Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 6 августа 2007 г. N 458 "Об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры" (с изменениями и дополнениями) (документ не действует)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Утверждаются Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и учреждений по работе с молодежью. Размер заработной платы работников указанных учреждений устанавливается исходя из должностного оклада (тарифной ставки) по занимаемой должности (профессии), компенсационных и стимулирующих выплат. Тарифные разряды рабочих устанавливаются с учетом Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий (ЕТКС).

Приводятся размеры должностных окладов руководителей, специалистов и служащих (в соответствии с таблицами). Размеры должностных окладов руководителей и главных специалистов учреждений, а также руководителей структурных подразделений устанавливаются дифференцированно по группам учреждений по оплате труда руководителей. Закрепляется право руководителя учреждения устанавливать различного рода выплаты стимулирующего характера. Утверждаются межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих государственных учреждений Московской области.

В соответствии с положением должностные оклады работников учреждений культуры увеличиваются: за ученую степень доктора наук - на 20%, кандидата наук - на 10%; за почетные звания СССР, союзных республик, входивших в состав СССР; Российской Федерации и стран СНГ, Московской области "Народный" - на 30%, "Заслуженный" - на 20%. Указывается размер повышения окладов работникам учреждений культуры и искусства, отнесенных к особо ценным объектам культурного наследия народов РФ, руководителям и специалистам, работающим в сельской местности. Работникам учреждений культуры предоставляются также надбавки за продолжительность работы в учреждениях в зависимости от стажа; за выполнение тяжелых работ, работ с вредными и(или) опасными условиями труда. Молодым специалистам также предусматриваются ежемесячные стимулирующие выплаты.

Определяются условия установления должностных окладов работников учреждений по работе с молодежью. К должностным окладам предусматриваются доплаты: в размере 10% - руководителям и специалистам учреждений, имеющим ученую степень кандидата наук и работающим по соответствующему профилю; работникам, награжденным нагрудными знаками "Почетный работник сферы молодежной политики Российской Федерации", "Почетный работник сферы молодежной политики Московской области", либо имеющим почетное спортивное звание "Заслуженный тренер"; на 20% - сотрудникам, имеющим ученую степень доктора наук, работникам, имеющим почетные звания, в наименовании которых есть словосочетания "Заслуженный работник физической культуры", "Заслуженный учитель" и др. Оговорено, что должностные оклады руководителей и специалистов учреждений по работе с молодежью, работающих в сельской местности, повышаются на 25%. Устанавливаются доплаты за тяжелые условия труда (до 24% должностного оклада), за работу в ночное время (35% часовой тарифной ставки). Виды и размеры выплат стимулирующего характера в пределах соответствующих бюджетных ассигнований определяются учреждениями самостоятельно. Утверждаются объемные показатели и порядок отнесения учреждений по работе с молодежью к группам по оплате труда руководителей.

Постановление вступает в силу с момента подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2007 года.

 

Постановление Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 6 августа 2007 г. N 458 "Об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры"

 

Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2007 г.

 

Текст постановления опубликован в газете Лотошинского муниципального района Московской области "Сельская новь" от 30 августа 2007 г., N 35

 

Настоящий документ фактически прекратил действие в связи с принятием:

постановления Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 29 декабря 2011 г. N 1341;

постановления Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 9 декабря 2011 г. N 1161;

постановления Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 23 октября 2007 г. N 612

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Постановление Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 25 июля 2008 г. N 336

Изменения вступают в силу с 1 сентября 2008 г.

 

Постановление Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 8 февраля 2008 г. N 61

 

Постановление Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 28 января 2008 г. N 31

Изменения вступают в силу с 1 января 2008 г.

 

Постановление Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 29 декабря 2007 г. N 724

Изменения вступают в силу в соответствии с пунктом 2 названного постановления

 

Постановление Главы Лотошинского муниципального района Московской области от 23 октября 2007 г. N 612

Изменения вступают в силу с момента подписания названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2007 г.

 

Получите полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня!
Получить доступ
РЕКЛАМА erid 4CQwVszH9pWwojUA9Q3