Постановление Правительства Московской области
от 10 июля 2007 г. N 513/23
"Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области"
11, 29 декабря 2007 г., 7 июля, 31 декабря 2008 г., 25 марта 2010 г.
Постановлением Правительства Московской области от 10 июня 2011 г. N 558/21 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 июня 2011 г.
В соответствии с Законом Московской области "Об оплате труда работников государственных учреждений Московской области" и учитывая решение Московской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 03.04.2007 Правительство Московской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области.
2. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Московской области использовать Положение об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области при подготовке нормативных правовых актов по оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта.
3. Признать утратившими силу:
постановление Правительства Московской области от 11.01.2005 N 4/53 "Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области";
постановление Правительства Московской области от 04.10.2005 N 722/39 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области".
4. Министерству по делам печати и информации Московской области (Моисеев С.Н.) в десятидневный срок с даты подписания настоящего постановления обеспечить его официальное опубликование в газете "Ежедневные новости. Подмосковье".
5. Настоящее постановление вступает в силу с 01.09.2007
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Московской области Кошмана С.Н.
Губернатор |
Б.В. Громов |
Положение
об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области
(утв. постановлением Правительства Московской области
от 10 июля 2007 г. N 513/23)
11, 29 декабря 2007 г., 7 июля, 31 декабря 2008 г., 25 марта 2010 г.
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение применяется при определении заработной платы работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области.
1.2. Размер заработной платы работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области устанавливается исходя из должностного оклада (тарифной ставки) по занимаемой должности (профессии) и компенсационных и стимулирующих выплат.
1.3. В случаях, когда устанавливаемые работникам в соответствии с настоящим Положением должностные оклады (тарифные ставки), оказываются ниже действующих на 31.08.2007 тарифных ставок (окладов) с учетом повышений, надбавок и доплат, устанавливаемых нормативными правовыми актами Московской области, этим работникам за время их работы в той же должности в данном учреждении выплачивается соответствующая разница в заработной плате.
Постановлением Правительства Московской области от 25 марта 2010 г. N 153/9 пункт 1.4 настоящего Положения изложен в новой редакции
1.4. Комитет по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области, Комитет по труду и занятости населения Московской области дают разъяснения по применению настоящего Положения.
2. Установление должностных окладов и тарифных ставок
2.1. Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области (далее - учреждения) устанавливаются согласно приложениям N 4-6 к настоящему Положению.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 в пункт 2.2 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу с 1 сентября 2008 г.
2.2. Должностные оклады (тарифные ставки) образовательных учреждений физкультурно-спортивной направленности устанавливаются в соответствии с Положением по оплате труда работников государственных образовательных учреждений Московской области.
2.3. Размер должностного оклада работника в пределах минимального и максимального размеров устанавливается в соответствии с системой оплаты труда учреждения, устанавливаемой с учетом мнения представительного органа работников.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 пункт 2.4 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 сентября 2008 г.
2.4. Оплата труда тренеров-преподавателей производится за количество часов учебно-тренировочной работы или по нормативам оплаты труда за одного занимающегося на этапах спортивной подготовки (приложение N 1 к настоящему Положению) исходя из установленного при аттестации размера должностного оклада.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 пункт 2.5 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 сентября 2008 г.
2.5. Оплата труда тренеров-преподавателей по нормативам за одного занимающегося устанавливается в зависимости от численного состава занимающихся, объема учебно-тренировочной работы на этапах спортивной подготовки (приложение N 2 к настоящему Положению).
2.6. При установлении должностных окладов работников квалификационная категория учитывается по специальности, по которой им присвоена квалификационная категория.
2.7. Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений устанавливаются согласно Приложению N 7 к настоящему постановлению.
Тарифные разряды оплаты труда тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений соответствуют тарифным разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС).
Постановлением Правительства Московской области от 25 марта 2010 г. N 153/9 в пункт 2.8 настоящего Положения внесены изменения
2.8. Руководителям учреждений предоставляется право устанавливать оплату труда высококвалифицированным рабочим, имеющим квалификационный разряд не ниже 5, занятым на важных и ответственных работах исходя из тарифной ставки 9,10 разряда тарифной сетки.
Перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, утверждается Комитетом по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области по согласованию с Комитетом по труду и занятости населения Московской области.
2.9. Заместителям руководителей учреждений физической культуры и спорта, главным бухгалтерам, заместителям руководителей структурных подразделений устанавливается должностной оклад на 10-20 процентов ниже предусмотренного по должности соответствующего руководителя (имеющего аналогичную квалификационную категорию).
Постановлением Правительства Московской области от 25 марта 2010 г. N 153/9 пункт 2.10 настоящего Положения изложен в новой редакции
2.10. Группы по оплате труда руководителей определяются исходя из масштаба и сложности руководства и устанавливаются в соответствии с Порядком отнесения государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области к группам по оплате труда руководителей, утверждаются Комитетом по труду и занятости населения Московской области по представлению Комитета по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области.
3. Повышение должностных окладов (тарифных ставок)
Постановлением Правительства Московской области от 29 декабря 2007 г. N 1047/48 пункт 3.1 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2008 г.
3.1. Работникам, имеющим почетные звания СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых имеется словосочетание "Заслуженный работник физической культуры", должностной оклад повышается на 20 процентов.
Работникам, имеющим почетные спортивные звания, звания СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых имеются следующие словосочетания: "Заслуженный тренер", "Заслуженный мастер спорта", "Мастер спорта международного класса", "Гроссмейстер по шахматам (шашкам)", должностной оклад повышается на 10 процентов.
3.2. Руководителям и специалистам учреждений, имеющим ученую степень кандидата наук и работающим по соответствующему профилю должностной оклад повышается на 10 процентов.
Руководителям и специалистам учреждений, имеющим ученую степень доктора наук и работающим по соответствующему профилю должностной оклад повышается на 20 процентов.
3.3. При одновременном возникновении у работника права на повышение должностного оклада в соответствии с пунктами 3.1-3.2 настоящего Положения должностной оклад повышается по одному из оснований по выбору работника.
3.4. Работникам учреждений, имеющим почетные звания, не указанные в пункте 3.1, должностной оклад повышается на 10 процентов, при условии соответствия почетного звания или ученой степени профилю учреждения.
3.5. Изменение должностных окладов производится в соответствии с приказом по учреждению в следующие сроки:
3.5.1. При присвоении почетного звания, почетного спортивного звания, звания - со дня их присвоения.
Постановлением Правительства Московской области от 25 марта 2010 г. N 153/9 в подпункт 3.5.2 пункта 3.5 настоящего Положения внесены изменения
3.5.2. При присвоении квалификационной категории - со дня присвоения в соответствии с приказом Комитета по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области, а для заместителя директора по учебной работе, учителя, преподавателя, методиста, педагога-организатора, педагога-психолога, воспитателя - в соответствии с приказом Министерства образования Московской области.
3.5.3. При присуждении ученой степени - со дня вступления в силу решения о присуждении ученой степени.
3.6. Руководителям и специалистам, работающим в сельской местности, должностные оклады повышаются на 25 процентов, при этом размеры выплат указанным работникам определяются из суммы должностного оклада (тарифной ставки), увеличенной на вышеуказанный размер.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 в пункт 3.7 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу с 1 сентября 2008 г.
3.7. Директорам, заместителям директоров, инструкторам-методистам (включая старшего), тренерам-преподавателям (включая старшего), работающим в специализированных детско-юношеских школах олимпийского резерва, специализированных детско-юношеских спортивно-технических школах, школах высшего спортивного мастерства, училищах олимпийского резерва и тренерам-преподавателям по спорту учреждений, работающих со спортсменами, зачисленными на этапы подготовки спортивного совершенствования и высшего спортивного мастерства в детско-юношеских спортивных (спортивно-технических) школах, должностной оклад повышается на 15 процентов.
3.8. Работникам учреждений, непосредственно работающим с инвалидами и лицами с недостатками в физическом и умственном развитии, должностной оклад (тарифная ставка) повышается на 15 процентов.
