида	тыс. руб.	30,0
2. Количество оборудованных рабочих мест	ед.	15
3. Размер софинансирования мероприятий, Сор	тыс. руб.	450,0
- средства бюджета Республики Тыва	тыс. руб.	30,0
- средства федерального бюджета	тыс. руб.	420,0

Расчет организации содействия самозанятости безработных
граждан и стимулирование создания безработными гражданами,
открывшими собственное дело, дополнительных рабочих
мест для трудоустройства безработных граждан

Средства, необходимые для организации мероприятий по содействию развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан, определяются по формуле:

Si sodpred = Pi sodpred *Ni sodpred + Pi sodpred * Ni sodpred dop;

где:

Pi sodpred - сумма 12-кратной максимальной величины пособия по безработице;

Ni sodpred - численность граждан из числа безработных, открывших собственное дело;

Ni sodpred dop - численность граждан из числа безработных, трудоустроенных на дополнительно созданные рабочие места

ГАРАНТ:

См. Справку о минимальном и максимальном размере пособия по безработице

Наименование показателей	Ед. изм.	2010 г.
1. Сумма 12-кратной максимальной величины пособия по безработице	руб.	58800
2. Численность граждан из числа безработных, открывших собствен- ное дело	чел.	576
3. Численность граждан из числа безработных, трудоустроенных на дополнительно созданные рабочие места	чел.	1134
4. Средства бюджета Республики Тыва	тыс. руб.	2010,9
5. Средства из федерального бюджета 58800*566+58800*1134	тыс. руб.	100548,0

Организационные мероприятия

Наименование мероприятий	Единица измерения	2010 г.
Проведение семинаров, конференций, научно-исследовательских работ, размещение материалов на информационных стендах, размножение Программы, буклетов, информационных материалов, обновление сайта по вопросам реализации Программы; стимулирование работодателей - участников Программы, создавших временные и общественные рабочие места для граждан, ищущих работу, безработных граждан, выпускников учебных заведений, работников, находящихся под риском увольнения	тыс. руб.	226

V. Механизм реализации Программы

Уполномоченным органом исполнительной власти Республики Тыва, ответственным за реализацию мероприятий Программы, является Агентство государственной службы занятости населения Республики Тыва (далее - Агентство занятости) .

Финансовое обеспечение мероприятий Программы, направленных на снижение напряженности на рынке труда, осуществляется за счет выделенных субсидий из федерального бюджета, перечисленных на лицевой счет Министерства финансов Республики Тыва, открытый в Управлении Федерального казначейства по Республике Тыва.

Средства, предусмотренные на реализацию Программы, предоставляются Агентству занятости в соответствии с бюджетной росписью республиканского бюджета в пределах лимитов бюджетных обязательств, в установленном порядке.

Министерством финансов Республики Тыва средства субсидии направляются бюджетным учреждениям Республики Тыва принимающим участие в реализации Программы в соответствии с бюджетной росписью республиканского бюджета в порядке межбюджетных трансфертов в пределах лимитов бюджетных обязательств, в установленном порядке.

Агентством занятости средства субсидии направляются бюджетным учреждениям муниципальных образований, принимающим участие в реализации Программы в соответствии с бюджетной росписью республиканского бюджета в порядке межбюджетных трансфертов в пределах лимитов бюджетных обязательств, в установленном порядке.

Агентством занятости в установленном порядке направляются государственным учреждениям - центрам занятости населения районов, гг.Кызыла и Ак-Довурака (далее - центры занятости населения) в пределах выделенных ассигнований средства субсидий и республиканского бюджета для предоставления организациям любой формы собственности, за исключением организаций государственной (муниципальной) формы собственности.

Порядок расходования средств на реализацию мероприятий Программы устанавливается нормативными правовыми актами Правительства Республики Тыва.

Реализация мероприятия "Опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы увольнения в 2010 году" осуществляется на основании договоров, заключаемых между центром занятости населения, работодателем, гражданином, находящимся под угрозой увольнения и образовательным учреждением.

Обучение будет проводиться на базе образовательных учебных заведений начального, среднего, высшего, дополнительного профессионального образования; на учебно-производственной базе организаций Республики Тыва.

Реализация мероприятия "Организация общественных работ, временного трудоустройства граждан, ищущих работу, а также работников в случае угрозы массового увольнения, стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения опыта работы" в организациях республики осуществляется:

в форме создания временных рабочих мест для занятых граждан, находящихся под угрозой увольнения, - на основании договоров, заключенных между центром занятости населения, работником и работодателем по постоянному месту работы;

в форме создания временных рабочих мест для занятых граждан, находящихся под риском увольнения, на основании договоров, заключенных между центром занятости населения, работником, работодателем по постоянному месту работы работника и работодателем, организующим временные рабочие места;

в форме создания временных рабочих мест для проведения стажировок выпускников профессиональных учебных заведений, заключенных между центром занятости населения, выпускником, работодателем, организующим временные рабочие места сверх штатной численности;

в форме создания временных рабочих мест для незанятых граждан, обратившихся за содействием в трудоустройстве в службу занятости (включая граждан, официально зарегистрированных в качестве безработного), на основании договоров, заключенных между центром занятости населения, работником и работодателем, организующим временные рабочие места.

Положение о возможности участия занятого работника в свободное от работы время (при введении в организации режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, при предоставлении работнику отпуска без сохранения заработной платы, при простое (временной приостановке работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера) должно быть внесено в трудовой договор.

Средства на реализацию мероприятий Программы выделяются на основании предложений работодателей, выделяющих временные рабочие места, включая перечень организаций, численность участников мероприятий, объемы и виды общественных работ.

Реализация мероприятия "Содействие развитию самозанятости безработных граждан" осуществляется на основании договоров, заключенных между центром занятости населения и безработным гражданином. Субсидия безработным гражданам за счет средств федерального и республиканского бюджетов выделяется в сумме 12-кратной максимальной величины пособия по безработице.

В отношении получателей поддержки, зарегистрировавших свое дело, обеспечивается выполнение требований статьи 8 Федерального закона от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ "О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации" в части ведения реестров получателей поддержки. Формирование данных о получателях поддержки на развитие малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан осуществляется на основе сверки реестра малых предприятий - получателей государственной поддержки малого предпринимательства, и регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения, позволяющее исключить двойной счет создаваемых рабочих мест по различным направлениям поддержки малого бизнеса.

Параметры мероприятий Программы (перечень организаций, численность участников, объемы и направления профессионального обучения, виды общественных работ) могут уточняться в зависимости от экономической ситуации в организациях и муниципальных образованиях.

Контроль за целевым использованием средств осуществляется Министерством финансов Республики Тыва.

Служба занятости осуществляет:

организацию выполнения мероприятий Программы за счет финансирования из федерального бюджета и бюджета республики;

подготовку информации и отчетов для Министерства экономики Республики Тыва о выполнении Программы;

подготовку предложений по корректировке Программы;

совершенствование механизма реализации Программы;

контроль за эффективным использованием средств, выделяемых на реализацию Программы, своевременным выполнением в полном объеме основных мероприятий Программы.

Служба занятости ежеквартально, не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляет в Федеральную службу по труду и занятости отчет о расходах консолидированного бюджета по установленной форме.

VI. Оценка социально-экономической эффективности
от реализации программных мероприятий

Реализация мероприятий Программы будет способствовать расширению возможностей занятости работников, находящихся под риском увольнения, ищущих работу, и безработных граждан за счет трудоустройства на временные рабочие места, повышения уровня профессиональной компетентности и востребованности на рынке труда.

В результате реализации Программы будет обеспечена занятость:

не менее 100 человек после прохождения опережающего профессионального обучения;

трудоустройство 400 человек на временных рабочих местах в рамках организации общественных, временных работ;

900 выпускников для приобретения опыта работы на местах, выделенных для стажировок;

270 наставников;

не менее 576 безработных граждан в сфере малого бизнеса и самозанятости, которые создадут дополнительно 1134 новых рабочих мест, где в целом будет охвачено 1700 человек.

