Статья 35. Муниципальные должности, должности муниципальной службы и квалификационные требования по ним

ГАРАНТ:

Статья 35 настоящего Устава вступает в силу с момента опубликования

Статья 35. Муниципальные должности, должности муниципальной службы и квалификационные требования по ним

1. Муниципальная должность - выборная муниципальная должность, устанавливаемая в целях непосредственного осуществления полномочий органов местного самоуправления городского округа на постоянной основе.

Муниципальные должности включаются в Единый реестр муниципальных должностей и должностей муниципальной службы и относятся к категории "А".

Муниципальная должность главы городского округа занимается гражданином непосредственно путем выборов жителями городского округа на муниципальных выборах.

Депутаты Совета депутатов городского округа (председатель Совета депутатов городского округа и не более двух депутатов Совета депутатов городского округа) могут быть избраны Советом депутатов городского округа из своего состава для работы на постоянной основе на муниципальных должностях категории "А".

Правовой статус лиц, занимающих муниципальные должности категории "А", определяется законами Московской области и настоящим Уставом.

2. Должность муниципальной службы - штатная должность с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органов и должностных лиц местного самоуправления городского округа с денежным содержанием за счет средств местного бюджета, замещаемая на постоянной профессиональной основе путем заключения трудового договора, с ответственностью за выполнение этих обязанностей.

Должности муниципальной службы в Едином реестре муниципальных должностей и должностей муниципальной службы в Московской области относятся к категориям "Б" и "В".

3. В соответствии с Законом Московской области "О муниципальных должностях и муниципальной службе в Московской области" устанавливаются следующие должности муниципальной службы для обеспечения исполнения полномочий по решению вопросов местного значения органов местного самоуправления городского округа и должностных лиц местного самоуправления городского округа:

а) должности категории "Б":

помощник главы городского округа;

пресс-секретарь главы городского округа;

консультант главы городского округа;

советник главы городского округа;

помощник председателя Совета депутатов городского округа.

Должности муниципальной службы категории "Б" относятся к группе ведущих должностей муниципальной службы и учреждаются для непосредственного обеспечения полномочий главы городского округа и председателя Совета депутатов городского округа. Муниципальная служба на должностях категории "Б" ограничена сроком, на который избираются глава городского округа и председатель Совета депутатов городского округа;

б) должности категории "В":

- высшая должность:

первый заместитель главы администрации городского округа;

заместитель главы администрации городского округа;

- главная должность:

председатель комитета, начальник управления;

управляющий делами администрации муниципального образования;

главный бухгалтер администрации городского округа;

начальник (заведующий) отдела;

- ведущая должность:

заместитель председателя комитета, заместитель начальника управления; заместитель начальника (заведующего) отдела;

заместитель управляющего делами администрации городского округа;

заместитель главного бухгалтера администрации городского округа;

начальник (заведующий) отдела в составе управления, комитета;

начальник (заведующий) сектора в составе управления, комитета, отдела;

консультант управления, отдела, помощник заместителя главы администрации городского округа;

главный бухгалтер комитета, управления, отдела;

заместитель главного бухгалтера комитета, управления, отдела;

- старшая должность:

главный специалист;

ведущий специалист;

- младшая должность:

специалист 1 категории;

специалист 2 категории;

специалист.

4. В квалификационные требования к муниципальным служащим включаются требования к уровню профессионального образования с учетом группы должностей муниципальной службы, стажу и опыту работы по специальности, уровню знаний Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации, Устава Московской области, законодательства Московской области, настоящего Устава и иных муниципальных правовых актов городского округа применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей.

Гражданам, претендующим на должности муниципальной службы, необходимо иметь:

- для высших и главных должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование по специализации должностей муниципальной службы либо по специальности "Государственное и (или) муниципальное управление" либо образование, считающееся равноценным, и стаж работы по специальности не менее трех лет;

- для ведущих, и старших должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование по специализации должностей муниципальной службы либо по специальности "Государственное и (или) муниципальное управление" либо образование, считающееся равноценным, и стаж работы по специальности не менее двух лет;

- для младших должностей муниципальной службы - среднее профессиональное образование.

Решение о признании образования равноценным указанному в квалификационных требованиях по соответствующей группе должностей муниципальной службы входит в компетенцию Управления государственной и муниципальной службы Московской области.