Приказ Главного управления здравоохранения Администрации Московской области от 4 декабря 2000 г. N 184 "О главных специалистах Главного управления здравоохранения Московской области" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Приказ Главного управления здравоохранения
Администрации Московской области
от 4 декабря 2000 г. N 184
"О главных специалистах Главного управления здравоохранения
Московской области"

С изменениями и дополнениями от:

31 октября 2001 г., 31 января, 26 февраля 2002 г.

ГАРАНТ:

Приказом Министерства здравоохранения Московской области от 1 июля 2003 г. N 193 настоящий приказ признан утратившим силу

В целях совершенствования организационно-методического руководства оказанием медицинской помощи населению и деятельностью лечебно-профилактических учреждений на территории Московской области утверждаю:

1. Положение о главном специалисте Главного управления здравоохранения Московской области (приложение N 1 к настоящему приказу).

2. Список главных специалистов Главного управления здравоохранения Московской области (приложение N 2 к настоящему приказу).

Приказываю:

1. Главным специалистам Главного управления здравоохранения Московской области, поименованным в приложение N 2 к настоящему приказу, организовать работу в соответствии с утвержденным "Положением о главном специалисте Главного управления здравоохранения Московской области".

2. Руководителям структурных подразделений Главного управления здравоохранения Московской области создать условия для эффективной деятельности главных специалистов в соответствии с утвержденным "Положением о главном специалисте Главного управления здравоохранения Московской области".

3. Руководителям органов и учреждений здравоохранения муниципальных образований области внести необходимые коррективы в соответствующие документы руководимых ими территорий.

4. Руководителям органов и учреждений здравоохранения муниципальных образований области, главным врачам учреждений здравоохранения областного подчинения предусмотреть использование возможностей материального и морального поощрения сотрудников, утвержденных главными специалистами Главного управления здравоохранения Московской области за интенсивность труда и увеличение объема выполняемой работы.

5. Считать утратившими силу приказы ГУЗАМО N 60 от 01.07.94 г., N 44 от 05.05.95 г., N 160-л от 17.05.96 г.

6. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителей начальника ГУЗМО по курируемым ими направлениям деятельности.

Начальник Главного управления

здравоохранения

В.Ю. Семенов

Приложение 1

к приказу ГУЗМО

от 4 декабря 2000 г. N 184

Положение
о главном специалисте Главного управления
здравоохранения Московской области

1. Общие положения:

1.1. Главный специалист ГУЗМО назначается и освобождается от должности приказом начальника Главного управления здравоохранения Московской области.

1.2. Главный специалист должен быть:

- высококвалифицированным специалистом по соответствующей специальности, владеть знаниями по смежным специальностям;

- как правило, руководителем учреждения здравоохранения областного подчинения, профильного подразделения или клиники областных научно-исследовательских институтов.

1.3. Главный специалист в своей деятельности непосредственно подчиняется руководителям соответствующих структурных подразделений Главного управления здравоохранения Московской области.

1.4. Главный специалист работает по плану, составляемому на год по согласованию с руководителями соответствующих структурных подразделений Главного управления здравоохранения Московской области.

2. Задачей главного специалиста является определение стратегии развития службы и выработка тактических решений по ее реализации, направленных на совершенствование медицинской помощи населению Московской области.

3. Для решения поставленной задачи главный специалист выполняет следующие функции:

3.1. Обобщает информацию о состоянии профильной службы на основе анализа состояния здоровья населения области и отдельных ее территорий, статистических данных, информации муниципальных органов здравоохранения и главных специалистов соответствующих территорий области, результатов проверок состояния службы, публикаций научных трудов, устных и письменных обращений граждан и др.

3.2. Изучает качество и объем оказания медицинской помощи населению по соответствующей специальности (профилю службы) и разрабатывает мероприятия, направленные на координацию, совершенствование оказания специализированной медицинской помощи на межрайонном и областном уровнях с учетом изменяющихся экономических взаимоотношений в отрасли.

3.3. Разрабатывает и вносит предложения по совершенствованию структуры профильной медицинской службы Московской области в целом и в ее административных территориях, а также лечебно-диагностического процесса на всех этапах оказания медицинской помощи.

3.4. Принимает участие в разработке проектов документов Главного управления здравоохранения Московской области по перспективным программам и планам развития здравоохранения области и профильной специализированной службы, стандартов оптимального объема лечебно-профилактической и реабилитационной помощи населению области, а также в подготовке и проведении съездов специалистов, научно-практических конференций и семинаров.

3.5. Осуществляет организационно-методическое руководство работой профильных главных специалистов муниципальных образований области, контролирует-состояние выполнения комплексных и целевых программ развития специализированных видов медицинской помощи.

3.6. Совершенствует организационные формы деятельности соответствующих профильных служб в лечебно-профилактических учреждениях Московской области.

3.7. Разрабатывает предложения и принимает непосредственное участие в организации и контроле за последипломной подготовкой медицинских кадров по профильной специальности.

3.8. Определяет потребность и, при необходимости, принимает участие в распределении медицинской техники, лекарственных препаратов и изделий медицинского назначения.

3.9. Принимает участие в экспертной оценке предложений по производству медицинской техники, медикаментов, изделий медицинского назначения и пр., поступающих от промышленных предприятий, ассоциаций, совместных предприятий и т.п., в определении объемов заказов и закупки медицинской техники и лекарственных препаратов.

3.10. Участвует в разработке программ по аттестации медицинских кадров, положений и условий лицензирования лечебно-профилактических учреждений, клинико-статистических групп, медико-экономических стандартов объема и качества медицинской помощи.

3.11. Изучает и распространяет передовые формы организации профильной службы, новые медицинские технологии и методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации больных.

3.12. Осуществляет лечебно-консультативную и организационно-методическую помощь лечебным учреждениям области.

3.13. При обращении специалистов оказывает им консультативную помощь по выработке тактики ведения больных.

3.14. Рецензирует медицинские документы больных по указанию Главного управления здравоохранения Московской области и просьбам муниципальных органов здравоохранения.

3.15. По поручению Главного управления здравоохранения Московской области рассматривает письменные и устные обращения граждан, проводит экспертизу качества оказания медицинской помощи и представляет в Главк предложения по результатам проведенных проверок.

3.16. Участвует в подготовке лечебно-профилактических учреждений и специалистов для работы в условиях чрезвычайных ситуаций и оказания медицинской помощи пострадавшим на этапах ликвидации их последствий.

4. Главный специалист имеет право:

4.1. Использовать в своей работе:

- имеющуюся статистическую отчетность и первичную медицинскую документацию;

- информационные и методические материалы Министерства здравоохранения Российской Федерации, Главного управления здравоохранения Московской области и муниципальных органов здравоохранения по состоянию службы, ее материально-технического и кадрового обеспечения, учреждений медицинской науки и образования о ходе научных исследований и результатах разработок по проблемам службы;

4.2. По согласованию с соответствующими структурными подразделениями Главного управления здравоохранения Московской области запрашивать из муниципальных органов здравоохранения и лечебно-профилактических учреждений области дополнительную информацию о состоянии службы и деятельности соответствующих отделений и кабинетов.

4.3. Давать рекомендации руководителям органов и учреждений здравоохранения по развитию и совершенствованию организации службы.

4.4. Привлекать к решению и разработке организационных вопросов службы специалистов лечебно-профилактических учреждений, главных специалистов муниципальных образований области, организовывать экспертные Советы, рабочие группы.