Реализация дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда в рамках Программы позволит снизить среднегодовой показатель уровня регистрируемой безработицы с 6,9 процента в 2009 году до 6,5 процентов в 2010 году, напряженность на рынке труда с 18 человек в 2009 году до 17 человек в 2010 году.

Численность безработных граждан к концу 2010 года не должна превысить 7,2 тыс. человек, уровень регистрируемой безработицы составит 5,2 процента от численности экономически активного населения.

Приложение N 1
к республиканской целевой программе
"Снижение напряженности на рынке
труда Республики Тыва" на 2010 год

Баланс трудовых ресурсов по Республике Тыва в 2010 году

	Оптимистический прогноз		Пессимистический прогноз		Базовый сценарий		Целевой сценарий
	тыс. чел.	%	тыс. чел.	%	тыс. чел.	%	тыс. чел.	%
Население	317,4	100,0	316,9	100,0	317,4	100,0	317,4	100,0
Население трудоспособного возраста	194,6	58,0	194,7	58,0	194,6	58,0	194,6	58,0
Экономически активное население	138,7	39,4	138,7	39,4	138,7	51,7	138,7	39,4
Занятые в экономике	105,0	85,0	104,5	85,0	100,3	78,0	104,5	85,0
Безработные (по методологии МОТ)	22,0	15,9	27,0	19,5	24,3	17,5	24,2	17,5
Зарегистрированные безработные	7,2	5,2	14,3	10,3	10,4	7,5	7,2	5,2

Ситуация на рынке труда Республики Тыва в 2010 году

	Оптимистический прогноз	Пессимистиче- ский прогноз	Базовый сценарий	Целевой сценарий
Численность безработных граждан: - на конец года, тыс. чел.	7,2	14,3	10,4	7,2
Уровень безработицы, в (%)	5,2	10,3	7,5	5,2
Обращение незанятых граждан в службу занятости, тыс. чел.	30,8	34,6	30,8	28,6
Признание незанятых граждан безработными, тыс. чел.	27,0	30,1	27,0	24,7
Трудоустройство при содействии службы занятости - всего, тыс. чел.	25,0	17,0	22,9	23,5
в том числе безработных граждан, тыс. чел.	16,2	10,3	15,7	16,2
Уровень трудоустройства, %	44,8	40,6	48,5	48,9
Количество вакансий, заявленных в службу занятости, тыс. ед.	0,5	0,2	0,3	0,3

Приложение N 2
к республиканской целевой программе
"Снижение напряженности на рынке
труда Республики Тыва" на 2010 год

Баланс рабочих мест по Республике Тыва

Вид экономической деятельности	На начало 2010 года	Прогноз		Целевой сцена- рий	Прогноз на 31 декабря 2010 г.
		оптимис- тический	песси- мисти- ческий
1	2	3	4	5	6
1. Население трудоспособного воз- раста, тыс. чел.	180,7	Х	Х	Х	180,7
2. Экономически активное население, тыс. чел.	138,7	Х	Х	Х	138,7
3. Занятое население, тыс.чел.	102,9	Х	Х	Х	102,9
4. Уровень безработицы (по методо- логии МОТ), %	19,1	20,3	21,9	20,3	17,4
5. Численность зарегистрированных безработных, тыс. чел.	8,2	Х	Х	Х	7,2
6. Уровень зарегистрированной без- работицы, %	6,0	Х	Х	Х	5,2
7. Численность работников под рис- ком увольнения, включая находя- щихся в простое и вынужденных от- пусках, тыс.чел.	1,4	0,2	3,5	2,7	Х
8. Численность уволенных, тыс. чел .	Х	4,5	3,0	3,5	Х
9. Численность трудоустроенных, тыс.ед.	Х	4,1	2,9	3,5	Х
самостоятельное трудоустройство, тыс.ед.	Х	2,0	1,0	1,5	Х
трудоустройство через службу по труду и занятости, тыс.ед.	Х	1,7	1,5	1,7	Х
за счет сокращения квоты на ино- странную рабочую силу, тыс.ед.	Х	0,06	0,02	0,05	Х
в рамках реализации инвестиционных проектов, тыс.ед.	Х	0,3	0,1	0,2	Х
по программам поддержки среднего и малого бизнеса, тыс.ед.	Х	0,07	0,03	0,05	Х
иное (средства работодателей)	Х	0	0	0	Х
Численность выпускников образова- тельных учреждений, выходящих на рынок труда, тыс.чел.	1,5	1,5	4,4	3,7	2,0
10. Требуется дополнительно трудо- устроить, тыс. ед. (стр.5(гр.3)+8(гр.3)- 9(гр.3)	Х	Х	Х	16,5	Х
10.1. Досрочный выход на пенсию, чел.	Х	70	200	100	Х

1	2	3	4	5	6
10.2. Организация обучения, опере- жающего профессионального обуче- ния, чел.	Х	100	100	100	Х
в том числе: за счет субвенций	Х	0	0	0	Х
по Программе	Х	100	80	100	Х
10.3. Организация общественных ра- бот, временного трудоустройства, стажировки, чел.	Х	20900	18800	20900	Х
в том числе за счет субвенций	Х	19600	18000	19600	Х
в том числе стажировка		900	800	900
по Программе	Х	1300	1200	1300	Х
10.4. Переезд в другую местность (по Программе), чел.	Х	0	0	0	Х
10.5. Развитие малого предпринима- тельства и самозанятости (по Про- грамме), чел.	Х	1710	1500	1710	Х
10.6. Всего участников, чел.	Х	22740	21940	22740	Х
в том числе: за счет субвенций	Х	19600	18800	19600	Х
по Программе	Х	Х	Х	3140	Х
11. Итого безработных	Х				Х
* - среднегодовой показатель	Х	7,0	14,3	7,2	Х

Приложение N 3
к республиканской целевой программе
"Снижение напряженности на рынке
труда Республики Тыва" на 2010 год

Опережающее профессиональное обучение работников
в случае угрозы массового увольнения, в 2010 году

Предприятие, где установлено неполное рабочее время, про- изошла временная приостановка работы, предоставлены отпуска без сохранения заработной пла- ты, будут проводиться мероприя- тия по высвобождению работников	Численность работников, планируемых на опережаю- щее профес- сиональное обучение (чел.)	Профессиональ- но-квалифика- ционный состав высвобождаемых работников	Основные специально- сти, по которым будет организовано обучение (переподготовка, повы- шение квалификации)*	Наименование образовательного учреждения	Наименование предприятия, на которое планируется трудоустройство
1	2	3	4	5	6
г. Кызыл
1. ГУП Республики Тыва "Аэро- порт Кызыл"	47	авиационный персонал - 47 чел.	машинист (кочегар) котельной (5 чел.), безопасность полетов (11 чел.), техник по аэродрому, радиотехни- ческому и электросвето- техническому обеспече- нию полетов (7 чел.), пожарные-спасатели и начальники ПСК (22 чел.), штурманы (2 чел.)	ГОУ НПО "Профес- сиональное училище N 10" г. Кызыла, ФГОУ СПО "Красноярский авиационный техниче- ский колледж граждан- ской авиации"	ГУП Республики Тыва "Аэропорт Кызыл"
2. ООО "Тувинская судоходная компания"	2	электрик	электрик судовой	ФГОУ СПО "Владиво- стокский морской ры- бопромышленный кол- ледж"	ООО "Тувинская судоходная ком- пания"

