Приказ Министерства образования Московской области от 11 марта 2008 г. N 409 "Об апробации модельной Методики формирования системы оплаты труда и стимулирования работников общеобразовательных учреждений в Московской области, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Приказ Министерства образования Московской области
от 11 марта 2008 г. N 409
"Об апробации модельной Методики формирования системы оплаты труда
и стимулирования работников общеобразовательных учреждений
в Московской области, реализующих программы начального общего,
основного общего, среднего (полного) общего образования"

С изменениями и дополнениями от:

27 мая, 31 июля 2008 г.

ГАРАНТ:

Приказом Министерства образования Московской области от 28 августа 2009 г. N 1851 настоящий приказ признан утратившим силу

Информация об изменениях:

Согласно приказу Министерства образования Московской области от 31 июля 2008 г. N 1615 действие настоящего приказа распространяется с 1 сентября 2008 г. на органы управления образованием муниципальных образований Московской области, являющиеся участниками регионального комплексного проекта модернизации образования с 2008 г. в соответствии с приказом Министерства образования Московской области от 30.05.2008 N 1168

В соответствии с пунктом 3 постановления Правительства Московской области от 28.06.2007 N 462/22 (в ред. постановлений Правительства Московской области от 06.08.2007 N 578/28, от 14.12.2007 N 960/44, от 29.12.2007 N 1047/48) "Об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Московской области", реализацией региональных комплексных проектов модернизации образования и утверждением Минобрнауки России Модельной методики формирования системы оплаты труда и стимулирования работников государственных образовательных учреждений субъектов Российской Федерации и муниципальных образовательных учреждений, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования и являющихся участниками регионального комплексного проекта модернизации образования, приказываю:

1. Утвердить прилагаемую Методику формирования системы оплаты труда и стимулирования работников общеобразовательных учреждений Московской области, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования и являющихся участниками регионального комплексного проекта модернизации образования (далее - Методика), согласованную с Главным управлением по труду и социальным вопросам Московской области.

2. Предложить органам местного самоуправления применить указанную Методику с 1 апреля 2008 года в отношении работников муниципальных общеобразовательных учреждений городских округов и муниципальных районов Московской области, являющихся участниками регионального комплексного проекта модернизации образования на территории Московской области с 2007 года.

3. В случаях если устанавливаемая работникам в соответствии с настоящей Методикой оплата труда с учетом повышающих коэффициентов, надбавок и доплат оказывается ниже заработной платы, исчисленной на основании ставок заработной платы (должностных окладов), установленных в соответствии с постановлением Правительства Московской области от 28.06.2007 N 462/22 (в ред. постановлений Правительства Московской области от 06.08.2007 N 578/28, от 14.12.2007 N 960/44, от 29.12.2007 N 1047/48), а также повышений, надбавок и доплат, предусмотренных нормативными правовыми актами Московской области, указанным работникам выплачивается соответствующая разница в заработной плате за время их работы в той же должности (профессии) в данном учреждении.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра образования Правительства Московской области Ковальскую О.В.

Министр образования

Правительства Московской области

Л.Н. Антонова