Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел II. Размеры денежного содержания лиц, замещающих
муниципальные должности
1. Ежемесячное денежное вознаграждение.
Размер ежемесячного денежного вознаграждения лиц, замещающих муниципальные должности, устанавливается решением Думы города на основании нормативного правового акта автономного округа.
2. Ежемесячное денежное поощрение выплачивается в размере 5, 6 ежемесячного денежного вознаграждения.
3. Ежемесячная процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну:
1) выплачивается в соответствии с установленными Правительством Российской Федерации размерами;
2) устанавливается только в том случае, если в функциональные обязанности лица, замещающего муниципальную должность, входит работа, связанная с допуском к государственной тайне на постоянной основе.
4. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий, премии к юбилейным датам и праздничным дням могут быть выплачены в размере не более одного месячного фонда оплаты труда.
5. Премия по результатам работы за год выплачивается в размере до трех месячных фондов оплаты труда.
6. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается в размере двух месячных фондов оплаты труда один раз в календарном году при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
7. Материальная помощь выплачивается в связи со смертью близких родственников (родители, муж (жена), дети) в размере одного месячного фонда оплаты труда.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.