Постановление Администрации г. Сургута Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 1 марта 2019 г. N 1437 "Об определении условий оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных казенных учреждений города Сургута, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр"

Постановление Администрации г. Сургута от 1 марта 2019 г. N 1437
"Об определении условий оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных казенных учреждений города Сургута, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр"

С изменениями и дополнениями от:

11 апреля, 29 октября, 27 ноября 2019 г.

В соответствии со ст. 145 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 4 ст. 65 Устава муниципального образования городской округ город Сургут, распоряжениями Администрации города от 30.12.2005 N 3686 "Об утверждении Регламента Администрации города", от 10.01.2017 N 01 "О передаче некоторых полномочий высшим должностным лицам Администрации города":

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен с 21 апреля 2019 г. - Постановление Администрации г. Сургута от 11 апреля 2019 г. N 2415

См. предыдущую редакцию

1. Утвердить с 01.07.2019 положение об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных казенных учреждений города Сургута, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр" согласно приложению.

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 10 ноября 2019 г. - Постановление Администрации г. Сургута от 29 октября 2019 г. N 8035

См. предыдущую редакцию

2. Главным распорядителям бюджетных средств, департаменту финансов осуществлять финансовое обеспечение расходных обязательств, связанных с реализацией настоящего постановления, в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в установленном порядке в бюджете городского округа город Сургут.

Главным распорядителям бюджетных средств обеспечить контроль за непревышением расчетного среднемесячного уровня заработной платы работников муниципальных казенных учреждений, кроме муниципального казённого учреждения "Сургутский спасательный центр", над расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда лиц, замещающих должности муниципальной службы, и лиц, занимающих должности, неотнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления городского округа город Сургут, являющихся работниками Администрации города и ее структурных подразделений (далее - работники Администрации города).

3. Структурным подразделениям Администрации города, осуществляющим в соответствии с муниципальным правовым актом функции кураторов муниципальных казенных учреждений, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр" (далее - куратор):

Информация об изменениях:

Подпункт 3.1 изменен с 21 апреля 2019 г. - Постановление Администрации г. Сургута от 11 апреля 2019 г. N 2415

См. предыдущую редакцию

3.1. Разработать, согласовать с управлением кадров и муниципальной службы и утвердить муниципальным правовым актом об утверждении критериев при определении должностного оклада, целевых показателей и порядка их оценки для выплаты премии по итогам работы за отчетный период (квартал, год) в течение 30-и рабочих дней после официального опубликования настоящего постановления:

- критерии оценки деятельности руководителей муниципальных казенных учреждений, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр" для установления повышающего коэффициента сложности, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач при определении должностного оклада руководителей;

- целевые показатели эффективности деятельности муниципальных казенных учреждений, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр", критерии оценки деятельности их руководителей для выплаты премии по итогам работы за отчетный период (квартал, год) и порядок их оценки.

В случае если куратор не обладает статусом юридического лица (за исключением департамента городского хозяйства), разработку муниципального правового акта, указанного в настоящем пункте, осуществляет управление бюджетного учёта и отчётности с учетом предложений от куратора - структурного подразделения или согласования куратора - должностного лица.

3.2. Подготовить и представить на согласование в управление кадров и муниципальной службы информацию о должностном окладе, компенсационных и стимулирующих выплатах руководителям муниципальных казенных учреждений, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр" для внесения изменений в трудовые договоры с руководителями муниципальных казенных учреждений, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр" в соответствии с настоящим постановлением в течение семи рабочих дней после вступления в силу муниципальных правовых актов, указанных в подпункте 3.1 пункта 3 настоящего постановления.

3.3. Обеспечивать контроль за соблюдением настоящего постановления при начислении заработной платы руководителям, их заместителям, главным бухгалтерам муниципальных казенных учреждений, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр".

Информация об изменениях:

Подпункт 3.4 изменен с 21 апреля 2019 г. - Постановление Администрации г. Сургута от 11 апреля 2019 г. N 2415

См. предыдущую редакцию

3.4. Не допускать более чем на 10% увеличение расчетного годового фонда оплаты труда руководителей муниципальных казенных учреждений, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр" к расчетному уровню годового фонда оплаты труда 2018 года (с учетом индексации с 01.01.2019 на 4%) при переходе на условия оплаты труда, определенные настоящим постановлением.

4. Руководителям муниципальных казенных учреждений, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр":

4.1. Разработать, согласовать с куратором и утвердить локальным правовым актом в течение одного месяца после официального опубликования настоящего постановления:

- критерии оценки деятельности заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения для выплаты ежемесячной премии и порядок их оценки;

- критерии оценки деятельности заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения для выплаты премии по итогам работы за отчетный период (квартал, год) и порядок их оценки.

В случае если куратор не обладает статусом юридического лица (за исключением департамента городского хозяйства), локальный правовой акт, указанный в настоящем пункте, подлежит согласованию управлением бюджетного учёта и отчётности.

4.2. Привести трудовые договоры с заместителями руководителя, главным бухгалтером учреждений в соответствие с настоящим постановлением.

Информация об изменениях:

Пункт 4 дополнен подпунктом 4.3 с 10 ноября 2019 г. - Постановление Администрации г. Сургута от 29 октября 2019 г. N 8035

4.3. Обеспечить контроль за непревышением расчетного среднемесячного уровня заработной платы работников муниципальных казенных учреждений, кроме муниципального казённого учреждения "Сургутский спасательный центр", над расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда работников Администрации города.

Расчетный среднемесячный уровень оплаты труда работников Администрации города, работников муниципальных учреждений, указанных в настоящем пункте, определяется в соответствии с пунктом 7 раздела V приложения к постановлению Администрации города от 01.03.2019 N 1438 "Об установлении системы оплаты труда работников муниципальных казенных учреждений города Сургута, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр".

5. Управлению кадров и муниципальной службы оформлять трудовые договоры с руководителями муниципальных казенных учреждений, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр" в соответствии с настоящим постановлением, другими муниципальными правовыми актами.

6. Настоящее постановление вступает в силу с 01.04.2019.

7. Управлению документационного и информационного обеспечения разместить настоящее постановление на официальном портале Администрации города.

8. Муниципальному казенному учреждению "Наш город" опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.

9. Контроль за выполнением постановления оставляю за собой.

И.о. главы Администрации города

А.А. Жердев