Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Постановление Администрации г. Сургута Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 22 ноября 2010 г. N 6213 "Об установлении системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных, автономных учреждений города Сургута, кроме муниципальных учреждений, курируемых департаментом образования" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение 9. Порядок формирования фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений, курируемых департаментом архитектуры и градостроительства Администрации города
Приложение 9. Порядок формирования фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений, курируемых департаментом архитектуры и градостроительства Администрации города
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации г. Сургута от 2 июня 2017 г. N 4556 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного постановления
Приложение 9
к постановлению Администрации г. Сургута
от 22 ноября 2010 г. N 6213
Порядок формирования фонда оплаты труда работников
муниципальных учреждений, курируемых департаментом архитектуры
и градостроительства Администрации города
С изменениями и дополнениями от:
24 января 2012 г., 2 июня 2017 г.
Настоящий Порядок устанавливает основной перечень выплат для целей формирования фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений города Сургута, курируемых департаментом архитектуры и градостроительства Администрации города (далее - работники либо работники учреждения).
1. Стимулирующие выплаты:
1.1. Надбавка к установленному должностному окладу (окладу) за выслугу лет руководителям, специалистам и служащим в следующем размере:
1.1.1. При стаже работы от 1 года до 5 лет - 10%.
1.1.2. При стаже работы от 5 лет до 10 лет - 15%.
1.1.3. При стаже работы от 10 лет до 15 лет - 20%.
1.1.4. При стаже работы свыше 15 ле