Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 3
к Порядку предоставления из бюджета
города Радужный грантов в форме субсидий
субъектам малого и среднего предпринимательства
на финансовое обеспечение затрат на создание
или развитие деятельности центров молодежного
инновационного творчества
ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ
Проекта по созданию ЦМИТ
Направление деятельности создаваемого ЦМИТ, указанного в объявлении о конкурсном отборе субъектов малого и среднего предпринимательства на создание которого подана Заявка |
|
Претендент |
|
N |
Показатель экспертной оценки |
Значение экспертной оценки |
Оценка проекта ЦМИТ членами Конкурсной комиссии |
Итоговая оценка по показателю |
Среднее значение оценки по показателю |
||||||
Ф.И.О. |
Ф.И.О. |
Ф.И.О. |
Ф.И.О. |
Ф.И.О. |
Ф.И.О. |
Ф.И.О. |
|||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
1. |
Концепция создания и развития ЦМИТ |
0- концепция не проработана либо содержит только общие положения; 1- содержание концепции проработано недостаточно; 2- концепция в полной мере отражает сущность реализуемого проекта |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2. |
План реализации Проекта по созданию и деятельности ЦМИТ |
0- план реализации отсутствует либо не ясен; 1- имеется только план создания либо план деятельности ЦМИТ; 2- план реализации проекта проработан как по этапу создания, так и по этапу деятельности ЦМИТ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3. |
Финансовый анализ Проекта |
0- финансовый анализ Проекта имеет поверхностный характер; 1- достаточно проработанный финансовый анализ Проекта |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4. |
Кадровый потенциал по работе с детьми |
0 - количество специалистов по работе с детьми и их квалификация соответствуют минимальным требованиям, установленным порядком предоставления субъектам малого и среднего предпринимательства субсидий на создание ЦМИТ; 1 - количество специалистов по работе с детьми превышает минимальные требования; 2 - квалификация специалистов по работе с детьми превышает минимальные требования; 3 - количество и квалификация специалистов по работе с детьми превышают минимальные требования |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5. |
Кадровый потенциал по работе с оборудованием |
0 - количество специалистов по работе с оборудованием и их квалификация соответствуют минимальным установленным требованиям; 1 - квалификация специалистов по работе с оборудованием превышает минимальные требования; 2 - количество специалистов по работе с оборудованием превышает минимальные требования; 3 - количество и квалификация специалистов по работе с оборудованием превышают минимальные требования |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6. |
Состав оборудования, включенного в смету |
0 - оборудование не соответствует заявленному направлению ЦМИТ частично, возможность деятельности ЦМИТ не очевидна; 15 - оборудование позволяет осуществлять деятельность по заявленному направлению на минимальном уровне; 17 - оборудование соответствует заявленному направлению ЦМИТ и позволяет организовать предоставление услуг ЦМИТ на высоком уровне |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
7. |
Потенциал обеспечения загрузки ЦМИТ |
0 - потенциал обеспечения загрузки отсутствует (не определен); 1 - низкий потенциал обеспечения загрузки (предполагается охват детей на локальном участке в пределах населенного пункта); 2 - средний потенциал обеспечения загрузки (легкодоступность для всего населенного пункта); 3 - высокий потенциал обеспечения загрузки (подтверждены намерения получения услуг ЦМИТ для детей других населенных пунктов) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
8. |
Опыт сотрудничества Претендента с образовательными организациями |
0 - отсутствует (не подтвержден); 1 - имеется; 2 - налажены тесные устойчивые связи с несколькими образовательными организациями |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итоговый балл экспертной оценки Проекта ЦМИТ |
|
|
Председатель Конкурсной комиссии __________________/________________/
подпись ФИО
Секретарь Конкурсной комиссии __________________/________________/
Подпись ФИО
Примечание:
1. Оценка Проекта ЦМИТ ставится только членами Конкурсной комиссии, присутствующими на заседании.
2. Итоговая оценка по показателям определяется как сумма оценок Проекта ЦМИТ членами Конкурсной комиссии по каждому показателю в отдельности.
3. Среднее значение оценки по показателю определяется делением итоговой оценки по показателю на количество членов Конкурсной комиссии, присутствовавших на заседании.
4. Средний балл экспертной оценки Проекта ЦМИТ определяется как сумма средних значений оценок по всем показателям.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.