Постановлением Правительства Московской области от 11 декабря 2007 г. N 936/44 настоящее Положение дополнено пунктом 3.8.1, вступающим в силу с 1 января 2008 г.
3.8.1. Работникам учреждений за осуществление в рамках учебных программ тренировочной и спортивной работы с детьми-инвалидами должностной оклад (тарифная ставка) повышается:
тренерам-преподавателям - на 5 процентов за каждого обучающегося в группе;
инструкторам-методистам - на 15 процентов за каждую группу;
руководителю учреждения - до 50 процентов при наличии в учреждении не менее трех групп детей-инвалидов;
иным работникам, обеспечивающим учебно-тренировочную работу, - до 50 процентов.
3.9. Работникам учреждений, имеющим в оперативном управлении спортивные сооружения, оборудованные специализированными местами для питания и проживания, должностной оклад (тарифная ставка) повышается на 70 процентов.
3.10. Тренерам-преподавателям за подготовку высококвалифицированного учащегося-спортсмена, должностной оклад повышается в соответствии с нормативами, установленными в приложении N 3 к настоящему Постановлению.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 в пункт 3.11 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу с 1 сентября 2008 г.
3.11. При расчете оплаты труда повышение должностных окладов (тарифных ставок), установленное в пунктах 3.6-3.10 настоящего Положения, суммируются.
4. Надбавки и доплаты
4.1. Работникам учреждений устанавливаются надбавки и доплаты:
4.1.1. За работу в ночное время размере 35 процентов часовой тарифной ставки (части должностного оклада за час работы в ночное время).
4.1.2. Работникам учреждений, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются доплаты от 12 до 24 процентов должностного оклада (тарифной ставки) по результатам аттестации рабочего места.
Перечень работ, профессии работников и размеры доплат утверждаются руководителем учреждения по согласованию с выборным профсоюзным органом.
4.1.3. Награжденным почетным знаком "За заслуги в развитии физической культуры и спорта", знаком "Отличник физической культуры и спорта" устанавливается надбавка в размере 10 процентов.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 в подпункт 4.1.4 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу с 1 сентября 2008 г.
4.1.4. За обеспечение высококачественного учебно-тренировочного процесса, за участие в подготовке высококвалифицированного спортсмена (не менее 3 лет), вошедшего в состав сборной команды России и занявшего 1-6 места на соревнованиях, в размерах, указанных в приложении N 3 к настоящему Положению.
5. Выплаты стимулирующего характера
Постановлением Правительства Московской области от 31 декабря 2008 г. N 1244/52 пункт 5.1 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу после официального опубликования названного постановления и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 г.
5.1. Учреждения в пределах средств экономии фонда оплаты труда самостоятельно осуществляют стимулирующие выплаты.
Установление выплат стимулирующего характера производится с учетом показателей результатов труда, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения с учетом мнения представительного органа работников или коллективным договором.
Постановлением Правительства Московской области от 25 марта 2010 г. N 153/9 в пункт 5.2 настоящего Положения внесены изменения
5.2. Руководителям государственных учреждений Московской области выплаты стимулирующего характера устанавливаются работодателем или его представителем.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 сентября 2008 г.
Приложение N 1
к Положению
Нормативы
оплаты труда тренеров-преподавателей за подготовку одного
занимающегося на этапах спортивной подготовки
7 июля 2008 г.
Этапы подготовки | Период обучения (лет) | Размер норматива оплаты труда тренера- преподавателя за подготовку одного занимающегося (в процентах от должностного оклада) |
||
Группы видов спорта | ||||
I | II | III | ||
Спортивно-оздоровительный | Весь период | 2,2 | 2,2 | 2,2 |
Начальной подготовки | Первый год обучения | 3 | 3 | 3 |
Свыше 1 года обучения | 6 | 5 | 4 | |
Учебно-тренировочный | Первый и второй годы обучения |
9 | 8 | 7 |
Свыше двух лет обучения | 15 | 13 | 11 | |
Спортивного совершенствования |
До года | 24 | 21 | 18 |
Свыше года | 39 | 34 | 29 | |
Высшего спортивного мастерства |
Весь период | 45 | 40 | 35 |
Примечания:
1. Норматив оплаты труда тренера-преподавателя, работающего преимущественно со спортивно-оздоровительными группами и группами начальной подготовки, повышается на 0,5 процента при сохранении контингента обучающихся не менее 70 процентов в течение двух лет.
