Постановление Правительства Республики Тыва от 4 сентября 2012 г. N 483 "Об учреждении единовременной денежной выплаты молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва" (утратило силу)

Постановление Правительства Республики Тыва от 4 сентября 2012 г. N 483
"Об учреждении единовременной денежной выплаты молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва"

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Республики Тыва от 1 октября 2014 г. N 465 настоящее постановление признано утратившим силу

В целях привлечения молодых специалистов - учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики для работы по специальности в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва Правительство Республики Тыва постановляет:

1. Учредить единовременную денежную выплату по 200 тыс. рублей молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва.

2. Утвердить прилагаемые:

положение о порядке назначения единовременной денежной выплаты молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва;

показатели и критерии, максимальный балл материалов конкурсного отбора учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, на получение единовременной денежной выплаты, желающих работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва;

положение о комиссии по конкурсному отбору молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики, и (или) информатики, на получение единовременной денежной выплаты, желающих работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва;

состав комиссии по конкурсному отбору молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики на получение единовременной денежной выплаты, желающих работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва;

договор на выполнение работ в рамках реализации конкурса о присуждении единовременной денежной выплаты молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва.

3. Опубликовать настоящее постановление в газетах "Тувинская правда" и "Шын".

4. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней со дня его официального опубликования.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управление социальной политики Канцелярии Председателя Правительства и Аппарата Правительства Республики Тыва.

Первый зам. Председателя Правительства Республики Тыва

М. Козлов

Положение
о порядке назначения единовременной денежной выплаты молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва
(утв. постановлением Правительства Республики Тыва от 4 сентября 2012 г. N 481)

1. Настоящее положение определяет порядок назначения единовременной денежной выплаты молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва (далее - Конкурс).

2. Присуждение единовременной денежной выплаты по 200 тыс. рублей молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва, осуществляется по итогам проведения Конкурса молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающих работать не менее 3 лет в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва.

3. Цель Конкурса - привлечение молодых специалистов - учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики для работы по специальности в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва.

4. Основные задачи Конкурса:

- создание на государственном уровне мер социальной поддержки, направленных на привлечение и закрепление молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики в возрасте до 35 лет, имеющих высшее профессиональное (педагогическое) образование, заключивших трудовой договор о работе в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях Республики Тыва, реализующих общеобразовательные программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, расположенных в сельской местности, и имеющих предметные (биология и химия, иностранный язык, физика, информатика) вакансии, не занятые более года;

- сокращение предметных вакансий в государственных и муниципальных общеобразовательные программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, расположенных в сельской местности, в течение 1 года.

5. Порядок проведения Конкурса.

5.1. Конкурсный отбор молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, на получение единовременной денежной выплаты, желающих работать не менее 3 лет в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва, объявляется Министерством образования и науки Республики Тыва в рамках мероприятий конкурсной системы в период с 25 июля по 25 августа 2012 г.

5.2. В Конкурсе могут принимать участие учителя в возрасте до 35 лет (учителя биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики), имеющие высшее профессиональное (педагогическое) образование, готовые переехать к месту работы в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва, на срок не менее 3 лет.

5.3. Документы представляются участниками Конкурса на регистрацию в Конкурсную комиссию в срок с 25 июля по 15 августа 2012 г. по адресу: г. Кызыл, ул. Калинина, 1б, каб. 226 (Минобразования Республики Тыва) и прилагаются следующие материалы, которые необходимы для участия в Конкурсе:

заявка на участие в конкурсе (приложение 1 к настоящему Положению);

портфолио учителя (приложение 2 к настоящему Положению);

резюме.

5.4. Представляемые на Конкурс материалы выполняются в формате редактора Word для Windows-98/2000/NT шрифтом Times New Roman при следующих параметрах: верхнее поле - 2 см, нижнее поле - 2 см, левое поле - 2,5 см, правое поле - 1,5 м, размер шрифта - 14, интервал - одинарный, и на электронном и бумажном носителях.

5.5. Для подготовки проведения Конкурса создается комиссия по конкурсному отбору молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики, и (или) информатики, на получение единовременной денежной выплаты, желающих работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва (далее - Конкурсная комиссия).

