Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к постановлению Администрации г. Сургута
от 7 декабря 2007 г. N 4000
Методика
оценки критериев отбора брокеров, привлекаемых для продажи находящихся
в муниципальной собственности города Сургута акций открытых акционерных
обществ через организатора торговли на рынке ценных бумаг
1. Оценка критериев отбора брокеров производится с применением балльной системы оценки по 100-балльной шкале, при этом максимальный балл по каждому критерию составляет:
60 баллов - оценка объема торгового оборота брокера за последние 6 месяцев, предшествующих дате проведения конкурса;
40 баллов - оценка работы брокера с учетом периода, в течение которого к нему не применялись санкции со стороны органа, регулирующего рынок ценных бумаг.
2. При определении объема торгового оборота брокера за последние 6 месяцев, предшествующих дате проведения конкурса, необходимо учитывать следующие показатели:
Количество совершенных сделок |
Баллы |
от 50 до 100 |
10 |
от 100 до 300 |
20 |
свыше 300 |
30 |
Объем продаж по совершенным сделкам (млн. руб.) | |
от 1 до 100 |
10 |
от 100 до 500 |
20 |
свыше 500 |
30 |
3. При определении периода работы брокера, в течение которого к нему не применялись санкции со стороны органа, регулирующего рынок ценных бумаг, следует учитывать следующие показатели:
Период работы без санкций |
Баллы |
от 6 месяцев до 1 года |
10 |
от 1 года до 2 лет |
20 |
свыше 2 лет |
40 |
4. Оценка претендентов производится путем сложения баллов, при этом три претендента, набравших наибольшее количество баллов, признаются победителями.
5. При равенстве набранных баллов победившим считается тот из претендентов, кто подал раньше заявку на участие в конкурсе.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.