1	2	3	4	5	6
3. ООО "Сардаана"	5	столяр	мастер столярно-плот- ничных и паркетных работ	ГОУ НПО "Профессио- нальное училище N 4" г. Кызыла	ООО "Фрактал"
4. УФПС РТ - филиал ФГУП "Почта России"	5	оператор ЭВМ (5 чел.)	оператор электронного офиса (5 чел.)	НОУ "Учебный центр "Прогресс", НОУ "Учебный центр " Ком- линк" г. Абакан	интернет-кафе
Барун-Хемчикский район
5. ООО "Тепловик"	2	электрик (2 чел.)	слесарь-электрик по ре- монту электрооборудо- вания (2 чел.)	ФГОУ СПО "Кызыл- ский автомобильно- дорожный техникум"	администрация сельского поселе- ния Кызыл-Мажа- лык
6. ОАО "Тываэнерго"	3	электрик	слесарь-электрик по ре- монту электрооборудо- вания	ФГОУ СПО "Кызыл- ский автомобильно- дорожный техникум"	ОАО "Туваасбе- строй"
Кызылский район
7. ОАО "Разрез "Каа-Хемский"	26	машинист экска- ватора, водитель категорий Д, Е	экскаваторщик карьер- ный (5 чел.), водитель БЕЛАЗа (5 чел.), горно- рабочий разреза (10 чел.), дробильщик (6 чел.)	НОУ "Учебно-курсовой комбинат "Профессия", г. Черногорск	ОАО "Элегест- ское месторожде- ние"
Тес-Хемский район
8. МУЗ "Тес-Хемская ЦКБ"	2	медицинская сестра	массажист	ФГОУ "ВПО "Тывин- ский государственный университет	самозанятость
9. МУП "Самагалтайский РТП"	1	тракторист- машинист	машинист бульдозера	НОУ "Кызылская авто- мобильная школа РОСТО ДОСААФ, ФГОУ СПО "Кызыл- ский автомобильно- дорожный техникум"	ГУП "Самагал- тайское дорожное ремонтно-строи- тельное управле- ние"

1	2	3	4	5	6
Улуг-Хемский район
ГУП "Улуг-Хем тепло"	4	машинист паро- вых и водогрей- ных котлов	машинист (кочегар) котельной (4 чел.)	ГОУ НПО "Профес- сиональное училище N 10" г. Кызыла	ООО "Водоканал" с.Хову-Аксы"
Тере-Хольский район
10. МУП ЖКХ Тере-Хольского района	3	электрик (3 чел.)	слесарь-электрик по ре- монту электрооборудо- вания (2 чел.), электро- сварщик (1 чел.)	ГОУ НПО "Профессио- нальное училище N 4 г. Кызыла	МУП ЖКХ Тере- Хольского района
	100

Приложение N 3-1
к республиканской целевой программе
"Снижение напряженности на рынке труда
Республики Тыва" на 2010 год

Опережающее профессиональное обучение работников,
находящихся под риском увольнения, в 2010 году

Профессионально- квалификационный состав высвобож- даемых работников	Основные специально- сти, по которым будет организовано обучение (переподготовка, повыше- ние квалификации	Численность ра- ботников, плани- руемых на опере- жающее профес- сиональное обу- чение (чел.)	Учреждения профессионального образова- ния, учебные центры, организации, на базе которых будет проходить опережающее обучение, включая обучение на рабочих (учебных) местах	Средняя стои- мость 1 чел. в 2009 г. (руб.)	Ориетир- вочная средняя стоимость 1 чел. в 2010 г. (руб.)	Общая стои- мость (руб.)
1	2	3	4	5	6	7
Машинист паро- вых и водогрейных котлов	Машинист (кочегар) котельной	9	ГОУ НПО "Профессиональное училище N 10" г. Кызыла	6934	7627	68643
Авиационный пер- сонал	Безопасность полетов	11	ФГОУ СПО Красноярский авиационный технический колледж гражданской авиа- ции"	8600	9000	99000
Авиационный пер- сонал	Штурман	2	ФГОУ СПО Красноярский авиационный технический колледж гражданской авиа- ции"	9000	9900	19800
Авиационный пер- сонал	Техник по аэродрому, радиотехническому и электросветотехниче- скому обеспечению по- летов	7	ФГОУ СПО Красноярский авиационный технический колледж гражданской авиа- ции"	9000	9900	69300
Авиационный пер- сонал (10)	Курсы подготовки по- жарных-спасателей на- чальников ПСК	22	ФГОУ СПО "Красноярский авиационный технический колледж гражданской авиа- ции"	10000	11000	242000

1	2	3	4	5	6	7
Электрик	Электрик судовой	2	НОУ "Учебный центр "Эврика"	7500	8250	16500
Медсестра	Массажист	2	ФГОУ "ВПО "Тывинский государствен- ный университет"	4500	5100	10200
Столяр	Мастер столярно-плот- ничных и паркетных работ	5	ГОУ НПО "Профессиональное училище N 4" г. Кызыла	8765	9641	48205
Машинист экска- ватора	Экскаваторщик карьер- ный	5	НОУ "Учебно-курсовой комбинат "Про- фессия", г. Черногорск	9000	9900	49500
Водитель катего- рии "ДЕ"	Водитель БЕЛАЗа	5	НОУ "Учебно-курсовой комбинат "Про- фессия", г. Черногорск	9000	9900	49500
Горнорабочий	Горнорабочий разреза	10	Негосударственное образовательное учре- ждение учебно-курсовой комбинат "Про- фессия", г. Черногорск	7000	7700	77000
Электрик	Слесарь-электрик по ремонту электрообору дования	7	Федеральное государственное учреждение среднего профессионального образования "Кызылский автомобильно-дорожный техникум"	7645	8409	58863
Оператор ЭВМ	Оператор электронного офиса	5	НОУ "Учебный центр "Комлинк", г. Аба- кан	4600	5300	26500
Электрик	Электросварщик	1	ГОУ НПО "Профессиональное училище N 4 г. Кызыла"	9000	10053	10053
Тракторист-маши- нист	Машинист бульдозера	1	ФГОУ СПО "Кызылский автомобильно- дорожный техникум"	9600	10560	10560
Горнорабочий	Дробильщик	6	НОУ "Учебно-курсовой комбинат "Про- фессия", г. Черногорск	7000	7700	46200
		100			9018,24	901824

Приложение N 4
к республиканской целевой программе
"Снижение напряженности на рынке
труда Республики Тыва" на 2010 год

Учебная база для организации
опережающего профессионального обучения

Учреждения начального профессионального образования

1. Государственное образовательное учреждение начального профессионального образования "Профессиональное училище N1" (г. Кызыл) 2. Государственное образовательное учреждение начального профессионального образования "Профессиональное училище N 3 (г. Ак-Довурак) 3. Государственное образовательное учреждение начального профессионального образования "Профессиональное училище N 4" (г. Кызыл) 4. Государственное образовательное учреждение начального профессионального образования "Профессиональное училище N 8" (г. Шагонар) 5. Государственное образовательное учреждение начального профессионального образования "Профессиональное училище N 10" (г. Кызыл) 6. Государственное образовательное учреждение начального профессионального образования "Профессиональное училище N 11" (г. Кызыл)

Учреждения среднего профессионального образования

1. Федеральное государственное образовательное учреждение среднего профессионального об- разования "Кызылский автомобильно-дорожный техникум" 2. Федеральное государственное образовательное учреждение среднего профессионального об- разования "Кызылский техникум экономики и права" 3. Федеральное государственное образовательное учреждение среднего профессионального об- разования "Тувинский сельскохозяйственный техникум"

Учреждения высшего профессионального образования

1. Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального об- разования "Тывинский государственный университет" 2. Федеральное государственное образовательное учреждение дополнительного профессиональ- ного образования "Тувинский государственный институт переподготовки и повышения квали- фикации кадров Министерства образования, науки и молодежной политики Республики Тыва"

Учреждения дополнительного профессионального образования

1. Негосударственное образовательное учреждение "Кызылская автомобильная школа Тувин- ского республиканского совета РОСТО (ДОСААФ)" 2. Негосударственное образовательное учреждение "Учебный центр "Прогресс" 3. Негосударственное некоммерческое учреждение "Учебный центр "Знание"

Учебно-производственная база предприятий и организаций

Учебно-курсовой комбинат "Туваавтотранс"

Примечание. Перечень учебных заведений для организации опережающего профессиональ-ного обучения работников в случае угрозы массового увольнения может изменяться по согласованию с Министерством образования, науки и молодежной политики Республики Тыва

Приложение N 5
к республиканской целевой программе
"Снижение напряженности на рынке
труда Республики Тыва" на 2010 год

Организации, осуществляющие стажировку безработных граждан,
граждан ищущих работу, и выпускников в целях приобретения опыта работы
в 2010 году

