Постановлением администрации г. Урай от 3 февраля 2015 г. N 318 настоящее постановление признано утратившим силу
Постановлением администрации г. Урай от 21 июля 2014 г. N 2496 заголовок настоящего постановления изложен в новой редакции
Постановление администрации г. Урай от 18 июня 2013 г. N 2114
"Об утверждении административного регламента по предоставлению муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров, изменений в трудовые договоры, заключенных между работниками и работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями на территории муниципального образования город Урай, факта прекращения трудовых договоров"
21 июля 2014 г.
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ, Постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа от 24.06.2002 N 379-п "Об утверждении Порядка регистрации трудовых договоров, заключаемых между работниками и работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями" и на основании постановления администрации города Урай от 18.01.2013 N 117 "Об утверждении порядка разработки и утверждения административных регламентов предоставления муниципальных услуг в муниципальном образовании в новой редакции":
1. Утвердить административный регламент по предоставлению муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров, изменений в трудовые договоры, заключенных между работниками и работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, на территории муниципального образования город Урай, факта прекращения трудовых договоров" в новой редакции согласно приложению.
2. Признать утратившими силу:
2.1. Постановление администрации города Урай от 14.09.2011 N 2620 "Об утверждении административного регламента по предоставлению муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров, изменений в трудовые договоры, заключенных между работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, и их работниками на территории муниципального образования город Урай, факта прекращения трудовых договоров".
2.2. Постановление администрации города Урай от 10.09.2012 N 2830 "О внесении изменений и дополнений в приложение к постановлению администрации города Урай от 14.09.2011 N 2620 "Об утверждении административного регламента по предоставлению муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров, изменений в трудовые договоры, заключенных между работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, и их работниками на территории муниципального образования город Урай, факта прекращения трудовых договоров".
2.3. Постановления администрации города Урай от 17.10.2012 N 3229 "О внесении изменений и дополнений в приложение к постановлению администрации города Урай от 14.09.2011 N 2620 "Об утверждении административного регламента по предоставлению муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров, изменений в трудовые договоры, заключенных между работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, и их работниками на территории муниципального образования город Урай, факта прекращения трудовых договоров".
3. Опубликовать постановление в газете "Знамя" и разместить на официальном сайте администрации города Урай в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
4. Контроль за выполнением постановления оставляю за собой.
Исполняющий обязанности |
Н.Е. Бобков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Урегулированы отношения, связанные с уведомительной регистрацией трудовых договоров, изменений в трудовые договоры, заключенных между работниками и работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, на территории города, а также факта прекращения трудовых договоров.
Заявителями, имеющими право на предоставление муниципальной услуги являются работодатели - физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями, а также работники в случае смерти работодателя или отсутствия сведений о месте его пребывания в течение двух месяцев, иных случаях, не позволяющих продолжать трудовые отношения и исключающих возможность регистрации факта прекращения трудового договора по заявлению работодателя.
Муниципальная услуга предоставляется бесплатно.
Ранее действовавшее постановление утратило силу.
Постановление администрации г. Урай от 18 июня 2013 г. N 2114 "Об утверждении административного регламента по предоставлению муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров, изменений в трудовые договоры, заключенных между работниками и работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями на территории муниципального образования город Урай, факта прекращения трудовых договоров"
Текст постановления опубликован в газете "Знамя" от 21 июня 2013 г. N 67
Текст постановления размещен на официальном сайте администрации города Урай: www.uray.ru
Постановлением администрации г. Урай от 3 февраля 2015 г. N 318 настоящее постановление признано утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление администрации г. Урай от 21 июля 2014 г. N 2496