5.6. Состав Конкурсной комиссии утверждается Правительством Республики Тыва.

5.7. Конкурсная комиссия до 20 августа 2012 г. формирует рейтинг участников Конкурса на получение единовременной денежной выплаты в 2012 году.

5.8. Конкурсная комиссия не позднее 25 августа 2012 г. формирует списки победителей Конкурса на получение единовременной денежной выплаты из средств республиканского бюджета Республики Тыва и информирует участников Конкурса о результатах через информационный образовательный портал "Министерство образования и науки Республики Тыва" (http://www.tuva-mo.ru).

6. Порядок проведения экспертизы.

6.1. Для проведения экспертизы создается экспертная комиссия.

6.2. Состав экспертной комиссии утверждается приказом Министерства образования и науки Республики Тыва.

6.3. Предметом экспертизы является оценка соответствия документов участников Конкурса Экспертиза осуществляется экспертной комиссией в период с 15 по 20 августа 2012 г.

6.4. Конкурсная комиссия не позднее 15 августа 2012 г. проводит организационный сбор экспертов по разъяснению порядка их работы и процедуры экспертизы.

6.5. Документы участников Конкурса распределяются между экспертами методом случайного выбора. Результаты выбора оформляются протоколом заседания Конкурсной комиссии.

6.6. Процедура экспертизы представляет собой индивидуальную оценку экспертами документов в соответствии с показателями, критериями конкурсного отбора. Индивидуальная оценка экспертами документа осуществляется на основании представленных конкурсных материалов.

6.7. Документы каждого участника Конкурса анализируются и оцениваются не менее чем 3 экспертами. Эксперт не имеет права осуществлять экспертизу документов, представленными участниками, выдвинувшими самого эксперта. По результатам экспертизы экспертом оформляется экспертное заключение оценки документов на бланке, предоставленном эксперту Конкурсной комиссией. Экспертное заключение должно содержать: подпись председателя Конкурсной комиссии, подпись эксперта, дату проведения экспертизы. Экспертное заключение не должно иметь исправлений и помарок.

6.8. Экспертное заключение с результатами экспертизы и подписью эксперта сдается в Конкурсную комиссию. Конкурсная комиссия принимает экспертные заключения, оформленные в соответствии с требованиями настоящего положения.

6.9. Баллы, полученные по результатам каждого экспертного заключения, вносится Конкурсной комиссией в рейтинг претендентов, общая сумма баллов складывается из суммы баллов, выставленных 3 экспертами.

6.10. Конкурсная комиссия организует дополнительную экспертизу документов, если документы по итогам экспертизы набрали одинаковое количество баллов.

6.11. Процедура дополнительной экспертизы проводится по показателям, критериям конкурсного отбора и оформляется индивидуальный экспертный лист, который подписывается каждым членом экспертной комиссии. Итогом по показателям, критериям конкурсного отбора считаются результаты дополнительной экспертизы.

7. В течение 5 рабочих дней после подведения итогов Конкурса Министерством образования и науки Республики Тыва заключаются договоры с победителями Конкурса.

8. Единовременная денежная выплата может использоваться на строительство либо приобретение жилья на территории Республики Тыва.

Приложение N 1
к Положению о порядке назначения
единовременной денежной выплаты
молодым учителям биологии и (или)
химии, иностранного языка, физики
и (или) информатики, желающим
работать в государственных и
муниципальных общеобразовательных
учреждениях, расположенных в сельской
местности Республики Тыва

Заявка
на участие в конкурсе

	(фамилия, имя, отчество участника конкурса)
	(домашний адрес, контактный телефон
	участника конкурса)

Прошу осуществить регистрацию документов, представленных мною для участия в конкурсном отборе молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, на получение единовременной денежной выплаты в размере 200 000 (двести тысяч) рублей, желающих работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва

(наименование общеобразовательного учреждения, адрес)

Прилагаю следующие документы:

1. Копия диплома о профессиональном образовании с вкладышем, заверенная директором школы (или кадровой службой).

2. Копия документа, удостоверяющего личность участника конкурса.

3. Портфолио учителя

4. Резюме

"___"__________________________ 20___ г.

	/	/
	подпись

Приложение N 2
к Положению о порядке назначения
единовременной денежной выплаты
молодым учителям биологии и (или)
химии, иностранного языка, физики
и (или) информатики, желающим
работать в государственных и
муниципальных общеобразовательных
учреждениях, расположенных в сельской
местности Республики Тыва

Портфолио учителя

1. Общие сведения об учителе

Ф.И.О.

