1.2. Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки (прилагаются).
2. Установить, что работникам, занимающим должности руководителей и специалистов муниципальных учреждений здравоохранения, образования, культуры, социальной защиты населения, физической культуры и спорта, работающим в сельской местности, тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки повышаются на 25 процентов.
Размеры выплат работникам, устанавливаемые в процентах к тарифным ставкам (окладам), определяются исходя из суммы тарифной ставки (оклада) работника и ее повышения, предусмотренного абзацем первым настоящего пункта.
3. Утвердить прилагаемые тарифные разряды Единой тарифной сетки (далее - тарифные разряды) общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений Озерского района Московской области (далее - учреждения).
4. Установить, что по профессиям рабочих тарифные разряды соответствуют тарифным разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих.
5. Предоставить право руководителям учреждений устанавливать высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, в соответствии с перечнями, утверждаемыми в отраслевых положениях по оплате труда, тарифные ставки (оклады) исходя из 9 и 10 тарифных разрядов Единой тарифной сетки, а на особо важных и особо ответственных работах исходя из 11 и 12 тарифных разрядов Единой тарифной сетки.
6. Отнесение к тарифным разрядам должностей руководителей производится на основе квалификации учреждений, осуществляемой исходя из масштаба и сложности руководства, по группам по оплате труда руководителей, если иное не установлено законодательством.
Показатели и порядок отнесения к группам по оплате труда руководителей утверждаются в отраслевых положениях по оплате труда.
7. Конкретные группы по оплате труда руководителей устанавливаются вышестоящими органами управления, в ведении которых находятся учреждения, на основании показателей и порядка, утвержденных в отраслевых положениях по оплате труда.
8. Тарифные разряды по должностям заместителей руководителей и главных бухгалтеров устанавливаются на 1 или 2 разряда ниже тарифного разряда соответствующего руководителя.
9. Озерскому финансовому управлению Министерства финансов Московской области осуществлять финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, в пределах средств, предусмотренных бюджетом Озерского района Московской области на текущий финансовый год.
10. Признать утратившим силу постановление главы Озерского района от 05.11.2003 N 141 "О введении новых тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферы Озерского района Московской области".
11. Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2005.
12. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Озерского района Хотулева Л.В.
13. Настоящее постановление опубликовать в газете "Заря".
И.о. главы Озерского района |
А.Ю. Почукаев |
Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки
(оклады) единой тарифной сетки по оплате труда работников
муниципальных учреждений Озерского района Московской области
(утв. постановлением Главы муниципального образования
"Озерский район" Московской области от 29 декабря 2004 г. N 135)
Тарифные разрядыоплаты труда |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
Межразрядные тарифные коэффициенты |
1,0 | 1,11 | 1,23 | 1,36 | 1,51 | 1,67 | 1,84 | 2,02 | 2,22 | 2,44 | 2,68 | 2,89 | 3,12 | 3,36 | 3,62 | 3,9 | 4,2 | 4,5 |
Тарифные ставки (оклады) |
720 | 800 | 890 | 980 | 1090 | 1205 | 1325 | 1455 | 1600 | 1760 | 1930 | 2085 | 2250 | 2420 | 2610 | 2810 | 3025 | 3240 |
Тарифные разряды единой тарифной сетки по оплате труда
работников муниципальных учреждений Озерского района
Московской области по общеотраслевым должностям
руководителей, специалистов и служащих муниципальных
учреждений Озерского района Московской области
(утв. постановлением Главы муниципального образования
"Озерский район" Московской области от 29 декабря 2004 г. N 135)
1. Руководители
