Статья 43. Статус муниципального служащего Воскресенского муниципального района

Статья 43. Статус муниципального служащего Воскресенского муниципального района

1. Муниципальный служащий муниципального района (далее - муниципальный служащий) - гражданин Российской Федерации, достигший возраста 18 лет, осуществляющий профессиональную деятельность на постоянной основе по обеспечению исполнения полномочий органов и должностных лиц местного самоуправления муниципального района на должности муниципальной службы.

Лица, замещающие муниципальные должности категории "А", муниципальными служащими не являются.

Лица, замещающие должности муниципальной службы категории "Б" и "В", являются муниципальными служащими.

Лица, не замещающие муниципальные должности муниципальной службы и исполняющие обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления муниципального района, не являются муниципальными служащими.

2. На муниципального служащего распространяется действие Трудового кодекса Российской Федерации с особенностями, предусмотренными федеральным законодательством, законодательством Московской области и настоящим Уставом.

3. Право поступления на муниципальную службу имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, имеющие профессиональное образование (высшее или среднее) и отвечающие квалификационным требованиям по должности муниципальной службы.

4. Права, обязанности и ответственность муниципального служащего, порядок прохождения муниципальной службы, требования к должностям муниципальной службы, меры поощрения и гарантии для муниципального служащего устанавливаются Положением о муниципальной службе муниципального района, утверждаемым Советом депутатов муниципального района, и (или) иными нормативными правовыми актами органов местного самоуправления муниципального района в соответствии с федеральными законами и законами Московской области.

5. Для определения уровня профессиональной подготовки (квалификации) и соответствия муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы проводятся квалификационные экзамены и аттестация муниципальных служащих. Порядок и условия проведения аттестации и квалификационных экзаменов устанавливаются нормативными правовыми актами главы муниципального района в соответствии с федеральными законами и законами Московской области.

6. Денежное содержание муниципального служащего - размеры должностного оклада, размеры и порядок установления надбавок и иных доплат (выплат) к должностному окладу, а также размеры и порядок выплаты единовременного денежного вознаграждения устанавливаются соответствующим Положением, утверждаемым главой муниципального района в соответствии с законами Московской области.