Постановление Главы городского округа Протвино Московской области от 8 февраля 2008 г. N 95 "О внесении изменений в постановления главы города от 10.08.2007 N 576, от 15.08.2007 N 579, от 27.07.2007 N 534, от 15.08. 2007 N 578, от 27.08.2007 N 596" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Главы городского округа Протвино Московской области
от 8 февраля 2008 г. N 95
"О внесении изменений в постановления главы города от 10.08.2007 N 576, от 15.08.2007 N 579, от 27.07.2007 N 534, от 15.08.2007 N 578, от 27.08.2007 N 596"

С изменениями и дополнениями от:

19 июля 2011 г., 31 мая 2013 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации городского округа Протвино Московской области от 29 июля 2011 г. N 516 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 июня 2011 г.

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Правительства Московской области от 29.12.2007 N 1047/48 "О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Московской области об оплате труда работников государственных учреждений Московской области" постановляю:

1. Утратил силу с 1 июня 2011 г.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 1

2. Утратил силу с 1 мая 2013 г.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 2

3. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений города Протвино, утвержденное постановлением главы города от 27.07.2007 N 534 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений г. Протвино" (с изменениями, внесенными постановлением главы города от 27.12.2007 N 983 "О внесении изменений в постановление главы города от 27.07.2007 N 534 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений г. Протвино"), следующее изменение:

пункт 3.1.2 изложить в следующей редакции:

"3.1.2. На 10 процентов:

работникам, имеющим ученую степень кандидата наук по профилю учреждения или педагогической деятельности (преподаваемых дисциплин);

работникам учреждений дополнительного образования детей спортивной направленности (детско-юношеских спортивных школ, детско-юношеских клубов физической подготовки, детско-юношеских спортивно-технических школ, специализированных детско-юношеских спортивных школ олимпийского резерва), имеющим почетные спортивные звания, звания "Заслуженный тренер", "Заслуженный мастер спорта", "Мастер спорта международного класса", "Гроссмейстер по шахматам (шашкам)", "Заслуженный работник физической культуры, спорта и туризма Московской области";

на 20 процентов:

руководящим работникам и специалистам учреждений, имеющим почетные звания "Народный учитель", "Заслуженный учитель" и "Заслуженный преподаватель" СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, "Заслуженный учитель Российской Федерации", "Народный учитель Российской Федерации", "Заслуженный работник образования Московской области";

руководящим работникам учреждений, имеющим другие почетные звания: "Заслуженный мастер профтехобразования", "Заслуженный работник физической культуры", "Заслуженный работник культуры", "Заслуженный врач", "Заслуженный юрист" и другие почетные звания СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, установленные для работников различных отраслей, название которых начинается со слов "Народный", "Заслуженный", при условии соответствия почетного звания профилю учреждений, а педагогическим работникам учреждений - при соответствии почетного звания профилю педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин;

руководящим работникам учреждений, имеющим почетные звания, не указанные выше, повышение оплаты труда производится только при условии соответствия почетного звания профилю учреждения, а специалистам учреждения - при соответствии почетного звания профилю педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин".

4. Внести в Положение об оплате труда работников МЛПУ "Протвинская городская больница", утвержденное постановлением главы города от 15.08.2007 N 578 "Об оплате труда работников МЛПУ "Протвинская городская больница" (с изменениями, внесенными постановлением главы города от 26.12.2007 N 976 "О внесении изменений в постановление главы города Протвино от 15.08.2007 N 578 "Об оплате труда работников МЛПУ "Протвинская городская больница"), следующее изменение:

пункт 3.1 изложить в следующей редакции:

"3.1. В связи с присвоением ученой степени и почетных званий должностные оклады увеличиваются:

- на 10 процентов:

врачам, в том числе руководителям и их заместителям, имеющим ученую степень кандидата медицинских наук;

провизорам, в том числе руководителям и их заместителям, имеющим ученую степень кандидата фармацевтических наук;

лицам, в том числе допущенным в установленном порядке к медицинской деятельности, занимающим врачебные и провизорские должности, в том числе руководителей, имеющим ученую степень кандидата биологических или химических наук;

- на 20 процентов:

врачам, в том числе руководителям и их заместителям, имеющим ученую степень доктора медицинских наук;

провизорам, в том числе руководителям и их заместителям, имеющим ученую степень доктора фармацевтических наук;

лицам, в том числе допущенным в установленном порядке к медицинской деятельности, занимающим врачебные и провизорские должности, в том числе руководителей, имеющим ученую степень доктора биологических или химических наук;

врачам, имеющим почетное звание "Заслуженный врач";

работникам учреждений, имеющим звания "Заслуженный работник здравоохранения Российской Федерации", "Заслуженный работник здравоохранения Московской области";

- на 30 процентов - врачам, имеющим почетное звание "Народный врач".

Должностные оклады руководителей увеличиваются по каждому из указанных оснований соответственно на 10, 20 и 30 процентов. Увеличение должностных окладов врачам за наличие почетного звания "Заслуженный врач" или "Народный врач" производится только по основной должности.

Увеличение должностного оклада за наличие почетного звания "Заслуженный врач" производится также врачам, получившим почетное звание "Заслуженный врач республики" в республиках, входивших в состав СССР по 31.12.1991.

При наличии у работника различных почетных званий увеличение должностных окладов производится только по одному основанию.

Изменение размеров должностных окладов производится в соответствии с приказом учреждения в следующие сроки:

при присвоении почетного звания "Народный врач", "Заслуженный врач", "Заслуженный работник здравоохранения Российской Федерации", "Заслуженный работник здравоохранения Московской области" - со дня присвоения почетного звания;

при присвоении квалификационной категории - в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Московской области;

при присуждении ученой степени - со дня вступления в силу решения о присуждении ученой степени".

5. В случаях когда размер повышения должностных окладов (тарифных ставок) работникам, имеющим почетное звание, с учетом надбавок и доплат, установленных нормативными правовыми актами главы города в процентах от должностного оклада, оказывается меньше, чем размер повышения должностных окладов (тарифных ставок) работникам, имеющим почетное звание, с учетом надбавок и доплат, установленных нормативными правовыми актами главы города в процентах от должностного оклада до 01.01.2008, и доплаты работникам, имеющим почетное звание, в размере 2000 рублей, работникам выплачивается соответствующая разница в заработной плате за время работы в той же должности (профессии) в данном учреждении.

6. Внести в постановление главы города от 27.08.2007 N 596 "О размерах надбавок, доплат компенсационного и стимулирующего характера к заработной плате работников муниципальных учреждений г. Протвино" следующее изменение:

абзац первый пункта 1.2 изложить в следующей редакции:

"1.2. Доплаты в размере 2000 рублей работникам, имеющим почетные звания по профилю выполняемой работы, за исключением работников муниципальных учреждений города Протвино, которым отраслевыми положениями об оплате труда устанавливаются повышения должностных окладов (тарифных ставок) за наличие почетных званий. Доплата устанавливается при условии занятия работниками штатной должности (не менее одной ставки, одной должности) в муниципальном учреждении города Протвино".

7. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2008 года.

8. Общему отделу (Наумова А.В.) настоящее постановление:

8.1. Направить в Протвинское финансовое управление Министерства финансов Московской области, в отдел общего и профессионального образования администрации г. Протвино, в отдел по культуре, спорту, туризму и делам молодежи администрации г. Протвино, руководителям учреждений.

8.2. Направить для опубликования в газету "ПроТВинформ".

8.3. Разместить на официальном сайте г. Протвино.

9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Васильева В.И.

Глава города

В.Ю. Дмитровский