Приложение 1. Положение об условиях и порядке проведения конкурса на замещение должности мэра города Кызыла

Приложение 1
к Решению
Хурала представителей г. Кызыла
от 2 октября 2013 г. N 4

Положение
об условиях и порядке проведения конкурса на замещение должности мэра города Кызыла

С изменениями и дополнениями от:

16 октября 2013 г.

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет условия и порядок проведения конкурса на замещение должности мэра города Кызыла (далее конкурс).

1.2. Целью конкурса является отбор на альтернативной основе кандидатов на замещение должности мэра г. Кызыла (далее - мэр) из числа граждан, изъявивших желание участвовать в конкурсе (далее претендент, кандидат), на основании профессиональной подготовки, стажа и опыта работы.

1.3. Основными принципами конкурса являются: создание равных условий для всех претендентов, объективность оценки и единство требований ко всем лицам, принимающим участие в конкурсе.

1.4. Конкурс организуется и проводится конкурсной комиссией.

2. Порядок назначения конкурса

2.1. Решение о проведении конкурса принимает Хурал представителей города Кызыла.

2.2. Указанное решение должно содержать сведения о дате, времени, месте его проведения, месте и времени приема документов претендентов, условия конкурса, типовую форму контракта с мэром г. Кызыла. Решение публикуется в газете "Кызыл-Неделя" и размещается на официальном сайте города Кызыла в соответствии требованиями, установленными для опубликования муниципальных нормативных актов городского округа "Город Кызыл Республики Тыва", но не позднее, чем за 20 дней до дня проведения конкурса.

Конкурс на замещение вакантной должности мэра по поручению Хурала представителей города Кызыла может объявляться Главой города Кызыла.

3. Конкурсная комиссия

3.1. Конкурсная комиссия по проведению конкурса на замещение должности мэра г. Кызыла (далее конкурсная комиссия) является самостоятельным коллегиальным органом, обеспечивающим подготовку и проведение конкурса в порядке, установленном настоящим Положением.

3.2. Общее число членов конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение должности мэра г. Кызыла устанавливается Хуралом представителей города Кызыла. При формировании конкурсной комиссии 2/3 (две трети) ее членов назначаются Хуралом представителей г. Кызыла, а 1/3 (одна треть) - Верховным Хуралом (парламентом) Республики Тыва по представлению Главы-Председателя Правительства Республики Тыва.

3.3. Членами конкурсной комиссии не могут быть:

1) лица, не имеющие гражданства Российской Федерации;

2) граждане Российской Федерации, признанные недееспособными или ограниченно дееспособными решением суда, вступившим в законную силу;

3) супруги и близкие родственники претендентов;

4) лица, находящиеся в непосредственном подчинении у претендента.

3.4. В рамках собственных полномочий конкурсная комиссия:

1) осуществляет прием и рассматривает заявления, поступившие от лиц, изъявивших желание принять участие в конкурсе, производит проверку представленных ими данных;

2) обеспечивает реализацию мероприятий, связанных с подготовкой и проведением конкурса;

Информация об изменениях:

Решением Хурала представителей г. Кызыла Республики Тыва от 16 октября 2013 г. N 7 в подпункт 3 пункта 3.4 настоящего приложения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3) рассматривает жалобы на решения и действия (бездействие) конкурсной комиссии и принимает по указанным жалобам (заявлениям) мотивированные решения в срок до трех дней;

4) осуществляет иные полномочия в соответствии с настоящим Положением.

3.5. Конкурсная комиссия считается созданной и правомочна приступить к работе, если ее состав сформирован не менее чем на две трети от установленного состава при соблюдении установленного настоящим Положением соотношения ее членов.

Заседание конкурсной комиссии является правомочным, если на нем присутствует более половины от установленной численности членов конкурсной комиссии.

3.6. Конкурсная комиссия собирается на свое первое заседание не позднее пяти рабочих дней после завершения процесса формирования комиссии в порядке, установленном действующим законодательством и настоящим Положением.

На первом заседании члены конкурсной комиссии избирают из своего состава председателя конкурсной комиссии, заместителя председателя (при необходимости) и секретаря конкурсной комиссии большинством голосов от установленной решением Хурала представителей г. Кызыла общей численности комиссии.

Прием документов претендентов на должность мэра г. Кызыла комиссия осуществляет в период, установленный Решением Хурала представителей либо Постановлением Главы города Кызыла по поручению Хурала представителей г. Кызыла.

3.7. Председатель конкурсной комиссии проводит заседания комиссии, созывает заседания комиссии по мере необходимости.

3.8. Секретарь конкурсной комиссии ведет протоколы заседаний конкурсной комиссии, оформляет решения конкурсной комиссии и осуществляет прием документов от граждан, изъявивших желание принять участие в конкурсе.

3.9. Решения комиссии, включая решение по результатам конкурса, принимаются при открытом голосовании простым большинством голосов от числа членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании. При равенстве голосов членов конкурсной комиссии решающим является голос председателя конкурсной комиссии.

3.10. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем, секретарем и всеми членами конкурсной комиссии.

Член конкурсной комиссии, не согласный с ее решением, вправе изложить свое особое мнение в письменном виде. Особое мнение члена конкурсной комиссии приобщается к протоколу заседания конкурсной комиссии. Особое мнение члена конкурсной комиссии не оглашается претендентам, принявшим участие в конкурсе.

