Приложение 3. Положение о социальной защищенности муниципальных служащих Контрольно-счетной палаты Октябрьского района

Приложение 3

к решению Думы Октябрьского района

от 11 января 2012 г. N 233

Положение
о социальной защищенности муниципальных служащих
Контрольно-счетной палаты Октябрьского района

1. Положение о социальной защищенности муниципальных служащих Контрольно-счетной палаты Октябрьского района (далее - Положение) разработано в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20.07.2007 N 113-оз "Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре", с целью социальной защищенности муниципальных служащих Контрольно-счетной палаты Октябрьского района (далее - Контрольно-счетная палата), денежное содержание которых полностью финансируется из бюджета района.

2. Муниципальным служащим Контрольно-счетной палаты предоставляется:

2.1. Единовременное поощрение в связи с достижением возраста 50, 55, 60, 65 лет в размере одного оклада месячного денежного содержания с учетом надбавок.

2.2. Пособие при уходе на пенсию в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в размере одного месячного фонда оплаты труда при стаже муниципальной службы не менее 10 лет.

3. Муниципальным служащим Контрольно-счетной палаты компенсируется:

3.1. Стоимость оздоровительных и санаторно-курортных путевок в размере 70 процентов от их полной стоимости один раз в календарном году с оплатой проезда к месту лечения и обратно в пределах территории Российской Федерации при отсутствии у муниципального служащего на начало срока санаторно-курортного лечения права на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно. В каждом календарном году предоставляется одна из льгот (оплата проезда к месту лечения и обратно или оплата проезда к месту использования отпуска и обратно).

3.2. Стоимость оздоровительных и санаторно-курортных путевок несовершеннолетним детям в размере 50 процентов от их полной стоимости один раз в календарном году с оплатой проезда к месту лечения и обратно в пределах территории Российской Федерации при отсутствии у муниципального служащего, имеющего несовершеннолетних детей, на начало срока санаторно-курортного лечения права на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно. В каждом календарном году предоставляется одна из льгот (оплата проезда к месту лечения и обратно или оплата стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно).

3.3. Компенсация стоимости оздоровительных и санаторно-курортных путевок муниципальным служащим и их несовершеннолетним детям осуществляется на основании распоряжения председателя Контрольно-счетной палаты, согласно личному заявлению муниципального служащего с приложением следующих документов, подтверждающих приобретение оздоровительной или санаторно-курортной путевки:

- оригинал либо нотариально заверенная копия договора на приобретение оздоровительной или санаторно-курортной путевки;

- оригиналы либо нотариально заверенные копии платежных документов, подтверждающих факт уплаты муниципальным служащим, подающим заявление, денежных средств за оздоровительную или санаторно-курортную путевку, а также личной оплаты за своих несовершеннолетних детей;

- копия свидетельства о рождении несовершеннолетних детей муниципального служащего (как документ, подтверждающий родство) в случае частичной компенсации стоимости оздоровительной или санаторно-курортной путевки несовершеннолетним детям;

- оригинал либо нотариально заверенные копии документов, подтверждающих получение оздоровительного или санаторно-курортного лечения (отрывной талон к путевке; в случае отсутствия отрывного талона к путевке предоставляются либо санаторная книжка, либо информация о получении оздоровительного или санаторно-курортного лечения на официальном бланке оздоровительного или сан