Наименование организации	Профессии (специальности)	Количест- во рабочих мест	Затраты на реализацию программы, руб.
1	2	3	4
1. г.Кызыл
1. Мэрия г. Кызыла	Бухгалтер, юрист, менеджер, экономист	10	327867,60
2. Агентство государственной службы занятости населения Республики Тыва	Экономист	2	65573,52
3. ГУ ЦЗН г. Кызыла	Экономист, бухгалтер	3	98360,28
4. Архивное агентство Республики Тыва	Архивист	10	327867,60
5. Управление ЗАГС Республики Тыва	Юрист, архивист	6	196720,56
6. МУП "Кызылское АТП"	Механик по ремонту Слесарь Диспетчер	1 5 1	32786,76 163933,80 32786,76
7. УВД г. Кызыла	Юрист	10	327867,60
8. ОАО "Тывасвязьинформ"	Электромонтер, техник автомобильного транспорта	5	163933,80
9. Управление ветеринарии г. Кызыла	Ветеринарный санитар, ветеринарный врач и бухгалтер	5	163933,80
10. Министерство экономики Республики Тыва	Экономист	4	131147,04
11. Министерство дорожно-транспортного ком- плекса и связи Республики Тыва	Бульдозерист, экскаваторщик, инженер	4	131147,04

1	2	3	4
12. Министерство образования, науки и молодеж- ной политики Республики Тыва	Учителя и социологи	5	163933,80
13. Министерство труда и социального развития Республики Тыва	Социальные работники	3	98360,28
14. Министерство строительства, жилищного и коммунального хозяйства Республики Тыва	Инженер-строитель, сметчик	3	98360,28
15. Министерство культуры и туризма Республики Тыва	Менеджер, инструктор по туризму	3	98360,28
16. Министерство сельского хозяйства и продо- вольствия Республики Тыва	Агроном Экономист Юрист Зоотехник	1 1 1 1	32786,76 32786,76 32786,76 32786,76
17. Министерство земельных и имущественных отношений Республики Тыва	Земельно-имущественные отношения	8	262294,08
17. Агентство по внешнеэкономическим связям Республики Тыва	Специалист по международным отно- шениям	1	32786,76
18. Агентство развитию предпринимательства Республики Тыва	Экономист, менеджер по туризму	2	65573,52
19. Агентство по жилищному и коммунальному хозяйству Республики Тыва	Экономист, бухгалтер, секретарь-дело- производитель	5	163933,80
20. Производственный кооператив "Дорожный строительно-транспортный"	Бульдозерист, тракторист, автогрейде- рист	4	131147,04
21. Служба по контролю и надзору в сфере образо- вания республики Тыва	Экономист	2	65573,52
22. ГУП Республики Тыва "Мостостроительное управление"	Автокрановщик Бульдозерист Плотник-бетонщик	1 1 1	32786,76 32786,76 32786,76

1	2	3	4
23. ООО ЖЭУ-3	Бухгалтер Делопроизводитель	2 2	65573,52 65753,52
24. Россельхозцентр	Агроном	3	98360,28
25. ФГУП "ВГТРК Тыва"	Журналисты	3	98360,28
26. ГУ "Республиканская станция по борьбе с бо- лезнями животных"	Юрист, архивист, бухгалтер, ветеринар- ный фельдшер	5	163933,80
27. ООО "Оффлайн"	Журналисты	3	98360,28
28. Редакция газеты "Шын"	Журналист, экономист, программист	3	98360,28
29. Редакция газеты "Тувинская правда"	Программист, экономист	3	98360,28
Итого		133	4360639,08
2. Барун-Хемчикский район
1. ГУ ЦЗН Барун-Хемчикского района	Экономист	1	32786,76
2. Отдел культуры и кино Барун-Хемчикского рай- она	Художественный руководитель	1	32786,76
3. МОУ СОШ N 1 с. Шекпээр	Учитель-логопед	1	32786,76
4. ГУ "Управление ветеринарии Барун-Хемчик- ского района"	Экономист, ветеринарный врач, ветеринарный фельдшер	1 1 1	32786,76 32786,76 32786,76
5. Администрации сельских поселений Барун- Хемчикского района	Программист Бухгалтер, делопроизводитель	16	524588,16
6. МДОУ ясли-сад "Арыкчыгаш"	Учитель физкультуры	1	32786,76
7. ООО "Тепловик"	Инженер, юрист	1 1	32786,76 32786,76
8. МУЗ ЦКБ Барун-Хемчикского района	Медсестра	2	65573,52

1	2	3	4
9. МОУ СОШ с. Хонделен	Учитель английского языка	1	32786,76
10. МОУ СОШ Аянгаты	Учителя	2	65573,52
11. Отдел образования Барун-Хемчикского района	Экономист, бухгалтер, воспитали ДОУ	6	196720,56
12. Администрация Барун-Хемчикского района	Архивист, секретарь-делопроизводитель	4	131147,04
Итого		40	1311470,40
3. Ак-Довурак
1. Администрация г. Ак-Довурака	Секретарь Социальный работник Экономист Архивист	3 2 2 2	98360,28 65753,52 65753,52 65753,52
2. ГУ ЦЗН г. Ак-Довурак	Юрист, бухгалтер	1 1	32786,76 32786,76
3. Пенсионный фонд	Бухгалтер	2	65573,52
4. МОУ СОШ N 4 г. Ак-Довурак	Учитель истории	1	32786,76
5. ОВД по Барун-Хемчикскому району	Юрист	2	65573,52
Итого		16	524588,16
4. Дзун-Хемчикский район
1. ГУ ЦЗН Дзун-Хемчикского кожууна	Секретарь-делопроизводитель	1	32786,76
2. Архивный отдел администрации Дзун-Хемчик- ского района	Архивист	2	65753,52
3. Администрация Дзун-Хемчикского района	Программист, бухгалтер, делопроизво- дитель	2	65573,52
4. Отдел образования Дзун-Хемчикского района	Учителя	5	163933,80
5. ОВД по Дзун-Хемчикскому району	Юристы	5	163933,80

1	2	3	4
6. ГУ "Центр социальной помощи семье и детям Дзун-Хемчикского района"	Социальные работники	5	163933,80
7. Администрации сельских поселений Дзун-Хем- чикского района	Программист, бухгалтер, делопроизво- дитель	11	360654,36
8. Районный суд Дзун-Хемчикского района	Юрист	2	65573,52
9. Чаданское ГорПО	Пекарь, кондитер, официант-бармен	5	163933,80
10. МУЗ ЦКБ Дзун-Хемчикского района	Фельдшер	2	65573,52
Итого		40	1311470,40
5. Бай-Тайгинский район
1. ГУ ЦЗН Бай-Тайгинского района	Бухгалтер	1	32786,76
2. Администрация Бай-Тайгинского района	Программист, бухгалтер, делопроизво- дитель, юрист	4	131147,04
3. Администрации сельских поселений Бай-Тай- гинского района	Программист, бухгалтер, делопроизво- дитель, юрист, зоотехник	12	393441,12
4. Отдел образования Бай-Тайгинского района	Учителя, воспитатели и бухгалтера	10	327867,60
5. ГОУ НПО ПУ ПУ-13 Бай-Тайгинского района	Камнерезы	5	163933,80
6. ГУ Центр социальной помощи семье и детям Бай-Тайгинского района	Социальные работники	5	163933,80
7. МУЗ ЦКБ Бай-Тайгинского района	Фельдшер	3	98360,28
Итого		40	1311470,40
6. Каа-Хемский район
1. Администрация Каа-Хемского района	Архивист Программист	2 2	65573,52 65573,52
2. Администрация сельского поселения Сарыг-Сеп	Бухгалтер, экономист, юрист-правовед	4	131147,04