Дата рождения.

Фотография (разм. не менее 10x15 см).

Образование (основная, дополнительная специальность и квалификации по диплому). Если несколько дипломов, то все перечислить.

Трудовой и педагогический стаж работы.

Повышение квалификации (указываются пройденные курсы, семинары конференции и т.д.).

Награды, грамоты, благодарственные письма (копии документов).

2 . Результаты педагогической деятельности. В этом разделе должны быть собраны:

материалы, демонстрирующие результаты освоения обучающимися образовательных программ и сформированности у них ключевых компетентностей по преподаваемому предмету; сравнительный анализ деятельности педагогического работника за 3 года на основании контрольных срезов, участия воспитанников в школьных и других олимпиадах, конкурсах;

результаты промежуточной и итоговой аттестации учащихся; сведения о наличии медалистов (если есть);

сведения о поступлении в вузы по специальности и т.п. (если есть).

Материалы данного раздела должны давать представление о динамике результатов педагогической деятельности учителя - претендента.

3. Научно-методическая деятельность

В этот раздел помещаются методические материалы, свидетельствующие о профессионализме педагога:

обоснование выбора претендентом образовательной программы и комплекта учебно-методической литературы;

обоснование выбора претендентом используемых образовательных технологий;

обоснование применения претендентом в своей практике тех или иных использование информационно-коммуникативных технологий в образовательном

процессе, технологий обучения детей с проблемами развития и т.п.;

работа в методическом объединений, сотрудничество с методическими центрами, ИПК, вузами и другими учреждениями;

участие в профессиональных и творческих педагогических конкурсах, участие в методических и предметных неделях;

участие в организации и проведении семинаров, "круглых столов", мастер- классов и т.п.;

проведение научных исследований (Ф.И.О. руководителя, год); разработка авторских программ (название, год);

написание рукописей кандидатской или докторской диссертации (Ф.И.О. руководителя, тема исследования, год);

подготовка творческого отчета, реферата, доклада, статьи.

4. Внеурочная деятельность по предмету Раздел должен содержать документы:

список творческих работ, рефератов, учебно-исследовательских работ, проектов, выполненных учащимися по предмету;

список победителей олимпиад, конкурсов, соревнований, интеллектуальных марафонов и др.;

сценарии внеклассных мероприятий, фотографии и видеокассеты с записью проведенных мероприятий (выставки, предметные экскурсии, КВН и т.п.).

Другие документы по желанию учителя - претендента.

Показатели и критерии, максимальный балл оценки материалов конкурсного отбора учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики на получение единовременной денежной выплаты, желающих работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва
(утв. постановлением Правительства Республики Тыва от 4 сентября 2012 г. N 481)

N п/п	Критерий	Показатели	Балл	Комментарий
1.	Средний балл диплома	Диплом с отличием	5
		от 4 до 4,75	4
		от 3,5 до 4	3
		до 3,5	2
2.	Возраст	до 25 лет	2
		до 35 лет
3.	Участие в профессиональных, образовательных конкурсах, других соревнованиях в рамках профессии	Муниципальный уровень	2
		Республиканский уровень	3
		Федеральный уровень	4
		Международный уровень	5
4.	Участие в научных, научно-практических конференциях, форумах, съездах и т.п. в рамках профессиональной деятельности	Муниципальный уровень	2
		Республиканский уровень	3
		Федеральный уровень	4
		Международный уровень	5
5.	Владение современными образовательными технологиями, в том числе информационно-коммуникационными, в процессе обучения предмету и в воспитательной работе		до З	на основе портфолио (п. З)
6.	Повышение квалификации, профессиональная переподготовка	Повышение квалификации	3
		Профессиональная переподготовка	4
		Обучение в аспирантуре (очно) заочно	5

Положение
о комиссии по конкурсному отбору молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики на получение единовременной денежной выплаты, желающих работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва
(утв. постановлением Правительства Республики Тыва от 4 сентября 2012 г. N 481)

Общие положения

1. Положение о комиссии по конкурсному отбору (далее - Положение) определяет порядок работы комиссии по организации и проведению конкурсного отбора молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики на получение единовременной денежной выплаты, желающих работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва (далее - Конкурсная комиссия, конкурс).