2. Распределение видов спорта по группам:
а) к I группе видов спорта относятся все олимпийские виды спорта (дисциплины), кроме игровых видов спорта;
б) ко II группе видов спорта относятся олимпийские игровые виды спорта, а также неолимпийские виды спорта, получившие признание Международного олимпийского комитета (имеющие соответствующую классификацию во Всероссийском реестре видов спорта);
в) к III группе видов спорта относятся все другие виды спорта (дисциплины), включенные во Всероссийский реестр видов спорта.
3. По видам спорта, включенным в I и II группы, для проведения занятий на учебно-тренировочных этапах подготовки свыше двух лет, этапах спортивного совершенствования и высшего спортивного мастерства кроме основного тренера-преподавателя можно при необходимости привлекать дополнительно тренеров-преподавателей и других специалистов в пределах количества часов образовательной программы.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 сентября 2008 г.
Приложение N 2
к Положению
Численный состав
занимающихся и объем учебно-тренировочной работы
на этапах спортивной подготовки
7 июля 2008 г.
Этап подготовки | Период обучения (лет) |
Минимальная наполняемость групп (чел.) |
Максимальная наполняемость групп (чел.) |
Максимальный объем учебно- тренировочной работы (час./нед.) |
Спортивно- оздоровительный |
Весь период |
15 | 30 | До 6 |
Начальной подготовки |
Первый год |
15 | 30 | 6 |
Второй год |
12 | 24 | 9 | |
Третий год |
12 | 24 | 9 | |
Учебно- тренировочный |
Первый год |
10 | 20 | 12 |
Второй год |
Устанавливается учреждением |
20 | 14 | |
Третий год |
16 | 16 | ||
Четвертый год |
16 | 18 | ||
Пятый год | 16 | 20 | ||
Спортивного совершенствования |
До года | 14 | 24 | |
Свыше года |
12 | 28 | ||
Высшего спортивного мастерства |
Весь период |
8 | 32 |
Примечания:
1. Норматив максимального объема учебно-тренировочной работы (нагрузки) устанавливается в зависимости от специфики вида спорта, периода и задач подготовки.
2. Общегодовой объем учебно-тренировочной работы, предусмотренный указанными режимами работы, начиная с учебно-тренировочного этапа подготовки свыше двух лет может быть сокращен не более чем на 25 процентов.
3. При объединении в одну группу обучающихся, разных по возрасту и спортивной подготовленности, рекомендуется не превышать разницу в уровне их спортивного мастерства более чем на два спортивных разряда.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 сентября 2008 г.
Приложение N 3
к Положению
Размер
норматива оплаты труда тренера-преподавателя за подготовку
высококвалифицированного учащегося-спортсмена и надбавок
работникам за обеспечение высококачественного
учебно-тренировочного процесса, за участие в подготовке
высококвалифицированного спортсмена, занявшего 1-6 места
на официальных соревнованиях
7 июля 2008 г.