1	2	3	4
3. Администрация сельского поселения Бурен-Хем	Бухгалтер, экономист, юрист	2	65573,52
4. Администрация сельского поселения Кундустуг	Бухгалтер, экономист	2	65573,52
5. Администрация сельского поселения Бояровка	Бухгалтер, юрист	2	65573,52
6. Администрация сельского поселения Кок-Хаак	Бухгалтер	1	32786,76
7. Администрация сельского поселения Дерзиг- Аксы	Социальный работник	1	32786,76
8. Администрация сельского поселения Усть-Бурен	Социальные работники, делопроизводи- тели	2	65573,52
9. Администрация сельского поселения Бурен-Бай- Хаак	Социальные работники, юрист	2	65573,52
10. Администрация сельского поселения Сизим	Делопроизводитель	1	32786,76
11. Администрация сельского поселения Суг-Бажы	Бухгалтер	2	65573,52
12. ОАО "Тывасвязьинформ Сарыг-Сепский КУЭС"	Электромонтер	2	65573,52
13. Отдел образования Администрации Каа-Хем- ского района	Учителя, воспитатели, бухгалтера	8	262294,08
14. Отдел культуры и по делам национальностей Администрации Каа-Хемского района	Хореограф, художник - оформитель	2	65573,52
15. Управление сельского хозяйства Каа-Хемского района	Зоотехник, агроном	5	163933,80
Итого		40	1311470,40
7. Кызылский район
1. Администрация Кызылского района	Архивариус, социальные работники	8	262294,08
2. Администрация городского поселения пгт. Каа- Хем	Социальные работники, секретари-дело- производители	10	327867,60
3. Администрации сельских поселений Кызылского района	Социальные работники, делопроизводи- тели, юристы, бухгалтера	25	819669,00

1	2	3	4
4. Управление ветеринарии Кызлского района	Ветсанитары, ветфельдшеры	10	327867,60
5. ГУ ЦЗН Кызылского района	Экономист и бухгалтер	2	65573,52
Итого		55	1803271,80
8. Монгун-Тайгинский район
1. ГУП "Малчын"	Агроном	1	32786,76
2. ГУП "Моген-Бурен"	Агроном	1	32786,76
3. Администрация сельского поселения Каргы	Бухгалтер и делопроизводитель	2	65573,52
4. Администрация сельского поселения Моген- Бурен	Социальный работник и делопроизво- дитель	2	65573,52
5. МУЗ ЦКБ Монгун-Тайгинского района	Фельдшер	2	65573,52
6. Центр социальной помощи семье и детям	Социальные работники,	3	98360,28
7. ОВД по Монгун-Тайгинскому району	Юрист-правовед	2	65573,52
8. Архивный отдел администрации Монгун-Тай- гинского района	Архивариус	2	65573,52
Итого		15	491801,40
9. Овюрский район
1. ОВД Овюрского района	Юрист-правовед	5	163933,80
2. Архивный отдел администрации Овюрского рай- она	Архивариус	2	65573,52
3. Управление труда и социального развития	Социальные работники	2	65573,52
4. Судебный пристав	Юрист-правовед	2	65573,52
5. Отдел образования Овюрского района	Учителя, воспитатели	7	229507,32
6. Администрации сельских поселений Овюрского района	Делопроизводители, бухгалтера, эконо- мисты и юристы	7	229507,32
Итого		25	819669,00

1	2	3	4
10. Пий-Хемский район
1. Администрация сельского поселения Севи	Делопроизводитель	1	32786,76
2. Администрация сельского поселения Хадын	Учитель, делопроизводитель	1 2	32786,76 65573,52
3. Администрация сельского поселения Суш	Делопроизводитель, программист, юрист	1 1 1	32786,76 32786,76 32786,76
4. Администрация сельского поселения Аржаан	Учителя, делопроизводитель, фельдшер, библиотекарь	2 1 1 1	65573,52 32786,76 32786,76 32786,76
5. Администрация сельского поселения Уюк	Архивариус	1	32786,76
6. Администрация сельского поселения Сесерлиг	Учитель, делопроизводитель, бухгалтер	1 1 1	32786,76 32786,76 32786,76
7. Администрация сельского поселения Тарлаг	Учитель, делопроизводство	2 2	32786,76 32786,76
8. Архивный отдел администрации Пий-Хемского района	Архивные работы	2	32786,76
9. МУЗ ЦКБ Пий-Хемского района	Выполнение работ младшего медицин- ского персонала	2	32786,76
10. ГУ ЦЗН Пий-Хемского района	Бухгалтер, делопроизводитель, программист	1 1 1	32786,76 32786,76 32786,76
Итого		27	885242,52

1	2	3	4
11. Сут-Хольский район
1. Управление труда и социальной политики Сут- Хольского района	Социальный работники бухгалтер	2	65573,52
2. Администрации сельских поселений Сут-Холь- ского района	Делопроизводители, бухгалтера, эконо- мисты и юристы	9	295080,84
3. Отдел образования Сут-Хольского района	Учителя, воспитатели, бухгалтера	12	393441,12
4. Архивный отдел администрации Пий-Хемского района	Архивариус	2	65573,52
5. Управление сельского хозяйства Сут-Хольского района	Фермер, агроном	2	65573,52
6. ОАО "Россельхозбанк"	Экономист	1	32786,76
7. Администрация Сут-Хольского района	Юрист, бухгалтер и делопроизводитель	4	131147,04
8. Отдел культуры Сут-Хольского района	Хореограф, художник-оформитель, ме- тодист	4	131147,04
9. МУЗ ЦКБ Сут-Хольского района	Медицинская сестра, юрист бухгалтер	2 1 2	65573,52 32786,76 65573,52
10. ИП Ховалыг Ч.О.	Программист	2	65573,52
11. ИП Ооржак А.А.	Бухгалтер	2	65573,52
Итого		45	1475404,20
12. Тандинский район
1. ГУ ЦЗН Тандинского района	Архивариус	2	65573,52
2. Администрация Тандинского района	Бухгалтер	2	65573,52
3. Администрации сельских поселений Тандинско- го района	Программист, архивариус, делопроизводитель	13	426227,88

1	2	3	4
4. Управление финансового отдела	Экономист	1	32786,76
5. Управление труда и социального развития	Социальный работник, бухгалтер и де- лопроизводитель	5	163933,80
6. Управление сельского хозяйства	Агроном, фермер	3	98360,28
7. Архивный отдел администрации Тандинского района	Архивариус, делопроизводитель	2	65573,52
8. ОВД по Тандинскому району	Юрист	5	163933,80
9. МУЗ ЦКБ Тандинского района	Фельдшер	5	163933,80
10. Отдел культуры Тандинского района	Бухгалтер, методист	2	65573,52
Итого		40	1311470,40
13. Тес-Хемский район
1. Администрация Тес-Хемского района	Программист, архивные работы, делопроизводитель	1 2 1	32786,76 65573,52 32786,76
2. Государственное учреждение "Отделение пенси- онного фонда"	Экономист, бухгалтер	2	65573,52
3. Администрация сельского поселения "Самагал- тайский" - Дом культуры имени "К.Д. Баазан-оола"	Хореограф, художник-оформитель, делопроизводитель, помощник бухгалтера	4	131147,04
4. ОВД по Тес-Хемскому району	Юрист-правовед	4	131147,04
5. Управление образования администрации Тес- Хемского района	Учителя и воспитатели	2	65573,52
6. Администрация сельского поселения Чырга- ланды	Художник-оформитель	2	65573,52

1	2	3	4
7. Администрация сельского поселения Ушынаа	Менеджмент	1	32786,76
8. Администрация сельского поселения "О-Шынаа	Бухгалтер, электрик	2	65573,52
9. Администрация сельского поселения Кызыл- Чыраа	Помощник бухгалтера, экономист	2	65573,52
10. Администрация сельского поселения Шуурмак	Социальный педагог,	2	65573,52
11. Администрация сельского поселения Берт-Даг	Делопроизводитель, бухгалтер	2	65573,52
12. МУЗ Тес-Хемская ЦКБ	Медсестра	1	32786,76
13. ДОУ я/с "Дамырак"	Повар	1	32786,76
14. ГУ ЦЗН Тес-Хемского района	Социальный работник	1	32786,76
Итого		30	983602,80
14. Тоджинский район
1. Отдел образования Тоджинского района	Учителя, воспитатели	7	229507,32
2. Администрации сельских поселений Тоджинско- го района	Бухгалтер, юрист, экономист, секретарь	9	295080,84
3. ГУ "Управление ветеринарии Тоджинского рай- она"	Бухгалтер, ветсанитар, ветфельдшер	2	65573,52
4. Архивный отдел администрации Тоджинского района	Архивариус	2	65573,52
5. ОВД по Тоджинскому району	Юрист-правовед	5	163933,80
ИТОГО		30	983602,80
15. Улуг-Хемский район
1. ГУ ЦЗН Улуг-Хемского района	Программист	2	65573,52
2. ГОУ НПО ПУ N 8 г. Шагонара	Штукатур-маляр, столяр-плотник	10	327867,60