2. Конкурс проводится в 2 этапа:

25 июля - 15 августа прием документов;

15 августа - 25 августа конкурсный отбор.

Задачи и функции Конкурсной комиссии

3. Задачами Конкурсной комиссии являются организационное и информационное обеспечение конкурса.

4. Функции организационного обеспечения:

прием и регистрация документов участников конкурса;

проведение организационного сбора экспертов по разъяснению порядка их работы по осуществлению экспертизы деятельности участников конкурса;

передача документов экспертам для проведения экспертизы в соответствии с показателями, критериями конкурсного отбора;

подготовка помещений для работы экспертов;

формирование рейтинга участников конкурса;

формирование списков победителей конкурса;

5. Функции информационного обеспечения:

информирование муниципальных органов управления образованием, общеобразовательных учреждений, широкой общественности о порядке, сроках и ходе, итогах конкурса через информационные письма, на Интернет-сайте;

консультирование участников конкурса по организационным вопросам проведения конкурса;

создание банка данных об участниках конкурса.

Порядок работы Конкурсной комиссии

6. Конкурсная комиссия располагается по адресу г. Кызыл, ул. Калинина, д. 1б, каб. 226, Министерство образования и науки Республики Тыва. Телефоны: 8(394-22)61609, факс: 62254.

7. Председатель комиссии руководит ее деятельностью, назначает и проводит заседания Конкурсной комиссии.

8. Организационно-техническую деятельность Конкурсной комиссии осуществляет ответственный секретарь комиссии.

9. Заседание Конкурсной комиссии считается правомочным, если в нем принимают участие более половины ее членов. При голосовании каждый член Конкурсной комиссии имеет один голос. При равенстве голосов решающим является голос председателя. Решение принимается простым большинством голосов от числа присутствующих членов комиссии.

10. Решение Конкурсной комиссии оформляется протоколом, который подписывается всеми присутствовавшими членами комиссии.

11. После завершения экспертизы в соответствии с показателями, критериями конкурсного отбора на основе результатов экспертной оценки Конкурсной комиссией формируется рейтинговый список участников конкурса не позднее 20 августа 2012 г.

Документация Конкурсной комиссии

12. Положение о порядке назначения единовременной денежной выплаты молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва.

13. Протоколы заседаний Конкурсной комиссии.

14. Бланки экспертных заключений по результатам экспертизы документов участника конкурса.

15. Рейтинговый список участников по итогам конкурса.

16. Список победителей конкурса.

Состав
комиссии по конкурсному отбору молодых учителей биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики на получение единовременной денежной выплаты, желающих работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва
(утв. постановлением Правительства Республики Тыва от 4 сентября 2012 г. N 481)

Бичелдей К.А.	-	министр образования и науки Республики Тыва, председатель;
Тогочакова Т.Н.	-	заместитель министра образования и науки Республики Тыва, заместитель председателя;
Сундуй Ч.О.	-	начальник отдела кадрового и организационного обеспечения Министерства образования и науки Республики Тыва, секретарь;
Монгуш С.В.	-	начальник отдела дошкольного, общего и специального образования Министерства образования и науки Республики Тыва;
Монгуш Ч.В.	-	директор ГБОУ ДПО (повышении квалификации) специалистов "Тувинский государственный институт переподготовки и повышения квалификации кадров";
Ооржак А.С.	-	начальник управления науки, подготовки кадров и реализации приоритетного национального проекта "Образование" Министерства образования и науки Республики Тыва;
Охемчик Н.О.	-	председатель Регионального отделения профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации по Республике Тыва (по согласованию);
Шаалы А.С.	-	директор ГБНУ Министерства образования и науки Республики Тыва "Институт развития национальной школы"

Договор N ___
на выполнение работ в рамках реализации конкурса о присуждении единовременной денежной выплаты молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва
(утв. постановлением Правительства Республики Тыва от 4 сентября 2012 г. N 481)

г. Кызыл

"___" августа 2012 г.

