Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Московской области от 28 января 1997 г. N 7/97-ОЗ "О государственной службе Московской области" (принят решением Московской областной Думы от 25 декабря 1996 г. N 5/115 с учетом поправок, принятых решением Московской областной Думы от 22 января 1997 г. N 5/117) (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
- Глава 4. Гарантии для государственного служащего (ст.ст. 18-24)
- Статья 20. Отпуск государственного служащего
Статья 20. Отпуск государственного служащего
Статья 20. Отпуск государственного служащего
1. Государственному служащему устанавливается ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.
Информация об изменениях:
Законом Московской области от 6 января 2000 г. N 4/2000-ОЗ пункт 2 статьи 20 изложен в новой редакции
Изменения вступают в силу с 1 января 2000 г.
2. За выслугу лет государственному служащему предоставляется в порядке и на условиях, определяемых законодательством Российской Федерации и Московской области, дополнительный отпуск следующей продолжительности:
от 5 до 10 лет службы - 5 календарных дней;
от 10 до 15 лет службы - 10 календарных дней;
свыше 15 лет службы - 15 календарных дней.
3. Ежегодный и дополнительный оплачиваемые отпуска суммируются и по желанию государственного служащего могут предоставляться по частям. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.
4. По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам государственному служащему, по его заявлению, с разрешения руководителя, обладающего правом найма на государственную должность государственной службы и увольнения с этой должности, может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы на срок не более одного года.