1	2	3	4
3. Управление сельского хозяйства	Помощники зоотехника, экономиста, агронома	3	98360,28
4. Управление труда и социального развития	Экономист, юрист, бухгалтер, делопро- изводитель	6	196720,56
5. Администрации сельских и городских поселений Улуг-Хемского района	Обработка и оформление документов	14	459014,64
6. Администрация Улуг-Хемского района	Инженер-строитель, агроном, менедж- мент, экономист, бухгалтер, юрист	10	327867,60
7. МУП "Идегел"	Бухгалтер	1	32786,76
8. МУП "Доргун"	Делопроизводство	1	32786,76
9. МУП "Арык"	Помощник зоотехника и агронома	2	65573,52
10. МУП "Тайга"	Овощевод	2	65573,52
11. МУП "Намзырай"	Агрономы	2	65573,52
12. МУП "Барык"	Делопроизводитель	1	32786,76
13. МУП "Хайыракан"	Бухгалтер, электрик	3	98360,28
14. ГУП "Эйлиг-Хем"	Делопроизводтель, бухгалтер	1 2	32786,76 65573,52
Итого		60	2295073,20
16. Чаа-Хольский район
1. ГУ ЦЗН Чаа-Хольского района	Экономист, бухгалтер, социальный ра- ботник	3	98360,28
2. Администрация сельского поселения Чаа-Холь	Программист, бухгалтер, юрист, дело- производитель	7	229507,32
3. Администрация сельского поселения Ак-Дуруг	Программист, бухгалтер, юрист, дело- производитель	5	163933,80
4. Администрация сельского поселения Булун- Терек	Программист, бухгалтер, юрист, дело- производитель	5	163933,80

1	2	3	4
5. МУЗ ЦКБ Чаа-Хольского района	Медсестра, фельдшер, повар, бухгалтер	9	295080,84
6. Администрация Чаа-Хольского района	Бухгалтер, архивист	5	163933,80
7. Отдел образования Чаа-Хольского района	Воспитатели	2	65573,52
8. Отдел культуры и кино Чаа-Хольского района	Методист, художник-оформитель, хо- реограф, библиотекарь	5	163933,80
9. Администрация сельского поселения Шанчы	Пользователь ЭВМ	2	65573,52
10. ГУ "Центр социальной помощи семье и детям"	Воспитатели, социальные работники	2	65573,52
Итого		45	1475404,20
17. Чеди-Хольский район
1. Администрации сельских поселений Чеди-Холь- ского района	Социальные работники, бухгалтера, юристы, экономист и т.д.	16	524588,16
2. Архивный отдел администрации Чеди-Хольского района	Архивные работы	2	65573,52
3. Отдел образования Чеди-Хольского района	Учителя, воспитатели, бухгалтера	8	262294,08
4. Администрация Чеди-Хольского района	Бухгалтера, юристы, пользователи ЭВМ	4	131147,04
Итого		30	983602,80
18. Эрзинский район
Архивный отдел администрации Эрзинского района	Архивист	2	65573,52
2. Администрация сельского поселения Эрзин	Бухгалтер	2	65573,52
3. Администрация сельского поселения Нарын	Социальный работник	2	65573,52
4. Администрация сельского поселения Бай-Даг	Юрист-правовед	2	65573,52
5. Администрация сельского поселения Морен	Социальный работник, бухгалтер	2	65573,52
6. Администрация сельского поселения Сарыг- Булун	Бухгалтер, юрист	2	65573,52

1	2	3	4
7. Администрация сельского поселения Качык	Продавец	1	32786,76
8. ГУ "Центр социальной помощи семье и детям"	Социальные работники	2	65573,52
9. Отдел образования Эрзинского района	Социальный педагог	2	65573,52
10. ОВД по Эрзинскому району	Юрист-правовед	2	65573,52
11. ИП Мандал А.Н.	Повар-кондитер	3	98360,28
12. Управление культуры	Хореограф, художник оформитель, ме- тодист, кассир	5	163933,80
13. ГУ ветеринарии Эрзинского района	Делопроизводитель, бухгалтер, ветса- нитар, ветфельдшер	3	98360,28
Итого		30	1147536,60
19. Тере-Хольский район
1. Администрация сельского поселения Шынаа	Делопроизводитель, электромонтер	2	65573,52
2. МУП ЖКХ Тере-Хольского района	Слесарь	1	32786,76
3. ГУ ЦЗН Тере-Хольского района	Программист	1	32786,76
4. МДОУ ясли-сад "Хунчугеш"	Музыкальный работник	1	32786,76
5. МОУ СОШ с. Кунгуртуг	Учитель	2	65573,52
6. Администрация Тере-Хольского района	Делопроизводитель	2	65573,52
Итого		9	295080,84
Всего		750	24590070,00

Приложение N 6
к республиканской целевой программы "Снижение
напряженности на рынке труда" на 2010 год

Перечень
организаций, предоставляющих рабочие места для проведения
общественных и временных работ в 2010 году

Наименование организаций	Виды работ	Количество рабочих мест	Затраты на реализацию программы, руб.
1	2	3	4
1. г. Кызыл
ООО "Тувинская судоходная ком- пания"	Перевозка грузов и пассажиров водным транспортом	24	393441,12
ГУП Республики Тыва "Аэропорт г. Кызыла"	Проведение работ по освещению взлетно-посадочной полосы, перевозка грузов, перевозка горюче-смазочных веществ, обеспечение тепловодоснабжения, архивирова- ние документов	77	1262290,26
ООО "Сардана"	Производство бетонных изделий	25	409834,5
Департамент по социальной поли- тике мэрии г.Кызыла	Оказание социальных услуг престарелым и инвалидам	5	81966,9
Итого		131	2147532,78
2. г. Ак-Довурак
- ОАО "Туваасбестстрой"	Проведение ремонтных работ (покраска, побелка, штука- турка), озеленение и благоустройство закрепленной тер- ритории	26	426227,88
ГУП "Ак-Довуракское ТЭЦ"	Проведение плотничных, газоэлектросварочных, ре- монтных работ по обеспечению тепловодоснабжения	13	213113,94

1	2	3	4
ООО "Центральный ЖКХ"	Проведение плотничных, газоэлектросварочных, ре- монтных работ по обеспечению тепловодоснабжения	10	163933,80
ООО "Коммунальщик"	Проведение плотничных, газоэлектросварочных, ре- монтных работ по обеспечению тепловодоснабжения	10	163933,80
ООО "Жилье плюс"	Проведение плотничных, газоэлектросварочных, ре- монтных работ по обеспечению тепловодоснабжения	10	163933,80
ООО "Юбилейный ЖКХ"	Проведение плотничных, газоэлектросварочных, ре- монтных работ по обеспечению тепловодоснабжения	10	163933,80
ООО "Строитель ЖКХ"	Проведение плотничных, газоэлектросварочных, ре- монтных работ по обеспечению тепловодоснабжения	25	491801,40
Итого		104	1704911,52
3. Барун-Хемчикский район
- ООО "Тепловик";	Проведение ремонтно-строительных работ (покраска, побелка, штукатурка) по обеспечению тепловодоснабже- ния	16	262294,08
Филиал Сбербанка	Проведение работ по оформлению документов	2	32786,76
Итого		18	295080,84
4. Бай-Тайгинский район
- ГУП "Бай-Тал"	Проведение сезонных сельскохозяйственные работы (по- севная, уборка урожая, окот и стрижка сельхозживотных, заготовка кормов, очистка оросительных каналов)	10	163933,38
Ветлечебница	Оказание ветеринарных услуг	3	49180,14
Итого		13	21313,94
5. Дзун-Хемчикский район
- ГУП "Юрта"	Проведение ремонтно-строительных работ (покраска, побелка, штукатурка)	40	655735,2