N п/п |
Уровень соревнований, показатели подготовки |
Занятое место |
Размер норматива оплаты труда в процентах от должностного оклада тренера-преподавателя за подготовку одного учащегося-спортсмена (обучающегося) |
Размер надбавки работникам в процентах от должностного оклада (тарифной ставки) |
|
Постоянный состав обучающихся |
Переменный состав обучающихся |
||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1 | В личных и командных видах спортивных дисциплин: | ||||
1.1 | Олимпийские игры Чемпионат Европы, мира |
1-6 1-3 |
До 150 | 10 | 5 |
1.2 | Чемпионат Европы, мира Кубок мира Кубок Европы, чемпионат России Кубок России |
4-6 1-6 1-3 1 |
До 100 | 10 | 5 |
1.3 | Олимпийские игры, чемпионаты Европы, мира, Кубок мира Чемпионат России Первенство России среди юниоров Первенство Европы, мира |
Участие 4 1 1-6 |
До 75 | 5 | 3 |
1.4 | Первенство России среди юниоров Первенство России среди старших юношей |
2-3 1-3 |
До 50 | 3 | 1 |
2 | В командных игровых видах спорта: | ||||
2.1 | Олимпийские игры Чемпионат Европы, мира |
1 1 |
До 200 | 15 | 7 |
2.2 | Олимпийские игры Чемпионат Европы, мира |
2-6 2-3 |
До 150 | 10 | 5 |
2.3 | Официальные международные соревнования с участием сборной команды России (основной состав) |
1-3 | До 120 | 10 | 5 |
2.4 | За подготовку команды, занявшей: - на чемпионате России - на первенстве России - в финале Спартакиады молодежи, Спартакиады учащихся, всероссийских соревнований среди спортивных школ |
1-3 1-2 1 |
До 75 | 5 | 3 |
2.5 | За подготовку команды, занявшей: - на чемпионате России - на первенстве России - в финале Спартакиады молодежи, Спартакиады учащихся, всероссийских соревнований среди спортивных школ - на чемпионате и первенстве Московской области (при участии не менее 10 команд) |
4-6 3-4 2-3 1-2 |
До 50 | 5 | |
2.6 | Зачисление в училище олимпийского резерва |
До 50 | 5 | ||
2.7 | Участие в составе сборной команды России в официальных международных соревнованиях: |
||||
- основной состав сборной | До 100 | 8 | 5 | ||
- молодежный состав сборной |
До 75 | 8 | 3 | ||
- юношеский состав сборной | До 50 | 5 | 1 |
Примечания:
1. Размер норматива оплаты труда тренера-преподавателя и надбавки работникам устанавливаются учреждением со дня показанного спортсменом (обучающимся) результата и действуют в течение одного календарного года на основании выписки из протокола соревнований.
2. Если в период действия установленного размера норматива оплаты труда тренера-преподавателя и надбавок работникам спортсмен (обучающийся) улучшил свой спортивный результат, размер норматива оплаты труда и надбавок соответственно увеличивается и устанавливается новое исчисление срока его действия.
3. Если по истечении срока действия установленного размера норматива оплаты труда надбавок спортсмен (обучающийся) не показал указанного в таблице результата, размер норматива оплаты труда и тренера-преподавателя устанавливается в соответствии с этапом подготовки спортсмена (обучающегося), а надбавка работникам не производится.
4. Надбавки руководителям устанавливаются только по олимпийским видам спорта и олимпийским дисциплинам.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 сентября 2008 г.
Приложение N 4
к Положению
Должностные оклады
руководителей государственных учреждений физической
культуры и спорта Московской области
7 июля 2008 г.
Наименование должностей | Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.) | ||||||
I | II | III | IV | V | VI | VII | |
Генеральный директор | 15285-16815 | ||||||
Директор (заведующий) учреждения |
14210-15635 | 13167-14485 | 12155-13370 | 11285-12415 | 10415-11460 | 9725-10695 | 8855-9740 |
Директор центра (сборных команд, олимпийской подготовки, спортивной направленности) |
14210-15635 | 13167-14485 | 12155-13370 | 11285-12415 | |||
Директор клуба (спортивного, спортивно-технического, стрелково-спортивного, физкультурно- оздоровительного для спортсменов-инвалидов) |
13167-14485 | 12155-13370 | 11285-12415 | 10415-11460 | |||
Главный инженер | 13167-14485 | 12155-13370 | 11285-12415 | 10415-11460 | |||
Главный тренер | 12155-13370 | 11285-12415 | 10415-11460 | ||||
Начальник клуба, начальник управления |
13167-14485 | 12155-13370 | 11285-12415 | 10415-11460 | |||
Заведующий (директор) гостиницей |
12155-13370 | 11285-12415 | 10415-11460 | 9725-10695 | 8855-9740 | ||
Начальник водной станции | 9725-10695 | 8855-9740 | 8080-8890 | 7485-8240 | |||
Начальник радиостанции | 9725-10695 | 8855-9740 | 8080-8890 | 7485-8240 | |||
Начальник отдела: | |||||||
- спортивного учреждения, основного отдела |
12155-13370 | 11285-12415 | 10415-11460 | 9725-10695 | 8855-9740 | 8080-8890 | |
- неосновного отдела | 10415-11460 | 9725-10695 | 8855-9740 | 8080-8890 | 7485-8240 | ||
Начальник мастерской по ремонту спортивной техники и снаряжения: |
|||||||
- высшее образование и стаж работы на инженернотехнических должностях не менее 5 лет |
9725-10695 | ||||||
- высшее образование и стаж работы не менее 3 лет по профилю мастерской |
8855-9740 | ||||||
- среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет по профилю мастерской |
8080-8890 | ||||||
Заведующий вспомогательными подразделениями: |
|||||||
- заведующий библиотекой, общежитием, столовой |
9725-10695 | ||||||
- заведующий центральным складом |
6185-6805 | ||||||
- заведующий складом | 6020-6625 |
Постановлением Правительства Московской области от 31 декабря 2008 г. N 1244/52 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу после официального опубликования названного постановления и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 г.