Министерство образования и науки Республики Тыва, именуемое в дальнейшем "Минобразования РТ", в лице министра Бичелдея Каадыр-оола Алексеевича, действующего на основании Положения о Министерстве, утвержденного постановлением Правительства Республики Тыва от 24 января 2011 г. N 15, с одной стороны и ________________________, паспорт серия _________ номер __________ выдан __________________________________________, место регистрации: ________________________________, именуемая в дальнейшем "Конкурсант", с другой стороны, а вместе именуемые в дальнейшем "Стороны", на основании постановления Правительства Республики Тыва от "___"____________________ 2012 г. N ___, по результатам конкурсного отбора на основании протокола Конкурсной комиссии заключили настоящий Договор в рамках реализации конкурса о присуждении единовременной денежной выплаты молодым учителям биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики, желающим работать в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва (далее - Договор) о нижеследующем:

1. Предмет Договора

1.1. Конкурсант по результатам конкурсного отбора обязуется отработать в государственном (муниципальном) общеобразовательном учреждении _____________________________________________ не менее трех лет в порядке и на условиях, предусмотренных настоящим Договором.

1.2. Минобразования РТ обязуется обеспечить единовременную выплату при предоставлении Конкурсантом копии приказа о приеме на работу и копии трудового договора (контракта) с общеобразовательным учреждением на срок не менее трех лет.

1.3. Цена договора устанавливается в размере 200000 (двести тысяч) рублей согласно постановления Правительства Республики Тыва от "___"_________________ 2012 г. N ____.

2. Общие положения Договора

2.1. Требования к Конкурсанту:

2.1.1. Конкурсант обязан осуществлять педагогическую деятельность в соответствии со специальностью, указанной в дипломе об образовании.

2.1.2. Конкурсант - учитель биологии и (или) химии, иностранного языка, физики и (или) информатики), имеющие высшее профессиональное (педагогическое) образование, готовые переехать к месту работы в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности Республики Тыва, на срок не менее 3 лет.

2.2. Требования к условиям и способам выполнения работ (оказания услуг):

2.2.1. Место выполнения условий Договора может быть определено соответствующим трудовым договором (контрактом) Конкурсанта с государственным (муниципальным) общеобразовательным учреждением.

2.3. Гарантии Конкурсанта и гарантийные обязательства:

2.3.1. Конкурсант гарантирует, что обязуется приступить к работе в государственном (муниципальном) учреждении, определенном настоящим Договором с 1 сентября 2012 г.

2.3.2. Срок выполнения обязательств по Договору устанавливается не менее трех лет со дня подписания настоящего Договора.

3. Стоимость (цена) работ (услуг) и порядок оплаты

3.1. Единовременная выплата по Договору составляет 200000 (двести тысяч) рублей.

Единовременная выплата по Договору не может быть уменьшена на размер налоговых платежей.

3.2. Единовременная выплата по Договору не может быть снижена по соглашению сторон без изменения условий исполнения Договора.

3.3. Единовременная выплата по настоящему Договору производится Минобразования Республики Тыва по безналичному расчету перечислением денежных средств на счет Конкурсанта после подписания сторонами настоящего Договора.

4. Порядок исполнения обязательств

4.1. В течение 5 дней с момента подписания настоящего Договора Минобразования РТ перечисляет единовременную денежную выплату Исполнителю при наличии соответствующих средств.

4.2. При досрочном расторжении Договора по инициативе исполнителя Исполнитель обязан в письменной форме уведомить Минобразования РТ и возвратить на счет Минобразования РТ сумму, пропорциональную не исполненному по Договору сроку.

5. Права и обязанности Минобразования Республики Тыва

5.1. Минобразования РТ вправе:

5.1.1. Требовать от Исполнителя надлежащего выполнения обязательств по Договору.

5.2. Минобразования РТ обязано:

5.2.1. Своевременно перечислить Конкурсанту единовременную денежную выплату в соответствии с настоящим Договором.

6. Права и обязанности Конкурсанта

6.1. Конкурсант вправе:

6.1.1. Требовать исполнения Минобразования РТ настоящего Договора.

6.1.2. Требовать своевременного перечисления на счет Конкурсанта единовременной денежной выплаты в соответствии с подписанным Сторонами Договором при условии поступления средств республиканского бюджета на счет Минобразования РТ.

6.1.3. Конкурсант вправе использовать полученные средства по своему усмотрению, в том числе на приобретение жилья.