1	2	3	4
- МУП "Уланбура"	Проведение сезонных сельскохозяйственных работ (очистка оросительных канало, посевная, уборка урожая, окот и стрижка сельхозживотных, заготовка кормов)	5	81966,9
- АУ "Чаданское СЛХУ"	Посадка насаждений, санитарная вырубка лесов и рабо- ты	3	49180,14
-МУП Мойналык	Озеленение и благоустройство закрепленных террито- рии, обслуживание и косметический ремонт подсобных помещений	10	163933,38
ГОУ НПО ПУ N 6	Работа по архивированию и оформлению документов	1	16393,38
Итого		59	967209,42
6. Кызылский район
- ООО "Управляющая компания"	Благоустройство и озеленение закрепленной территории в п. Каа-Хем, ремонт холодного водоснабжения	3	49180,14
- ГУП "Тепличный комбинат"	Проведение сезонных сельскохозяйственных работ в растениеводстве, ремонт теплиц	3	49180,14
- птицефабрика "Енисейская"	Озеленение и благоустройство территории фабрики, об- служивание и косметический ремонт подсобных поме- щений	3	49180,14
- автодорога "Кызыл - Сарыг-Сеп"	Скашивание травы вручную у дорожных знаков и барь- ерных ограждений, уборка различных предметов и мусо- ра с элементов автомобильной дороги, установка недос- тающих дорожных знаков	3	49180,14
Итого		12	196720,56

1	2	3	4
7. Каа-Хемский район
Военный комиссариат	Работа по оформлению документов	2	32786,76
Красноярская база авиационной охраны лесов	Посадка насаждений, санитарная вырубка лесов	1	16393,38
Итого		3	49180,14
8. Овюрский район
Центральная районная больница	Работа по оформлению документов и оказание социаль- ных услуг престарелым	6	98360,28
Итого		6	98360,28
9. Пий-Хемский район
Пий-Хемский районный суд	Проведение ремонтно-строительных работ (покраска, побелка, штукатурка)	4	65573,52
Военный комиссариат	Работа по архивированию документов	1	16393,38
МОУ СОШ Шивилиг	Проведение ремонтно-строительных работ (покраска, побелка, штукатурка)	5	81966,9
МОУ СОШ Билелиг	Проведение работ по оформлению документов	1	16393,38
Центр гигиены и эпидемологии	Работа по архивированию документов	1	16393,38
Итого		12	196720,56
10. Сут-Хольский район
Центральная районная больница	Проведение ремонтно-строительных работ (покраска, побелка, штукатурка)	5	81966,9
Районный отдел образования	Проведение ремонтно-строительных работ (покраска, побелка, штукатурка)	4	65573,52
Итого		9	147540,42

1	2	3	4
11. Тандинский район
Филиал Сбербанка	Проведение ремонтно-строительных работ (покраска, побелка, штукатурка), работа по архивированию доку- ментов	5	49180,14
Пожарная часть	Благоустройство и озеленение закрепленной территории	2	32786,76
Убсу-Нурская котловина	Работа по оформлению документов	1	16393,38
Военкомат	Работа по архивированию документов	1	16393,38
Итого		9	49180,14
12. Тес-Хемский район
Лесхоз Тес-Хемского района	Посадка насаждений, санитарная вырубка лесов	1	16393,38
Архивный отдел администрации Тес-Хемского района	Архивирование документов	2	32786,76
Управление ветеринарии	Оказание ветеринарных услуг населению	5	81966,9
Итого		8	131147,04
13. Чеди-Хольский район
ГОУ НПО ПУ N 9 с.Хову-Аксы	Проведение ремонтных работ (покраска, побелка, штука- турка)	2	32786,76
ГУП Республики Тыва "Хову-Ак- сынская ТЭЦ"	Ремонт холодного и горячего водоснабжения, плотнич- ных работ (покраска, побелка, штукатурка)	2	32786,76
Администрация района	Архивирование документов	4	65573,52
Национальный музей	Работа по оформлению документов	2	32786,76
МУП "Сервис"	Проведение ремонтно-строительных работ (покраска, побелка, штукатурка)	6	98360,28
Итого		16	252294,08
Всего		400	6557352

Приложение N 7
к республиканской целевой программе
"Снижение напряженности на рынке
труда" на 2010 год

Количество участников мероприятия
по содействию трудоустройству инвалидов

Наименование государственных учреждений - центров занятости населения	Количество рабочих мест	Размер возмещения работо- дателю затрат на приобрете- ние специального оборудо- вания, руб.
г. Кызыл	5	150 000,0
Барун-Хемчикский	1	30 000,0
г. Ак-Довурак	1	30 000,0
Бай-Тайгинский	1	30 000,0
Дзун-Хемчикский	1	30 000,0
Кызылский	1	30 000,0
Пий-Хемский	1	30 000,0
Сут-Хольский	1	30 000,0
Тандинский	2	60 000,0
Улуг-Хемский	1	30 000,0
Итого	15	450 000,0

Приложение N 8
к республиканской целевой программе
"Снижение напряженности на рынке труда
Республики Тыва" на 2010 год

Содействие развитию предпринимательской деятельности
и самозанятости безработных граждан в 2010 году

Городской округ, муниципальный район	Численность безработных граждан, которые органи- зуют предприниматель- скую деятельность, человек *	Примерный перечень видов предпринимательской деятельности**	Создание дополни- тельных рабочих мест, единиц
1	2	3	4
Всего	576		1134
1. г. Кызыл	20	Изготовление и ремонт мебели, парикмахерское дело, швейное де- ло, техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вы- числительной техники, копировально-множительные, переплет- ные, брошюровочные, сельскохозяйственные и другие работы	40
2. Барун-Хемчикский	50	Столярное дело, швейное дело, создание цеха по изготовлению войлока, производство пиломатериалов, выделка и крашение шкур животных, ремонт и пошив обуви, производство хлеба и конди- терских изделий, автотранспортные услуги, сельскохозяйственные работы, распиловка древесины, техническое обслуживание авто- транспортных средств, ремонт и строительство жилья и других по- строек и др.	100
3. г. Ак-Довурак	20	Ремонт и пошив обуви, услуги общественного питания, работы по ремонту автомобиля, техническое обслуживание и ремонт офис- ных машин и вычислительной техники, пошив и ремонт головных уборов, ремонт бытовой техники, услуги художественного оформ- ления, сельскохозяйственные работы и др.	40

1	2	3	4
4. Бай-Тайгинский	30	Изготовление сувенирных изделий их камня и дерева, ремонт и пошив обуви из кожи, обработка кожи, изготовление войлока из шерсти, создание сельскохозяйственного производственного коо- ператива, развитие овощеводства, выделка и крашение шкур жи- вотных, изготовление изделий народных художественных промы- слов, обжиг извести, сельскохозяйственные работы, ремонт и строительство жилья и других построек и др.	60
5. Дзун-Хемчикский	50	Ремонт и строительство жилья и других построек, пошив верхней одежды, техническое обслуживание автотранспортных средств, распиловка древесины, деятельность в области фотографии, изго- товление изделий народных художественных промыслов, ремонт мебели, открытие салона сотовой связи, ветеринарные услуги, сельскохозяйственные работы, услуги по переработке сельскохо- зяйственной продукции, разведение кур, цыплят и др. салона салона сотовой связи	100
6. Каа-Хемский	35	Открытие мебельного цеха, производство хлеба, обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники, ремонт и тех- ническое обслуживание бытовой радиоэлектронной аппаратуры, бытовых машин и бытовых приборов, производство монтажных и сварочных работ, сельскохозяйственные работы, услуги по пере- работке сельскохозяйственной продукции, ремонт и строительство жилья и других построек, производство пиломатериалов, ветери- нарные услуги и др.	70
7. Кызылский	35	Производство хлеба, изготовление мебели, разведение свиней, кур, цыплят, парикмахерское дело, пошив и ремонт обуви, развитие овощеводства, копировально-множительные и брошюровочные ра- боты, деятельность в области фотографии, техническое облужива- ние и ремонт автотранспортных средств, распиловка древесины, сельскохозяйственные работы, ремонт и строительство жилья и других построек, услуги по переработке сельскохозяйственной продукции, ветеринарные услуги и др.	70

