Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 27 июня 2008 г. N 57/5 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Наро-Фоминского муниципального района" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)
-
Приложение. Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Наро-Фоминский муниципального района
-
Приложение N 1. Должностные оклады руководящих работников учреждений
-
Приложение N 2. Ставки заработной платы (должностные оклады) педагогических работников учреждений
-
Приложение N 3. Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих учреждений, занимающих общеотраслевые должности, и служащих учреждений (учебно-вспомогательного персонала)
-
Приложение N 4. Должностные оклады врачебного и среднего медицинского персонала учреждений
-
Приложение N 5. Должностные оклады работников культуры в образовательных учреждениях
-
Приложение N 6. Межразрядные тарифные коэффициенты, тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений
-
Приложение N 7. Перечень профессий высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться исходя из 9-10
-
Приложение N 8. 1. Тарифные разряды по оплате труда рабочих
Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области
от 27 июня 2008 г. N 57/5
"Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Наро-Фоминского муниципального района"
С изменениями и дополнениями от:
29 августа, 29 октября, 9 декабря 2008 г., 24 апреля, 26 июня 2009 г.
ГАРАНТ:
Решением Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 18 декабря 2009 г. N 36/3 настоящее решение признано утратившим силу с 1 января 2010 г.
В соответствии со ст. 53 Федерального закона от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", рассмотрев предложение Управления по образованию Администрации Наро-Фоминского муниципального района, на основании ст. 25, 45 Устава Наро-Фоминского муниципального района, Совет депутатов Наро-Фоминского муниципального района решил:
1. Утвердить Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Наро-Фоминского муниципального района согласно приложению.
2. С момента вступления в силу настоящего решения, признать утратившими силу:
- Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района от 27.07.2007 г. N 7/44 "Об утверждении положений об оплате труда работников муниципальных учреждений Наро-Фоминского муниципального района" в части утверждения Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Наро-Фоминского муниципального района.
- Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района от 24.10.2007 г. N 10/46 "О внесении изменений и дополнений в решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района от 27.07.2007 г. N 7/44 "Об утверждении положений об оплате труда работников муниципальных учреждений Наро-Фоминского муниципального района" в части внесения изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Наро-Фоминского муниципального района.
- Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района от 25.12.2007 г. N 13/49 "О внесении изменений и дополнений в решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района от 27.07.2007 г. N 7/44 "Об утверждении положений об оплате труда работников муниципальных учреждений Наро-Фоминского муниципального района" в части внесения изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Наро-Фоминского муниципального района.
- Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района от 15.02.2008 г. N 6/50 "О внесении изменений и дополнений в решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района от 27.07.2007 г. N 7/44 "Об утверждении положений об оплате труда работников муниципальных учреждений Наро-Фоминского муниципального района" в части внесения изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Наро-Фоминского муниципального района.
3. Настоящее решение вступает в силу с 01 сентября 2008 г.
4. Опубликовать настоящее решение в районной газете "Основа".
|
И.о. Главы |
В.Н. Савостин |
Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Заработная плата работников образовательных учреждений включает: ставки заработной платы (должностные оклады), тарифные ставки, выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
Утверждены показатели и порядок отнесения образовательных учреждений к группам по оплате труда руководителей. Учреждения относят к одной из четырех групп по сумме баллов, набранной с учетом количества обучающихся в учреждении, превышения плановой наполняемости классов, числа работников в учреждении, наличия спортивных площадок (буфета, библиотеки), углубленного изучения предметов, состояния художественной самодеятельности и т.д. Представлена таблица отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей, установленным по вышеперечисленным показателям и видам учреждений. Например, общеобразовательные лицеи и гимназии относятся к 1 гр., если сумма баллов составляет свыше 400.
Определен порядок установления должностных окладов и тарифных ставок работникам.
В соответствии с данным положением должностные оклады увеличиваются: на 25% - руководящим работникам и специалистам, работающим в сельской местности; на 20% - работникам, имеющим ученую степень доктора наук по профилю учреждения или педагогической деятельности, руководителям и специалистам, имеющим почетные звания "Народный учитель", "Заслуженный учитель" и "Заслуженный преподаватель" СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, "Народный учитель Российской Федерации" и др.; на 10% - работникам, имеющим ученую степень кандидата наук, работникам учреждений дополнительного образования детей спортивной направленности имеющим почетные спортивные звания "Заслуженный тренер", "Мастер спорта международного класса", "Гроссмейстер по шахматам (шашкам)" и др. При наличии у работника двух оснований повышение должностных окладов производится по одному (максимальному) основанию. Указаны сроки изменения размеров должностных окладов. Привдены иные основания повышения должностных окладов работникам учреждений (например, работа в общеобразовательных школах-интернатах - на 15%, индивидуальное обучение на дому больных детей-хроников - 20%).
Работникам учреждений предусматриваются также доплаты и надбавки: в связи с занятостью на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда - в размере до 24%; за тяжелый ручной (немеханизированный) труд - погрузочно-разгрузочные работы, за разделку мяса - в размере 6-12%; за работу в ночное время - не менее 35% часовой тарифной ставки (части должностного оклада) за час работы в ночное время и т.д. Указаны также размеры доплат за выполнение дополнительных работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей работника.
Оговорены условия предоставления стимулирующих выплат работникам. Руководители учреждений могут производить стимулирующие выплаты работникам в целях поощрения по конкретным результатам труда как выплаты разового характера, премии по итогам работы в соответствии с утвержденными показателями (организация и проведение семинаров, подготовка призеров олимпиад, активное участие в районных и областных мероприятиях, для водителей - отсутствие ДТП, замечаний). Выплаты производятся в пределах выделенных бюджетных ассигнований на основании приказа руководителя учреждения.
Приведена система оплаты труда работников спортивных школ, работников отдела хозяйственного обслуживания Управления по образованию Администрации района. Указаны условия предоставления доплат и надбавок, стимулирующих и социальных выплат. Утверждены коэффициенты ставок почасовой оплаты труда работников, привлекаемых к проведению учебных занятий в учреждениях.
В приложениях к основному документу содержатся размеры должностных окладов всех работников образовательных учреждений.
Решение вступает в силу с 1 сентября 2008 г.
Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 27 июня 2008 г. N 57/5 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Наро-Фоминского муниципального района"
Настоящее решение вступает в силу с 1 сентября 2008 г.
Текст решения официально опубликован не был
Решением Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 18 декабря 2009 г. N 36/3 настоящее решение признано утратившим силу с 1 января 2010 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 26 июня 2009 г. N 245/18
Изменения вступают в силу с 1 сентября 2009 г.
Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 24 апреля 2009 г. N 220/16
Изменения вступают в силу на следующий день после официального опубликования названного решения и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 апреля 2009 г.
Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 9 декабря 2008 г. N 150/11
Изменения вступают в силу в соответствии с пунктом 2 названного решения
Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 29 октября 2008 г. N 131/9
Изменения вступают в силу в соответствии с пунктом 2 названного решения
Решение Совета депутатов Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 29 августа 2008 г. N 87/7
Изменения вступают в силу с 1 сентября 2008 г.