6.2. Конкурсант обязан:

6.2.1. Своевременно представить в Минобразования РТ копии приказа о приеме на работу и трудового договора (контракта) с государственным (муниципальным) учреждением, заявление с указанием банковских реквизитов.

6.2.2. По первому требованию органа, осуществляющего контроль за использованием средств республиканского бюджета, представить документы, связанные с выполнением условий по настоящему Договору.

7. Ответственность Сторон

7.1. Ответственность Минобразования РТ:

7.1.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязательств Минобразования РТ несет ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

7.2. Ответственность Конкурсанта:

7.1. В случае нарушения сроков действия настоящего Договора Конкурсант обязан возвратить на счет Минобразования РТ сумму, пропорциональную не исполненному по Договору сроку.

7.2.1. Исполнитель освобождается от возврата единовременной денежной выплаты (или ее части), если докажет, что неисполнение указанных обязательств по настоящему Договору произошло вследствие непреодолимой силы или по вине Минобразования РТ, либо соответствующего государственного (муниципального) учреждения образования.

7.3.1. Стороны освобождаются от ответственности, за частичное или полное неисполнение обязательств по настоящему Договору, в случае наступления обстоятельств непреодолимой силы (Форс-мажор). Для целей настоящего Договора "Форс- мажор" означает событие, находящееся вне разумного контроля Стороны и приводящее к тому, что выполнение Стороной ее обязательств по Договору становится невозможным или настолько бессмысленным, что в данных обстоятельствах считается невозможным, и включает, но не ограничивается такими явлениями, как война, волнения, общественные беспорядки, землетрясение, пожар, взрыв, буря, наводнение или другие неблагоприятные метеорологические условия, забастовки, локауты или другие события в промышленности (за исключением тех случаев, когда такие забастовки, локауты или другие события в промышленности находятся под контролем Стороны, стремящейся предотвратить Форс-мажор), конфискация или другие действия государственных органов.

8. Порядок
разрешения споров, претензии Сторон

8.1. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть из настоящего Договора между Сторонами, будут разрешаться путем переговоров, в том числе в претензионном порядке.

8.2. Претензия оформляется в письменной форме и направляется той Стороне по Договору, которой допущены нарушения его условий. В претензии перечисляются допущенные при исполнении Договора нарушения со ссылкой на соответствующие положения Договора или его приложений, отражаются стоимостная оценка ответственности (неустойки), а также действия, которые должны быть произведены Стороной для устранения нарушений.

8.3. Срок рассмотрения писем, уведомлений или претензий не может превышать 10 (десяти) дней с момента их получения, если иные сроки рассмотрения не предусмотрены настоящим Договором. Переписка Сторон может осуществляться в виде письма или телеграммы, а в случаях направления телекса, факса, иного электронного сообщения с последующим предоставлением оригинала документа.

8.4. При неурегулировании Сторонами спора в досудебном порядке, спор передается на разрешение в суд.

9. Срок действия, изменение и расторжение Договора

9.1. Договор вступает в силу со дня его подписания Сторонами.

9.2. Договор действует до исполнения Сторонами своих обязательств по Договору.

9.3. Изменение положений настоящего Договора допускается в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Изменения оформляются в письменном виде путем подписания Сторонами Дополнительного соглашения к Договору. Все приложения и Дополнительные соглашения являются неотъемлемой частью Договора. Дополнительные соглашения вступают в силу после подписания его Сторонами.

9.4. Расторжение настоящего Договора допускается исключительно по соглашению Сторон или решению суда по основаниям, предусмотренным гражданским законодательством.

10. Прочие условия Договора

10.1. Настоящий Договор составлен в 2 (двух) подлинных экземплярах, один из которых находится у Конкурсанта, другой - у Минобразования РТ.

11. Реквизиты и подписи сторон

"Конкурсант" ______________________________

"Минобразования РТ" Министерство образования и науки Республики Тыва

Место нахождения:

Место нахождения:

.

667010, г. Кызыл, ул. Калинина, д. 1б

Тел.:

Паспортные данные: серия

номер

выдан

г.

,

код подразделения

ИНН

Страховое свидетельство обязательного

пенсионного страхования

Банковские реквизиты:

Банковские реквизиты:

КПП

ИНН

Корреспондентский счет

Расчетный счет

БИК

Номер сб/кн или карты

Номер счета

Конкурсант:

Минобразования РТ:

Министр

К.А. Бичелдей

М.П.