Директор (генеральный директор, начальник, управляющий) учреждения |
15-18 |
Главный диспетчер | 13-16 |
Главный инженер | 14-17 |
Главный метролог | 13-16 |
Главный механик | 13-16 |
Главный специалист по защите информации | 13-16 |
Главный технолог | 13-16 |
Главный энергетик | 13-16 |
Директор гостиницы | 10-14 |
Директор котельной | 10-15 |
Директор типографии | 10-14 |
Заведующий архивом | 3-4 |
Заведующий бюро пропусков | 3-4 |
Заведующий виварием | 6-10 |
Заведующий камерой хранения | 3 |
Заведующий канцелярией | 4-5 |
Заведующий комнатой отдыха | 3-4 |
Заведующий копировально-множительным бюро | 3-4 |
Заведующий машинописным бюро | 4-5 |
Заведующий общежитием | 5-12 |
Заведующий производством (шеф-повар) | 6-12 |
Заведующий (центральным) складом | 4-6 |
Заведующий столовой | 7-13 |
Заведующий фотолабораторией | 3-4 |
Заведующий хозяйством | 3-4 |
Заведующий экспедицией | 3-4 |
Комендант | 3-5 |
Мастер участка (включая старшего) | 6-11 |
Начальник отдела | 8-14 |
Начальник гаража | 8-14 |
Начальник (заведующий) мастерской | 7-14 |
Начальник участка | 7-12 |
Начальник смены | 7-12 |
Начальник хозяйственного отдела | 7-8 |
Начальник цеха | 11-14 |
Производитель работ (прораб), включая старшего | 8-11 |
Управляющий отделением (фермой, сельскохозяйственным участком) |
10-12 |
2. Специалисты
Администратор (включая старшего) | 4-8 |
Архитектор | 6-13 |
Бухгалтер | 5-11 |
Бухгалтер-ревизор | 7-11 |
Дизайнер (художник-конструктор) | 6-13 |
Диспетчер (включая старшего) | 4-5 |
Документовед | 6-11 |
Инженер | 6-11 |
Инженер по организации труда | 6-11 |
Инженер по нормированию труда | 6-11 |
Инженер по охране труда | 6-11 |
Инспекторы: по кадрам, по контролю за исполнением поручений (включая старших) |
4-5 |
Конструктор | 6-13 |
Корректор (включая старшего) | 7-8 |
Математик | 6-13 |
Механик | 6-11 |
Переводчик | 6-11 |
Программист | 6-13 |
Психолог | 6-11 |
Редактор | 6-11 |
Социолог | 6-11 |
Специалист по кадрам | 5-8 |
Сурдопереводчик | 6-11 |
Техник | 4-8 |
Технолог | 6-13 |
Товаровед | 6-11 |
Физиолог | 6-11 |
Художник | 6-11 |
Эколог (инженер по охране окружающей среды) | 6-11 |
Экономист | 6-11 |
Электроник | 6-13 |
Юрисконсульт | 6-11 |
3. Служащие
Агент | 3 |
Архивариус | 3-4 |
Дежурный бюро пропусков | 2 |
Дежурный по выдаче справок (бюро справок), дежурный по залу, дежурный по этажу гостиницы, дежурный по комнате отдыха, дежурный по общежитию |
2-4 |
Делопроизводитель | 3 |
Инкассатор (включая старшего) | 4-5 |
Калькулятор | 3 |
Кассир (включая старшего) | 3-4 |
Кодификатор | 3 |
Контролер пассажирского транспорта | 3-4 |
Копировщик | 2 |
Лаборант (включая старшего) | 4-5 |
Машинистка (машинистка, работающая с иностранным текстом) | 3-5 |
Нарядчик | 2 |
Оператор диспетчерской службы | 4 |
Оператор по диспетчерскому обслуживанию лифтов | 3 |
Паспортист | 3 |
Секретарь | 3 |
Секретарь-машинистка | 3 |
Секретарь-стенографистка | 4-5 |
Секретарь незрячего специалиста | 4-8 |
Статистик | 4-5 |
Стенографистка | 4-5 |
Счетовод | 3 |
Табельщик | 2 |
Таксировщик | 2-4 |
Учетчик | 2 |
Чертежник | 3 |
Экспедитор | 2 |
Экспедитор по перевозке грузов | 3-4 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Главы муниципального образования "Озерский район" Московской области от 29 декабря 2004 г. N 135 "О тарифных ставках (окладах) и тарифных разрядах единой тарифной сетки работников муниципальных учреждений Озерского района Московской области"
Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2005 г.
Текст постановления опубликован в газете Озерского района Московской области "Заря" от 18 января 2005 г., N 3
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Главы Озерского муниципального района Московской области от 16 мая 2006 г. N 57
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 мая 2006 г.
Постановление Главы муниципального образования "Озерский район" Московской области от 27 сентября 2005 г. N 81
Изменения вступают в силу с 1 сентября 2005 г.