Приложение N 5
к Положению
Должностные оклады
специалистов и служащих государственных учреждений
физической культуры и спорта Московской области
7 июля, 31 декабря 2008 г.
Наименование должностей | Месячные должностные оклады, установленные в зависимости от квалификационной категории (руб.) |
|||
высшая | I | II | без категории |
|
Специалисты | ||||
Спортсмен-инструктор: | ||||
мастер спорта международного класса - пример международных соревнований |
16815-18495 | |||
мастер спорта международного класса - пример всероссийских соревнований |
14480-15930 | |||
мастер спорта международного класса |
12415-13655 | |||
мастер спорта России | 10695-11765 | |||
кандидат в мастера спорта |
8890-9780 | |||
имеющий первый спортивный разряд |
7495-8250 | |||
Тренер-преподаватель (включая старшего) по спорту, по адаптивной физической культуре и т.п., оплата труда которого производится за количество часов учебно-тренировочной работы: |
||||
имеющий квалификационную категорию |
13370-14710 | 12415-13660 | 11460-12610 | |
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее десяти лет или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре свыше пяти лет |
10695-11765 | |||
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее трех лет, или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее пяти лет, или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре свыше двух лет |
9740-10715 | |||
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее двух лет или среднее профессиональное образование и стаж работы не менее пяти лет |
8890-9780 | |||
имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы не менее двух лет |
8235-9065 | |||
имеющий среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы |
7495-8245 | |||
Тренер-преподаватель (включая старшего) по спорту, по адаптивной физической культуре и т.п., оплата труда которого производится по нормативам оплаты труда за одного занимающегося на этапах спортивной подготовки: |
||||
имеющий квалификационную категорию |
12155-13370 | 11285-12415 | 10415-11460 | |
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее десяти лет или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре свыше пяти лет |
9725-10695 | |||
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее трех лет, или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее пяти лет, или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре свыше двух лет |
8855-9740 | |||
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее двух лет или среднее профессиональное образование и стаж работы не менее пяти лет |
8080-8892 | |||
имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы не менее двух лет |
7485-8240 | |||
имеющий среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы |
6820-7495 | |||
Инструктор, инструктор-методист по физической культуре, по адаптивной физической культуре и т.п. (включая старшего): |
||||
старший инструктор | 13370-14710 | |||
инструктор | 12415-13660 | 11460-12610 | 10695-11765 | |
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше десяти лет |
10695-11765 | |||
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от пяти до десяти лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше десяти лет |
9740-10715 | |||
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от двух до пяти лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от пяти до десяти лет |
8880-9780 | |||
Инструктор спортсооружения, инструктор-методист (по работе с детьми): |
||||
старший инструктор | 11460-12610 | |||
инструктор | 11460-12610 | 10695-11765 | 9740-10715 | |
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее одного года |
8890-9780 | |||
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее трех лет |
8240-9065 | |||
Инструктор водной станции: |
||||
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы на плавсредствах свыше пяти лет и спортивный разряд |
8240-9065 | |||
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы на плавсредствах не менее трех лет |
7495-8245 | |||
имеющий среднее (полное) общее образование и стаж работы на плавсредствах не менее одного года |
6625-7290 | |||
Инструктор тира: | ||||
с дистанцией стрельбы 25-50 метров, имеющий среднее профессиональное (военное) образование, спортивный разряд и ведущий две - три спортивные секции |
9740-10715 | |||
с дистанцией стрельбы до 25 метров, имеющий среднее профессиональное (военное) образование и ведущий до двух спортивных секций |
8880-9780 | |||
