Решение Совета депутатов города Коломны Московской области от 22 декабря 2004 г. N 20-РС "Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна Московской области" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Решение Совета депутатов города Коломны Московской области
от 22 декабря 2004 г. N 20-РС
"Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального
образования "Город Коломна Московской области"

С изменениями и дополнениями от:

25 июля 2005 г.

ГАРАНТ:

Решением Совета депутатов городского округа Коломна Московской области от 24 июля 2007 г. N 10-РС настоящее решение признано утратившим силу с 1 сентября 2007 г.

В соответствии с изменениями, внесенными в статью 143 Трудового кодекса Российской Федерации Федеральным законом от 22.08.2004 N 122-ФЗ "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием Федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации":

1. Установить следующий порядок, регулирующий отношения, связанные с оплатой труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна" Московской области:

1.1. Для работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна" устанавливается система оплаты труда на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна" (далее - Единая тарифная сетка) и тарифных ставок (окладов) работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна" (далее - тарифная ставка (оклад). Единая тарифная сетка в зависимости от сложности труда и квалификации работников определяет тарифные ставки (оклады) работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна".

1.2. Тарифная ставка (оклад) первого разряда Единой тарифной сетки устанавливается решением Совета депутатов г. Коломны Московской области о тарифной ставке (окладе) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна" и не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.

Изменение в решение Совета депутатов г. Коломны Московской области о тарифной ставке (окладе) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна" вносится не позднее месячного срока со дня вступления в силу федерального закона, устанавливающего минимальный размер оплаты труда.

Информация об изменениях:

Решением Совета депутатов муниципального образования "Город Коломна" Московской области от 25 июля 2005 г. N 25-РС в пункт 1.3 настоящего решения внесены изменения, вступающие в силу с 1 сентября 2005 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

1.3. Установить тарифную ставку (оклад) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна" с 1 января 2005 г. в размере 720 руб. в месяц.

С 1 сентября 2005 г. - в размере 800 рублей в месяц.

С 1 мая 2006 г. - в размере 1 100 рублей в месяц.

1.4. Установить, что глава города Коломны:

- утверждает количество разрядов и межразрядные тарифные коэффициенты Единой тарифной сетки;

- устанавливает порядок отнесения к разрядам Единой тарифной сетки профессий и должностей работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна";

- определяет тарифные ставки (оклады) второго и последующих разрядов Единой тарифной сетки исходя из размера тарифной ставки (оклада) первого разряда и межразрядных тарифных коэффициентов;

- устанавливает виды, размеры, условия и порядок применения выплат, их установления, а также порядок и условия повышения оплаты труда работников, занятых на работах с особыми условиями труда, если иное не установлено федеральным законом или законом Московской области.

1.5. Тарифные ставки (оклады) второго и последующих разрядов Единой тарифной сетки определяются исходя из размера тарифной ставки (оклада) первого разряда и межразрядных тарифных коэффициентов.

1.6. Соотношение между тарифными ставками (окладами) первого и последнего разрядов Единой тарифной сетки должно быть не менее 1 к 4,5.

1.7. Главой города Коломны работникам отдельных муниципальных учреждений муниципального образования "Город Коломна" могут устанавливаться иные системы оплаты труда.

2. Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2005 г.

3. Контроль за выполнением решения возложить на председателя постоянной комиссии по бюджету и финансам Юдаева В.Н. и заместителей главы администрации Самохина С.А., Мешканцова А.А.

Глава города Коломны

В.И. Шувалов

от 22 декабря 2004 г. N 23/12-РП