1	2	3	4
8. Тере-Хольский	6	Распиловка древесины и изготовление пиломатериалов, парик- махерское дело, ремонт телевизоров, ремонт обуви, деятельность в области фотографии, сельскохозяйственные работы, техническое обслуживание автотранспортных средств и др.	14
9. Монгун-Тайгинский	15	Копировально-множительные, переплетные, брошюровочные рабо- ты, автотранспортные услуги, производство хлеба и кондитерских изделий, создание мини-цеха по переработке шкур, столярная мас- терская, создание сельскохозяйственного производственного коо- ператива, открытие цеха по изготовлению колбасных изделий, ре- монт и пошив швейных изделий, ремонт мебели сельскохозяйст- венные работы, ремонт и строительство жилья и других построек, ветеринарные услуги и др.	30
10. Овюрский	35	Пошив и ремонт одежды, услуги общественного питания, пошив обуви, ремонт бытовых машин и бытовых приборов, разведение крупного и мелкого рогатого скота, парикмахерское дело, авто- транспортные услуги, услуги по обслуживанию сотовой связи, сельскохозяйственные работы, разведение свиней, кур, цыплят, ве- теринарные услуги, ремонт и строительство жилья и других по- строек и др.	70
11. Пий-Хемский	35	Пошив и ремонт национальной одежды, производство пиломате- риалов, открытие столярного цеха, производство кондитерских из- делий, открытие приемного пункта ягод и орехов, производство хлеба, сварочные работы, услуги общественного питания, сельско- хозяйственные работы, ремонт и строительство жилья и других построек, ветеринарные услуги, разведение свиней, кур, цыплят и др.	70
12. Сут-Хольский	30	Автотранспортные услуги, разведение крупного и мелкого рогато- го скота, ремонт и пошив обуви, ремонт и пошив швейных изделий, вязание трикотажных изделий, открытие сельскохозяйственного производственного кооператива, сельскохозяйственные работы, ремонт и строительство жилья и других построек, производство хлеба, услуги общественного питания, ветеринарные услуги, про- изводство изделий народных художественных промыслов и др.	60

1	2	3	4
13. Тандинский	40	Услуги общественного питания, производство хлеба, деятельность в области фотографии, парикмахерское дело, переработка сельско- хозяйственной продукции, оказание услуг по евроремонту, сервис- ное обслуживание зон отдыха на озерах Дус-Холь, Хадын, авто- транспортные услуги, сельскохозяйственные работы, ремонт и строительство жилья и других построек, развитие овощеводства, переработка сельскохозяйственной продукции, ветеринарные услуги и др.	70
14. Тес-Хемский	35	Разведение крупного и мелкого рогатого скота, разведение свиней, кур, цыплят, услуги общественного питания, ремонт телевизоров, деятельность в области фотографии, пошив национальной одежды, изготовление кирпича, распиловка древесины, работы по ремонту автомобиля, автотранспортные услуги, столярное дело, парик- махерское дело, сельскохозяйственные работы, ремонт и строи- тельство жилья и других построек , ремонт и пошив обуви, услуги по евроремонту и др.	70
15. Тоджинский	25	Копировально-множительные работы, ремонт и пошив обуви, ус- луги сотовой связи, автотранспортные услуги, услуги по перера- ботке сельскохозяйственной продукции, в том числе по производ- ству рыбных и молочных продуктов, хлебобулочных изделий, овощных и плодово-ягодных изделий, ведение охотничьего хозяй- ства и охота, сельскохозяйственные работы, разведение крупного и мелкого рогатого скота, ремонт и строительство жилья и других построек, деятельность в области фотографии и др.	50
16. Улуг-Хемский	35	Производство хлеба, организация пунктов бытового обслуживания, производство кирпича, производство и обжиг извести, пошив и ремонт обуви, ремонт и пошив швейных изделий, изготовление и ремонт металлической галантереи и ключей, сельскохозяйственные работы, ремонт и строительство жилья и других построек, дея- тельность в области фотографии, столярное дело, производство из- делий народных художественных промыслов, разведение свиней, кур, цыплят, и др.	60

1	2	3	4
17. Чаа-Хольский	20	Создание пункта по приему молока, деятельность в области фото- графии, шиномонтажное дело, обжиг извести, развитие овощевод- ства, ремонт и пошив швейных изделий, ветеринарные услуги, сельскохозяйственные работы, ремонт и строительство жилья и других построек , производство изделий народных художественных промыслов, разведение крупного и мелкого рогатого скота и др.	40
18. Чеди-Хольский	20	Ремонт и пошив швейных изделий, парикмахерское дело, ремонт обуви, деятельность в области фотографии, сварочное дело, авто- транспортные услуги, услуги общественного питания, другие сель- скохозяйственные работы, выпас скота, ремонт и строительство жилья и других построек, производство изделий народных худо- жественных промыслов и др.	40
19. Эрзинский	40	Обработка сырых шкур и кож крупного рогатого скота, оказание услуг сотовой связи, изготовление войлока из шерсти, выделка шкур, изготовление юрты, пошив национальной одежды, ремонт обуви, создание пункта по приему молока, открытие мини-пекарни, автотранспортные услуги, сельскохозяйственные работы, ремонт и строительство жилья и других построек, ветеринарные услуги, производство изделий народных художественных промыслов и др.	80
Примечания:
* Предполагаемая численность безработных граждан, которые организуют предпринимательскую деятельность, может изменяться в зависимо- сти от экономической ситуации в муниципальных образованиях.
** Примерный перечень видов предпринимательской деятельности может изменяться в зависимости от численности высвобождаемых работ- ников и от их желания организовать собственное дело.

Приложение N 9
к республиканской целевой программе
"Снижение напряженности на рынке труда
Республики Тыва" на 2010 год

Объемы
финансирования мероприятий республиканской целевой программы
"Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва" на 2010 год

Наименование мероприятий	Количе- ство участ- ников, чел.	Наименование расходов	Затраты на 1 уча- стника, руб.	Продолжи- тельность (период) участия в Программе	Общий объем средств на реализацию Программы, тыс. рублей	В том числе:
						за счет суб- сидий из федерально- го бюджета	за счет бюд- жета Респуб- лики Тыва
1	2	3	4	5	6	7	8
1. Организация опережающего профес- сиональное обучение работников в случае угрозы массового увольнения	100	Профессио- нальное обучение	9018,24	3 мес.
		Итого			1351,8	901,8	450,0
2. Организация общественных работ, вре- менного трудоустройства работников ор- ганизаций в случае угрозы массового увольнения, признанных безработных граждан и граждан, ищущих работу	400	Возмещение расходов рабо- тодателей по зарплате	5464,46	3 мес.
		Итого			6557,3	2076,9	4480,4
3. Стажировка выпускников образователь- ных учреждений, из них: выпускники наставники	750		5464,46	6 мес.	24590,1	24590,1	0
	225		2732,23	6 мес.	3688,5	3688,5	0
	975		8196,7	6 мес.	28278,6	28278,6	0
4. Содействие трудоустройству инвалидов	15		30000		450,0	420,0	30,0

1	2	3	4	5	6	7	8
5. Содействие развитию малого предпри- нимательства и самозанятости безработ- ных граждан, в том числе: создание дополнительных рабочих мест	1710 576 1134	Сумма годово- го размера по- собия по без- работице	58800 58800
		Итого			102558,9	100548,0	2010,9
6. Проведение семинаров, конференций, научно-исследовательских работ, разме- щение материалов на информационных стендах, размножение Программы, букле- тов, информационных материалов, обнов- ление сайта по вопросам реализации про- граммы, стимулирование работодателей - участников Программы, создавших вре- менные и общественные рабочие места для граждан, ищущих работу, безработных граждан, выпускников учебных заведений, работников, находящихся под риском увольнения					229,6	229,6	0
Всего	3200				139426,2	132454,9	6971,3