имеющий среднее профессиональное (военное) образование, без предъявления требований к стажу работы |
7495-8245 | |||
Педагог-организатор, педагог-психолог, преподаватель, концертмейстер, аккомпаниатор, воспитатель: |
||||
имеющий квалификационную категорию |
13370-14710 | 12415-13660 | 11460-12610 | |
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше десяти лет |
11460-12610 | |||
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от пяти до десяти лет |
10695-11765 | |||
имеющий высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от двух до пяти лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от пяти до десяти лет |
9740-10715 | |||
имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от двух до пяти лет |
8890-9780 | |||
имеющий среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы |
8240-9065 | |||
Врач, врач-специалист: | ||||
имеющий квалификационную категорию |
14485-15935 | 13370-14710 | 12415-13660 | |
не имеющий квалификационной категории |
10695-11765 | |||
стажер (имеющий перерыв в работе) |
9740-10715 | |||
Медицинская сестра, инструктор по лечебной физкультуре, лаборант |
9740-10715 | 8890-9780 | 8240-9065 | 7495-8245 |
Массажист: | ||||
имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности массажиста свыше десяти лет |
9740-10715 | |||
имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности массажиста свыше десяти лет |
8890-9780 | |||
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в должности массажиста не менее пяти лет |
8240-9065 | |||
имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в должности массажиста не менее трех лет |
7495-8245 | |||
имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальные курсы массажистов |
6625-7290 | |||
Служащие | ||||
Секретарь, секретарь-машинистка |
5405-5950 | |||
Дежурный: по залу (спортивному, тренажерному и т.п.), по общежитию, по гостинице |
5405-5950 | |||
Кассир билетный (включая старшего) |
5170-5685 | |||
Агент | 5170-5685 |
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 сентября 2008 г.
Приложение N 6
к Положению
Должностные оклады
общеотраслевых должностей руководителей и специалистов
государственных учреждений физической культуры
и спорта Московской области
7 июля 2008 г.
Наименование общеотраслевых должностей руководителей и специалистов |
Месячные должностные оклады (руб.) |
Руководители | |
Заведующий архивом: при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год и соответствующем количестве дел при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год |
5170-5685 5405-5950 |
Заведующий бюро пропусков | 5405-5950 |
Заведующий камерой хранения | 5170-5685 |
Заведующий канцелярией: при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год |
5170-5685 5405-5950 |
Заведующий копировально-множительным бюро | 5405-5950 |
Заведующий машинописным бюро | 5405-5950 |
Заведующий хозяйством | 5405-5950 |
Начальник хозяйственного отдела: при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к I-II группам по оплате труда руководителей при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к III-IV группам по оплате труда руководителей |
7485-8240 6820-7495 |
Специалисты | |
Старший администратор | 7485-8240 |
Администратор | 6820-7495 |
Дежурный администратор | 6020-6625 |
Архитектор, программист, электроник: ведущий I категории II категории Архитектор, программист, электроник |
11285-12415 9725-10695 8080-8890 6820-7495 |
Бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, инженер (всех специальностей), психолог, переводчик, сурдопереводчик, художник, экономист, юрисконсульт: ведущий I категории Бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, инженер (всех специальностей), психолог, переводчик, сурдопереводчик, художник, экономист, юрисконсульт |
9725-10695 8080-8890 6820-7495 |
Инспектор (старший инспектор): по кадрам, по контролю за исполнением поручений |
6020-6625 |
Кассир | 5405-5950 |
Комендант | 6020-6625 |
Механик | 8080-8890 |
Специалист по кадрам | 7485-8240 |
Техник: I категории II категории Техник |
7485-8240 6020-6625 5405-5950 |
Примечания:
1. Конкретный размер должностного оклада устанавливается руководителем учреждения в пределах минимального и максимального значения окладов с учетом объема и сложности выполняемых работ, накопленного опыта и профессиональных навыков, уровня образования и стажа работы в соответствии с требованиями квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих (общеотраслевых должностей).