3.11. Члены конкурсной комиссии имеют право:

1) своевременно не позднее чем за два дня до заседания получать информацию о планируемом заседании комиссии;

2) знакомиться с документами и материалами, непосредственно связанными с проведением конкурса;

3) выступать на заседании конкурсной комиссии, вносить предложения по вопросам, отнесенным к компетенции комиссии, и требовать проведения по данным вопросам голосования;

4) в случае несогласия с решением комиссии высказать в письменном виде особое мнение.

3.12. Материально-техническое и организационное обеспечение деятельности конкурсной комиссии осуществляется Хуралом представителей г. Кызыла.

4. Условия конкурса

4.1. В конкурсе имеет право участвовать гражданин Российской Федерации в возрасте до 65 лет, к которому предъявляются помимо ограничений, установленных ст. 13 Федерального закона от 2.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", следующие требования:

- наличие высшего профессионального образования;

- стаж муниципальной службы на главных должностях муниципальной службы и (или) стаж государственной службы на главных должностях государственной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;

- применительно к исполнению должностных обязанностей знание федеральных законов, законов Республики Тыва, Устава г. Кызыла и иных нормативных правовых актов по направлениям деятельности Мэрии г. Кызыла;

- отсутствие на день проведения конкурса непогашенной или неснятой судимости;

- иные квалификационные требования, установленные федеральным законодательством, законами Республики Тыва, муниципальными нормативными актами.

4.2. Гражданин, изъявивший желание принять участие в конкурсе, в течение периода, определенного для приема документов, лично представляет в конкурсную комиссию следующие документы:

1) заявление участника конкурса по форме 1 (приложение 1 к Положению);

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме 2 (приложение 2 к Положению);

3) копию паспорта гражданина Российской Федерации;

4) копию трудовой книжки;

5) копию документа (документов) об образовании;

6) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

7) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9) заключение медицинского учреждения по форме N 001-ГС/у об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

10) сведения о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

11) согласие на прохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну;

12) иные материалы и документы, характеризующие его профессиональную подготовку (представляются по усмотрению гражданина).

Документы представляются в конкурсную комиссию в виде заверенных в установленном порядке копий либо копий с предъявлением подлинника. При приеме документов составляется расписка по форме 3 (Приложение 3) в двух экземплярах, в которой указывается перечень принятых от кандидата документов, один экземпляр расписки выдается кандидату.

5. Порядок проведения конкурса

5.1. В течение 3-х дней после окончания приема документов конкурсная комиссия изучает документы, представленные гражданами, изъявившими желание принять участие в конкурсе.

В случае выявления в результате анализа документов их несоответствия требованиям, установленным пунктом 4.1 настоящего Положения, а также в случае выявления обстоятельств, предусмотренных ст. 13 Федерального закона от 2.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", гражданин не допускается к участию в конкурсе.

Решение конкурсной комиссии о недопущении к участию в конкурсе доводится до сведения претендента на должность мэра путем направления письменного извещения.

5.2. С участниками конкурса, документы которых признаны соответствующими требованиям, установленным настоящим Положением, проводится индивидуальное собеседование.

В ходе индивидуального собеседования для получения объективных результатов конкурсного отбора конкурсная комиссия оценивает:

- концепцию программы социально-экономического развития муниципального образования город Кызыл, если она подготовлена участником конкурса;

- уровень профессиональных знаний участника конкурса по результатам ответов на вопросы членов конкурсной комиссии;

- личностные качества участника конкурса.

При оценке качеств претендентов конкурсная комиссия исходит из квалификационных требований, предъявляемых к кандидатам на должность мэра настоящим Положением.

5.3. Участники конкурса информируются о дате, времени и месте проведения индивидуального собеседования не позднее чем за три дня до его проведения.

5.4. Конкурс признается несостоявшимся в случаях:

- отсутствия заявлений претендентов на участие в конкурсе или подачи всеми претендентами заявлений о снятии своих кандидатур;

- признания всех претендентов не соответствующими требованиям, предъявляемым к кандидатам на должность мэра;

- подачи документов на участие в конкурсе только одним претендентом.

6. Решения конкурсной комиссии

6.1. По результатам проведения конкурса конкурсная комиссия принимает решение о признании двух претендентов, набравших по итогам открытого голосования наибольшее количество голосов членов конкурсной комиссии.

6.2. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие претендентов. Каждому претенденту сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение трех дней со дня его завершения.

6.3. Решение конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса не позднее трех дней со дня его принятия направляется в Хурал представителей города Кызыла для принятия соответствующего решения о назначении мэра г. Кызыла.

7. Порядок назначения мэра города Кызыла

7.1. Хурал представителей города Кызыла принимает решение о назначении мэра города Кызыла из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией.

7.2. Кандидаты на должность мэра г. Кызыла имеют право на самоотвод. Самоотвод подлежит удовлетворению без обсуждения Хуралом представителей г. Кызыла.

7.3. Если ни один из кандидатов не набрал требуемого для избрания числа голосов депутатов, проводится повторное голосование.

Если при повторном голосовании ни один из кандидатов не набрал необходимого для избрания числа голосов депутатов, Хурал представителей принимает решение о проведении нового конкурса по правилам и в порядке, предусмотренными настоящим положением.