2. Отнесение к квалификационной категории осуществляется на основе аттестации работников учреждений физической культуры и спорта.
Постановлением Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 сентября 2008 г.
Приложение N 7
к Положению
Межразрядные тарифные коэффициенты
и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих
государственных учреждений физкультуры и спорта
Московской области
7 июля 2008 г.
Наименование | Разряды | |||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | |
Межразрядные тарифные коэффициенты |
1 | 1,041 | 1,093 | 1,143 | 1,273 | 1,308 | 1,441 | 1,582 | 1,738 | 1,905 |
Тарифные ставки (руб.) |
4750 | 4945 | 5195 | 5430 | 6050 | 6215 | 6845 | 7515 | 8260 | 9050 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Размер заработной платы работников государственных учреждений физической культуры и спорта устанавливается исходя из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат. Оплата труда может производиться как за количество часов, так и за одного занимающегося на этапах спортивной подготовки или за подготовку высококвалифицированного учащегося-спортсмена. При установлении должностных окладов работников квалификационная категория учитывается по специальности, по которой она присвоена.
Работникам, имеющим почетные звания, в наименовании которых есть словосочетания "Заслуженный тренер", "Заслуженный мастер спорта", "Гроссмейстер по шахматам (шашкам)" и др., руководителям и специалистам, звание кандидата наук (при работе по соответствующему профилю) должностной оклад повышается на 10%; тренерам-преподавателям, инструкторам-методистам, работающим в специализированных детско-юношеских школах олимпийского резерва, высшего спортивного мастерства и т.д. и работникам учреждений, занимающихся с инвалидами - на 15%; руководителям и специалистам, имеющим звание доктора наук (при работе по соответствующему профилю) - на 20%; руководителям и специалистам, работающим в сельской местности, должностные оклады повышаются на 25% с учетом суммы должностного оклада, увеличенной на вышеуказанный размер; работникам учреждений, имеющих в управлении спортивные сооружения с местами для питания и проживания - на 70%. Повышение должностного оклада производится только по одному из оснований. В случае присвоения работнику почетного звания, квалификационной категории, ученой степени и т.д. изменение размера должностного оклада производится в установленные сроки.
Устанавливаются также надбавки и доплаты. За работу в ночное время - 35% часовой тарифной ставки за час работы, за занятость на тяжелых работах с вредными или опасными условиями труда - 12-24% должностного оклада по результатам аттестации рабочего места и др. Выплаты стимулирующего характера производятся в пределах выделенных бюджетных ассигнований и определяются учреждениями самостоятельно.
Постановление вступает в силу с 1 сентября 2007 г.
Постановление Правительства Московской области от 10 июля 2007 г. N 513/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области"
Настоящее постановление вступает в силу с 1 сентября 2007 г.
Текст постановления опубликован в газете "Ежедневные новости. Подмосковье" от 21 июля 2007 г., N 130; в "Информационном вестнике Правительства Московской области", август 2007 г., N 8
Постановлением Правительства Московской области от 10 июня 2011 г. N 558/21 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 июня 2011 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Московской области от 25 марта 2010 г. N 153/9
Постановление Правительства Московской области от 31 декабря 2008 г. N 1244/52
Изменения вступают в силу после официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 г.
Постановление Правительства Московской области от 7 июля 2008 г. N 528/24
Изменения вступают в силу с 1 сентября 2008 г.
Постановление Правительства Московской области от 29 декабря 2007 г. N 1047/48
Изменения вступают в силу с 1 января 2008 г.
Постановление Правительства Московской области от 11 декабря 2007 г. N 936/44
Изменения вступают в силу с 1 января 2008 г.